Technicien Systemes de Securite Alarme - Intrusion H / F

Nexecur; Nantes; Sur place; EUR 25 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en sécurité recherche un(e) Technicien(ne) Système de sécurité Alarme / Intrusion pour installer et maintenir des systèmes de sécurité électronique auprès d'une clientèle de particuliers et petits professionnels. Le poste est en CDI avec un véhicule de service, incluant plusieurs avantages tels que des primes, une mutuelle familiale et un parcours d'intégration personnalisé.

Prestations

Panier repas de 13,50€ net / jour

Prime d'assiduité de 50€ brut / mois

Mutuelle familiale à 60% prise en charge

Comité d'entreprise

Épargne Retraite Collective (PERCOL)

Plan d'Épargne Entreprise (PEE)

Qualifications

• Débutants acceptés dans un domaine relationnel.
• Expérience opérationnelle significative en courants faibles ou électricité bâtiment appréciée.
• Titulaire du permis B obligatoire.

Responsabilités

• Installer et entretenir les équipements de sécurité électronique.
• Suivre les interventions et les rapports de qualité.
• Former le client à l'utilisation des systèmes.

Connaissances

Compétences réseau / Vidéo IP

Habilitation B1V

CACES nacelle

Contact humain

Autonomie

Organisation

Méticulosité

Formation

Bac pro SEN, MELEC, BTS SN, Domotique

Licence pro SST, TSSIV

Description du poste

Présentation

Pour continuer l'évolution de nos activités, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Système de sécurité Alarme / Intrusion F / H pour rejoindre l'équipe de Grégory.

Le poste en quelques mots :

Le technicien système de sécurité alarme / intrusion F / H radio est en charge d'intervenir auprès d'une clientèle de particuliers et petits professionnels. Il assure l'installation et la maintenance des équipements de sécurité électronique ainsi que le suivi des interventions.

Les missions sont variées, elles consistent à :

• Assurer l'installation et la maintenance des équipements de sécurité électronique :
• Déterminer l'implantation des composants du système dans le respect des consignes transmises et des engagements pris auprès du client,
• Assurer la mise en place du câblage (tirage et passage des câbles, pose de chemins de câbles et de goulottes) nécessaire au fonctionnement du matériel installé et effectuer les raccordements,
• Procéder aux tests fonctionnels,
• Réaliser le paramétrage et la mise en service du système,
• Accompagner et former le client dans la prise en main du système,
• Assurer des visites de maintenances préventives et curatives.
• Assurer le suivi des interventions :
• Rédiger et transmettre les rapports d'interventions dans le respect des règles qualité,
• Suivre l'approvisionnement de votre stock matériel,
• Préparer votre intervention (matériels, outils, documents, etc.),

Poste itinérant nécessitant des déplacements quotidiens sur la Loire-Atlantique (44) départements limitrophes

« Toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. En cas de besoin d'aménagement du poste de travail, une étude de faisabilité sera réalisée. En 2025, Nexecur a obtenu la reconnaissance d'employeur Handi-Engagé. »

Ce qui nous intéresse chez vous :

• Débutants acceptés, ou de formation Bac à Bac +2 (Bac pro SEN, MELEC, BTS SN, Domotique, électrotechnique, Licence pro SST, TSSIV, etc.),
• Vous justifiez idéalement d'une expérience opérationnelle significative en courants faibles ou en électricité bâtiment
• Compétences réseau / Vidéo IP, habilitation B1V et CACES nacelle apprécié
• Au-delà de vos compétences techniques, vous possédez un bon contact humain vous permettant de maintenir un relationnel client de qualité.
• Autonome et organisé(e), vous êtes méticuleux(se) et soigné(e) dans vos réalisations.
• Titulaire du permis B obligatoire

Si vous êtes encore là, c'est bon signe ! Nous vous proposons :

Poste en CDI, statut Employé 35h, rattaché à l'agence de LA CHAPELLE SUR ERDRE (44) avec un véhicule de service.

La rémunération ?

• Rémunération selon profil sur 12 mois
• Panier repas 13,50€ net / jours
• Prime d'assiduité de 50€ brut / mois
• Primes : intéressement / Participation, cooptation.

Les avantages à travailler chez Nexecur ?

• Parcours d'intégration personnalisé
• Mutuelle familiale avec un haut niveau de prise en charge et participation à hauteur de 60% de l'entreprise
• Comité d'entreprise (chèques vacances, de noël, participation à vos activités sportives, etc)
• Epargne Retraite Collective (PERCOL) - Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
• Épargne salariale : Compte Épargne Temps (CET)
• Plan Accès à des tarifs préférentiels du groupe Crédit Agricole, LCL et aux produits Nexecur

Pour la suite, voici comment l'équipe recrutement va considérer votre candidature :

• Après étude de votre candidature, Elody ou Inès vous contactera pour un échange téléphonique
• Vous rencontrerez l'équipe recrutement et opérationnelle durant un entretien
• Si c'est un avis favorable, vous recevrez une proposition de contrat de travail
• Dès votre arrivée, vous serez convié(e) à une session d'intégration avec tous les nouveaux arrivants, vous effectuerez votre parcours d'intégration et ferez partie de notre aventure !

L'équipe recrutement reste disponible à chaque étape de notre parcours candidat pour répondre à toutes vos questions !