Technicien Travaux et Bâtiments (H/F)

Pontoise Ville d'art et d'histoire; Avignon; Sur place; EUR 28 000 - 36 000; Plein temps

Résumé du poste

Grand Avignon recherche un technicien travaux bâtiments pour assurer l’entretien, la rénovation et la mise en conformité du patrimoine bâti. Le poste collabore avec les équipes techniques et les intervenants externes, et suit les aspects réglementaires (sécurité incendie, accessibilité, hygiène et sécurité).

Vous serez chargé(e) d’opérations, de suivi budgétaire et de marchés (MAPA), avec déplacements fréquents et amplitude horaire variable.

Qualifications

• Expertise technique en construction bâtiment gros-œuvre et second-œuvre, chauffage, climatisation, électricité, traitement d’air, plomberie.
• Connaissance du code de la commande publique et des règles de la maîtrise d’ouvrage publique.
• Connaissances règlementaires: Sécurité incendie, accessibilité, électricité, maintenance bâtiment TCE, hygiène sécurité, DTU et règles de construction.
• Habilitations électriques.

Responsabilités

• Chargé d’opération de travaux et suivi de maintenance.
• Travaux de gros entretien (entreprises).
• Mise en œuvre d’opérations de rénovation et mises en conformité inscrites au programme annuel d’investissement; maîtrise d’œuvre interne ou externe.
• Elaboration des marchés nécessaires (MAPA).
• Participation à la préparation budgétaire.
• Suivi budgétaire.
• Suivi des obligations règlementaires.
• Veiller au respect des règlementations en matière de sécurité incendie, d’accessibilité et d’hygiène et sécurité au travail.
• Assurer une veille règlementaire.
• Travail en commun avec les techniciens du service.
• Traiter les problématiques spécifiques liées au patrimoine bâti.
• Déplacements fréquents sur le territoire de la communauté d’agglomération—Permis B obligatoire.
• Remplacement exceptionnel pour les astreintes.
• Horaires irréguliers avec amplitude variable.
• Disponibilité.

Connaissances

Gros œuvre

Second œuvre

Chauffage

Climatisation

Électricité

Traitement d’air

Plomberie

Outils

Word

Excel

Outlook

Atal

Description du poste

Au sein des Services Techniques, le technicien travaux bâtiments participe à assurer l’entretien, la rénovation et la mise en conformité du patrimoine bâti du Grand Avignon.

En lien étroit avec les équipes techniques et les intervenants externes, il contribue également à la prise en compte des enjeux réglementaires (sécurité incendie, accessibilité, hygiène et sécurité) et à la gestion de problématiques techniques spécifiques.

VOTRE RÔLE

• Chargé d’opération de travaux et suivi de maintenance
  • Travaux de gros entretien (entreprises)
  • Mise en œuvre d’opérations de rénovation et mises en conformité inscrites au programme annuel d’investissement; maîtrise d’œuvre interne ou externe
  • Elaboration des marchés nécessaires (MAPA)
  • Participation à la préparation budgétaire
  • Suivi budgétaire
• Suivi des obligations règlementaires
  • Veiller au respect des règlementations en matière de sécurité incendie, d’accessibilité et d’hygiène et sécurité au travail
  • Assurer une veille règlementaire
  • Travail en commun avec les techniciens du service
  • Traiter les problématiques spécifiques liées au patrimoine bâti

Savoir-faire

• Estimations prévisionnelles, métrés
• Conduite d’opérations
• Maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Outlook, logiciel métier Atal)
• Mise en place d’outils de suivi d’activité: Tableaux de bord – Synthèse

Savoirs

• Expertise technique en construction bâtiment gros-œuvre et second-œuvre, chauffage, climatisation, électricité, traitement d’air, plomberie
• Connaissance du code de la commande publique et des règles de la maîtrise d’ouvrage publique
• Connaissances règlementaires: Sécurité incendie, accessibilité, électricité, maintenance bâtiment TCE, hygiène sécurité, DTU et règles de construction
• Habilitations électriques

Savoir-être

• Qualités relationnelles
• Sens pratique, aptitude à la prise de décision
• Capacités rédactionnelles
• Sens de l’organisation
• Autonomie et motivation
• Sens de l’écoute et du dialogue avec les différents interlocuteurs internes ou externes
• Capacité à gérer les urgencesDéplacements fréquents sur le territoire de la communauté d’agglomération—Permis B obligatoire
• Remplacement exceptionnel pour les astreintes
• Horaires irréguliers avec amplitude variable
• Disponibilité