Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

NEXTPHARMA PLOERMEL

Ploërmel

Sur place

EUR 26 000 - 30 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Restaurant d'entreprise
Indemnités kilométriques
Prime d'assiduité
Prime de poste
13ème mois
Pauses payées

Résumé du poste

NEXTPHARMA PLOERMEL recherche un Technicien / Technicienne de maintenance industrielle pour renforcer son service maintenance sur le site de Ploërmel. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurez les interventions curatives et préventives et veillez au bon fonctionnement des installations.

CDD de 6 mois, 35h/semaine, travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.) et astreinte possible. Rémunération à partir de 2300 € brut/mois + primes et avantages (13e mois selon conditions).

Qualifications

  • Bac Professionnel ou BTS avec une spécialité Maintenance exigé.
  • Connaissances solides en électricité, mécanique, pneumatique et/ou fluides.
  • Une habilitation électrique en cours est un atout mais pas obligatoire; formation possible.

Responsabilités

  • Maintenance curative et corrective des équipements.
  • Réparer ou participer à la réparation des défaillances.
  • Prendre en charge et réaliser le suivi des demandes d'intervention.
  • Assurer la réparation des installations du site, travail posté et astreinte.
  • Gérer le stock de pièces et consulter les fournisseurs pour remplacements.
  • Réaliser la maintenance préventive et suivre le programme d'entretien.
  • Rédiger et mettre à jour les instructions et documents d'enregistrement.
  • Participer aux travaux programmés lors des fermetures du site et à l'amélioration des Maintenances Préventives.

Connaissances

Électricité
Mécanique
Pneumatique
Fluides
Autonomie
Esprit d'équipe

Formation

Bac Professionnel ou BTS Maintenance

Description du poste

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle 56 - PLOERMEL

Offre n° 212CNPY
Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos principales missions seront les suivantes :

  • Maintenance curative et corrective
  • Réparer ou participer à la réparation des équipements défaillants
  • Prendre en charge et réaliser le suivi des demandes d'intervention
  • Assurer la réparation de toutes les installations du site, dans le cadre du travail posté et/ou dans le cadre de l'astreinte
  • Veiller au bon respect des règles de gestion du stock de pièces de rechange, consulte les fournisseurs, propose le remplacement de composants par de nouveaux produits, prépare les demandes d'achat
  • Maintenance préventive
  • Suivre le programme d'entretien préventif des équipements de production
  • Participer à la rédaction des instructions, et mettre à jour les documents d'enregistrement des opérations effectuées
  • Être impliqué dans la préparation et l'exécution des travaux programmés lors de la fermeture du site (ShutDown)
  • Participer à l'amélioration des Maintenances Préventives (Contenu, fréquence)
  • Amélioration des installations existantes, travaux neufs
  • Proposer des solutions techniques innovantes sur les installations existantes afin d'améliorer leurs performances
  • Réaliser les travaux suite aux demandes d'intervention des différents services (travail éventuel avec la sous-traitance)

Votre profil : Vous possédez un Bac Professionnel ou un BTS avec une spécialité Maintenance. Vous avez de solides connaissances en électricité, mécanique, pneumatique et/ou fluides. Une habilitation électrique en cours de validité représente un atout mais n'est pas obligatoire (nous pouvons vous former !). Dynamique et sachant allier flexibilité et rigueur, esprit d'équipe et autonomie, vous saurez utiliser vos très bonnes connaissances opérationnelles.

Avantages & rémunération :

  • Salaire de base : à partir de 2300 euros brut / mois
  • Prime de poste : à partir de 280 euros brut / mois
  • Pauses payées : à partir de 120 euros brut / mois
  • 13ème mois, sous réserve de respecter les conditions en vigueur dans l'entreprise
  • Prime d'assiduité, sous réserve de respecter les conditions en vigueur dans l'entreprise
  • Indemnités kilométriques
  • Prime d'anciennté, à partir de 3 ans
  • Restaurant d'entreprise avec prise en charge d'une partie du repas par l'employeur

Type de contrat CDD - 6 Mois

Contrat travail

Durée du travail 35H/semaine

Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2300.0 Euros sur 12 mois
  • + PRIMES ET 13ème mois
Expérience
  • Débutant accepté
Informations complémentaires
  • Secteur d'activité : Fabrication de préparations pharmaceutiques
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