Technicien Test MRO (H/F)

CRIT FOUGERES; Fougères; Sur place; EUR 18 000 - 21 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Prime semestrielle

Indemnités Kms

Compte CET

Aides mutuelle et logement

Résumé du poste

CRIT Fougères recrute un Technicien test MRO (H/F) pour le site de Fougères spécialisé dans l'électronique. Vous réalisez le test de cartes (fonctionnel, in situ et climatique) et analysez les défauts conformément aux exigences coûts, qualité et délais.

Vous assurez l'efficacité de la réparation, montez et validez les bancs et programmes de test. Horaires 37H/semaine, 2×8, et primes/avantages variés proposés par CRIT.

Qualifications

• Réaliser le test de la carte (fonctionnel, in situ, climatique).
• Analyser les défauts rencontrés dans le respect des exigences coût, qualité, délai.
• S'assurer de l'efficacité de la réparation.
• Monter et valider les bancs et programmes de test.

Responsabilités

• Réaliser le test de la carte (fonctionnel, in situ, climatique).
• Analyser les défauts rencontrés dans le respect des exigences coût, qualité, délai.
• S'assurer de l'efficacité de la réparation.
• Monter et valider les bancs et programmes de test.

Connaissances

Test de cartes

Analyse de défauts

Réparation & maintenance

Montage de bancs de test

Outils

Bancs de test

Programmes de test

Description du poste

Nos recruteurs de choc et commandants de bord vous expliquent pourquoi rejoindre Safran Electronics & Defense à Fougères : « Travailler chez Safran, c'est tout simplement la classe ! L'Aéronautique, c'est 10 ans d'activité à minima et vous serez formé pour participer à la construction d'un avion ».

CRIT Fougères recrute un Technicien test MRO (H/F) pour le site de Fougères spécialisé dans l'électronique.

• Réaliser le test de la carte (fonctionnel, in situ, climatique...)
• Analyser les défauts rencontrés dans le respect des exigences coût, qualité, délai.
• S'assurer de l'efficacité de la réparation.
• Monter et valider les bancs et programmes de test.

Horaires : 37H par semaine ; Du lundi au vendredi ; 2*8 : 5h00-13h00 / 13h00-21h00

Rémunération et avantages CRIT :

• Taux Horaire : 13.40EUR
• Prime semestrielle, prime énergie, prime équipe, prime panier
• Indemnités Kms
• IFM 10% de la rémunération totale brut
• ICCP 10% de la rémunération totale brut
• Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment
• Acompte de paie hebdomadaire si besoin
• Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances
• Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant
• Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit

Processus de recrutement :

• 1er échange téléphonique avec Delphine, Brice ou Maëva
• Entretien en agence
• Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature
• Rencontre avec l'entreprise utilisatrice
• Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif.