Technicien spécialisé en batiment

SOLIHA AISNE

Cergy

Sur place

EUR 12 000 - 18 000

Plein temps

Il y a 14 heures
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Résumé du poste

Soliha Grand Paris recrute un technicien(ne) de réhabilitation et chef de projet terrain pour accompagner les copropriétés et les collectivités dans leurs politiques publiques de l’habitat privé en Île-de-France. Poste basé à Cergy avec déplacement régional et alternance.

Vous serez rattaché au pôle Conduite de Projets de Territoires et travaillerez sous la supervision de la Cheffe de projets, en coordination avec les partenaires publics et privés pour lutter contre l’habitat indigne et

Qualifications

  • Formation : Master d’architecture, efficacité énergétique et rénovation de l’habitat.
  • Connaissances techniques et réglementaires de la construction.
  • Expérience en étude technique et rénovation de l’habitat.
  • Connaissance des copropriétés et de l’évaluation énergétique.

Responsabilités

  • Accompagner des copropriétés en difficulté dans leur redressement et réhabilitation.
  • Assistance à des projets d’amélioration de l’habitat et adaptation des logements.
  • Soutien aux collectivités dans l’amélioration des politiques publiques d’habitat.
  • Réaliser visites techniques et rédiger rapports et diagnostics.
  • Suivre les dossiers techniques et l’exécution des budgets des travaux.
  • Participer à des actions de sensibilisation et vérifier conformité des projets.

Connaissances

Connaissances bâtiment
Analyse du bâti
Rénovation habitat
Gestion Projets Habitat
Sensibilité habitat social

Formation

Master d’architecture; efficacité énergétique et rénovation de l’habitat

Description du poste

À propos de SOLIHA Grand Paris
Rejoignez l’association SOLIHA Grand Paris et son projet social pour l’amélioration des conditions d’habitat des Franciliens les plus fragiles

  • Une association d’intérêt général de 200 collaborateurs fondée en 1952
  • Un partenaire privilégié de l’Etat, des territoires et des organismes publics et parapublics d’Île-de-France
  • Une expertise connue et reconnue sur l’habitat, et en particulier l’habitat privé, dans ses différentes dimensions sociales, techniques et humaines, et une dynamique démontrée d’innovation sociale
  • Trois pôles opérationnels aux compétences multiples, pilotées par des directeurs et des chefs de projets expérimentés
  • L’appartenance au Mouvement SOLIHA, Solidaires pour l’Habitat, 1er réseau national de l’habitat privé à vocation sociale (145 associations), présent dans toute la France, qui apporte effet réseau et renommée nationale.
SOLIHA Grand Paris a besoin de vous et peut vous apporter beaucoup
Le poste

Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de Projets de Territoires » (60 collaborateurs) dirigé par Estelle BARON et dont l’objectif est d’accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l’habitat privé. Les principaux domaines d’expertise du pôle sont la définition et la mise en œuvre des politiques publiques en faveur du parc privé : lutte contre l’habitat indigne, amélioration de l’habitat dégradé, intervention préventive et curative en copropriétés fragiles ou en difficulté, ou encore l’amélioration thermique et énergétique des immeubles et logements. Sous la responsabilité de la Cheffe de projets, vous aurez pour missions :

  • D’accompagner des copropriétés en difficulté dans leur redressement et leur réhabilitation ;
  • D’apporter une assistance à la réalisation de projets d’amélioration de l’habitat et d’adaptation des logements aux situations de handicap ou de dépendance
  • L’appui aux collectivités dans la mise en œuvre de leurs politiques publiques d’amélioration de l’habitat visant la requalification des quartiers, la lutte contre l’habitat indigne, le redressement des copropriétés en difficulté et l’amélioration de la performance énergétique des logements.

Le/la technicien.ne de réhabilitation assurera les missions suivantes :

  • Des visites techniques et rédigera des rapports circonstanciés, les préconisations techniques, les diagnostics multicritères sur des copropriétés
  • Il/elle communiquera avec les services compétents pour l’habitat indigne (Agglomération, Communes, ARS, Service Hygiène…) suite à la réalisation de diagnostics de situations individuelles au sein des logements et à l’établissement d’une grille de cotation sur le niveau d’insalubrité du logement et sera une ressource sur les procédures et moyens à mettre en place pour traiter les situations
  • Des estimations des travaux et des coûts dans le cadre de travaux importants de réhabilitation
  • Le suivi des dossiers techniques de réalisation en phase d’études en cas de maitrise d’œuvre externe et analysera techniquement les faisabilités et les devis
  • Le suivi technico-financier d’efficacité énergétique et/ou de travaux de réhabilitation importants
  • Le suivi des missions de maîtrise d'œuvre architecturale et/ou technique lancé par la copropriété
  • Le suivi et contrôle de l'exécution des budgets prévisionnels des travaux et de la facturation des entreprises en lien avec le marché de travaux des opérations
  • Il/elle participera aux actions de sensibilisation des copropriétés et des propriétaires à la rénovation de leur logement ou de leur copropriété (ateliers d’information)
  • Il/elle vérifiera la conformité des projets de travaux des propriétaires avec les réglementations des organismes financeurs de l’amélioration de l’habitat
Profil recherché

Formation : Niveau Master d’architecture ; en efficacité énergétique et en rénovation de l’habitat ; en études des techniques et des réglementations liées à la construction

Expériences
  • Connaissances techniques, économiques et réglementaires de la construction
  • Pratique des études techniques et les réglementations liées à la construction, aux bâtiments, et à la rénovation de l’habitat,
  • Analyse du bâti et propositions d’interventions
  • Connaissance des copropriétés dans les domaines de l’habitat, évaluation énergétique des bâtiments, des économies d’énergie, des réglementations logement décent et insalubrité dans le cadre de dispositifs et opérations publiques : OPAH, PIG…
Compétences Et Qualités Requises
  • Motivé(e) par le projet associatif de SOLIHA ;
  • Sensibilité pour les problématiques sociales et environnementales liées à l’habitat ;
  • Capacité à s’intégrer rapidement au sein d’une équipe pluridisciplinaire, travail en équipe, dynamisme
  • Sens de l’organisation, rigueur, disponibilité
  • Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Qualités de restitution orale et capacités d’animation
  • Excellent relationnel, capacité d’adaptation à un public très hétérogène, capacité d’écoute des besoins et des attentes exprimées
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques
Conditions
  • Prise de poste : septembre 2026.
  • Poste basé à CERGY (95) Intervention à l'échelle régionale (IDF) et ponctuellement au-delà (Eure/Oise).
  • Contrat d’alternance.
  • Permis B nécessaire, véhicule de service.
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Rejoignez l’association SOLIHA Grand Paris et son projet social pour l’amélioration des conditions d’habitat des Franciliens les plus fragiles

  • Une association d’intérêt général de 200 collaborateurs fondée en 1952
  • Un partenaire privilégié de l’Etat, des territoires et des organismes publics et parapublics d’Île-de-France
  • Une expertise connue et reconnue sur l’habitat, et en particulier l’habitat privé, dans ses différentes dimensions sociales, techniques et humaines, et une dynamique démontrée d’innovation sociale
  • Trois pôles opérationnels aux compétences multiples, pilotées par des directeurs et des chefs de projets expérimentés
  • L’appartenance au Mouvement SOLIHA, Solidaires pour l’Habitat, 1er réseau national de l’habitat privé à vocation sociale (145 associations), présent dans toute la France, qui apporte effet réseau et renommée nationale.

SOLIHA Grand Paris a besoin de vous et peut vous apporter beaucoup

Le poste

Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de Projets de Territoires » (60 collaborateurs) dirigé par Estelle BARON et dont l’objectif est d’accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l’habitat privé. Les principaux domaines d’expertise du pôle sont la définition et la mise en œuvre des politiques publiques en faveur du parc privé : lutte contre l’habitat indigne, amélioration de l’habitat dégradé, intervention préventive et curative en copropriétés fragiles ou en difficulté, ou encore l’amélioration thermique et énergétique des immeubles et logements. Sous la responsabilité de la Cheffe de projets, vous aurez pour missions :

  • D’accompagner des copropriétés en difficulté dans leur redressement et leur réhabilitation ;
  • D’apporter une assistance à la réalisation de projets d’amélioration de l’habitat et d’adaptation des logements aux situations de handicap ou de dépendance
  • L’appui aux collectivités dans la mise en œuvre de leurs politiques publiques d’amélioration de l’habitat visant la requalification des quartiers, la lutte contre l’habitat indigne, le redressement des copropriétés en difficulté et l’amélioration de la performance énergétique des logements.

Le/la technicien.ne de réhabilitation assurera les missions suivantes :

  • Des visites techniques et rédigera des rapports circonstanciés, les préconisations techniques, les diagnostics multicritères sur des copropriétés
  • Il/elle communiquera avec les services compétents pour l’habitat indigne (Agglomération, Communes, ARS, Service Hygiène…) suite à la réalisation de diagnostics de situations individuelles au sein des logements et à l’établissement d’une grille de cotation sur le niveau d’insalubrité du logement et sera une ressource sur les procédures et moyens à mettre en place pour traiter les situations
  • Des estimations des travaux et des coûts dans le cadre de travaux importants de réhabilitation
  • Le suivi des dossiers techniques de réalisation en phase d’études en cas de maitrise d’œuvre externe et analysera techniquement les faisabilités et les devis
  • Le suivi technico-financier d’efficacité énergétique et/ou de travaux de réhabilitation importants
  • Le suivi des missions de maîtrise d'œuvre architecturale et/ou technique lancé par la copropriété
  • Le suivi et contrôle de l'exécution des budgets prévisionnels des travaux et de la facturation des entreprises en lien avec le marché de travaux des opérations
  • Il/elle participera aux actions de sensibilisation des copropriétés et des propriétaires à la rénovation de leur logement ou de leur copropriété (ateliers d’information)
  • Il/elle vérifiera la conformité des projets de travaux des propriétaires avec les réglementations des organismes financeurs de l’amélioration de l’habitat
Profil recherché

Formation : Niveau Master d’architecture ; en efficacité énergétique et en rénovation de l’habitat ; en études des techniques et des réglementations liées à la construction

Expériences
  • Connaissances techniques, économiques et réglementaires de la construction
  • Pratique des études techniques et les réglementations liées à la construction, aux bâtiments, et à la rénovation de l’habitat,
  • Analyse du bâti et propositions d’interventions
  • Connaissance des copropriétés dans les domaines de l’habitat, évaluation énergétique des bâtiments, des économies d’énergie, des réglementations logement décent et insalubrité dans le cadre de dispositifs et opérations publiques : OPAH, PIG…
Compétences Et Qualités Requises
  • Motivé(e) par le projet associatif de SOLIHA ;
  • Sensibilité pour les problématiques sociales et environnementales liées à l’habitat ;
  • Capacité à s’intégrer rapidement au sein d’une équipe pluridisciplinaire, travail en équipe, dynamisme
  • Sens de l’organisation, rigueur, disponibilité
  • Qualités rédactionnelles, esprit d’analyse et de synthèse ;
  • Qualités de restitution orale et capacités d’animation
  • Excellent relationnel, capacité d’adaptation à un public très hétérogène, capacité d’écoute des besoins et des attentes exprimées
  • Bonne maîtrise des outils informatiques et numériques
Conditions
  • Prise de poste : septembre 2026.
  • Poste basé à CERGY (95) Intervention à l'échelle régionale (IDF) et ponctuellement au-delà (Eure/Oise).
  • Contrat d’alternance.
  • Permis B nécessaire, véhicule de service.
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