Technico-Commercial H / F

A2E; Chassieu; Sur place; EUR 35 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise d'automatismes à Chassieu recherche un Technico-Commercial pour développer un portefeuille de clients. Vous serez responsable de la négociation des offres, de l'analyse des besoins d'accès sécurisés et de la gestion complète des projets. Ce poste exige au moins 3 ans d’expérience dans le domaine et offre des avantages tels qu'un véhicule de fonction et une mutuelle prise en charge à 100%.

Prestations

Véhicule de fonction

Part variable sur objectifs

PC portable et téléphone

Titres restaurant

Mutuelle à 100%

CSE

CET

Système de cooptation

Parcours d'intégration

Événements d'entreprise

Engagement RSE

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience dans les automatismes de fermetures.
• Capacité à identifier les besoins des clients et à proposer des solutions techniques.
• Autonomie et organisation efficaces.

Responsabilités

• Développer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques.
• Analyser les besoins de sécurisation d'accès et proposer des solutions.
• Gérer la projet complet depuis l'installation jusqu'à la maintenance.

Connaissances

Écoute

Négociation commerciale

Capacité d'organisation

Persévérance

Formation

Formation commerciale, domotique, technique ou électrotechnique

Description du poste

Aujourd'hui, c'est l 'agence BARKENE de Chassieu (69) qui a besoin de vous !

Au sein d'une agence composée de 18 collaborateurs et collaboratrices, vous serez amené.e à développer et gérer un portefeuille de clients en proposant des solutions d'automatismes de fermetures adaptées à leurs besoins spécifiques. Plus précisément :

• Développer et fidéliser un portefeuille de clients stratégiques (tertiaire et industrie) ;
• Analyser les besoins de sécurisation d'accès et de contrôle de flux et proposer des solutions techniques (accès piétons, contrôle / sécurité véhicules, fermetures) robustes et conformes aux normes ;
• Négocier les offres auprès des décideurs en mettant en avant la fiabilité, l'optimisation de la performance du site et le retour sur investissement ;
• Assurer la gestion de projet complète (de l'installation à la maintenance) et identifier proactivement les opportunités de marché (rénovation, mise en conformité).

Avec au moins 3 ans d'expérience dans les automatismes de fermetures, que ce soit dans le domaine technique ou commercial, vous êtes titulaire d'une formation commerciale, domotique, technique ou électrotechnique et souhaitez vous spécialiser sur un poste à dominante commerciale.

Nous recherchons un talent possédant une excellente écoute et une forte capacité à comprendre les enjeux clients. Il est essentiel de pouvoir identifier précisément les besoins de nos clients en matière d'automatismes de fermetures, de saisir leurs contraintes et leurs objectifs, afin de leur apporter des solutions techniques et commerciales pertinentes et personnalisées.

Une ténacité commerciale est également indispensable. La capacité à persévérer face aux défis, à relancer les prospects et à transformer les opportunités en succès commerciaux fera la différence.

Enfin, nous valorisons particulièrement une autonomie et une capacité d'organisation éprouvées. Cela permet de gérer son activité de manière proactive, de planifier efficacement ses rendez-vous et son suivi client, et de prendre des initiatives pour développer son secteur.

En tant que Technico-Commercial H / F, vous aurez accès à :

• Un véhicule de fonction, une carte essence et un badge télépéage ;
• Une part variable sur objectifs ;
• Un PC portable et un téléphone portable ;
• Des titres restaurant ;
• Une mutuelle prise en charge à 100% ;
• Un CSE ;
• Un CET ;
• Un système de cooptation : un beau gain à la clé !
• Évolution : Au sein du groupe Barkene, nous avons à coeur d'accompagner nos collaborateurs sur leurs projets professionnels et personnels.
• Un véritable parcours d'intégration : A votre arrivée au sein du groupe, vous serez accompagné sur nos différents process grâce à un suivi régulier durant votre période d'essai afin de faire le point sur vos missions et votre environnement de travail.
• Des événements d'entreprise (petits-déjeuners, actions sociales, octobre rose, etc) ->
• Nous sommes engagés dans une politique de responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et nous encourageons nos collaborateurs à participer activement à des initiatives durables et éthiques.

Rendez-vous sur notre LinkedIn : http : / / / company / groupe-barkene / posts / ?feedView=all

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