Technicien Relevés Etudes H/F

SPIEgroup; Marseille; Sur place; EUR 32 000 - 46 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

13ème mois

Participation / intéressement

Prime de vacances

Actionnariat salarié

Mobilité interne

Indemnités de Déplacements

Résumé du poste

SPIE Nucléaire est à la recherche d'un Releveur basé à Marseille pour assurer l'approvisionnement et le contrôle des interfaces électriques sur une centrale nucléaire, dans le cadre d’un travail autonome et reportant les informations utiles.

Le candidat idéal possède un CAP/BAC PRO Electricité et plus de 5 années d'expérience sur des postes similaires, avec des habilitations pertinentes pour circuler en centrale nucléaire et ouvrir du matériel BT.

Qualifications

• Diplôme CAP ou BAC PRO Electricité/Electrotechnique.
• Plus de 5 ans d'expérience sur un poste similaire (stages et alternances inclus).
• Compétences: Electricité HT/BT, câblage d'armoires électriques, détection incendie, lecture plans et schémas électriques.
• Culture sécurité et sûreté nucléaire; attitude interrogative et communication transparente lors des interventions.

Responsabilités

• Vérifier et proposer des itinéraires de câbles.
• Vérifier et proposer l'implantation de nouveaux matériels électriques (coffrets, armoires, capteurs, etc.).
• Vérifier et proposer le raccordement des câbles sur les matériels électriques.
• Rédiger le compte rendu du relevé.

Connaissances

Electricité HT/BT

Câblage d'armoires électriques

Lecture de schémas électriques

Détection incendie

Esprit d'équipe

Formation

CAP ou BAC PRO Electricité/Electrotechnique

Outils

Habilitations pour centrales nucléaires

Description du poste

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Autour de... (Veuillez sélectionner un code postal, une ville ou une adresse)

Employé / Technicien / Agent de Maîtrise / Maîtrisé (CH)

Votre mission

Nous quand on parle de vapeur, c’est pas pour aller au spa. C’est pour alimenter une turbine dans une centrale nucléaire, et produire de l’électricité bas carbone.

Vos défis au quotidien :

• Vérifier et proposer des itinéraires de câbles;
• Vérifier et proposer l'implantation de nouveaux matériels électriques (coffrets, armoires, capteurs, etc...);
• Vérifier et proposer le raccordement des câbles sur les matériels électriques;
• Rédiger le compte rendu du relevé.

Le BE IEG étant basé à Marseille, le Releveur est les yeux du BE IEG sur centrale nucléaire, il doit être autonome dans son travail et savoir reporter les informations utiles et les éventuelles problématiques aux différents interlocuteurs. Lorsque nécessaire, le Releveur pourra être appuyer par les équipes SPIE présentent sur Centrale Nucléaire.

Votre profil

Formation : DiplômeCAP ou BAC PROElectricité/Electrotechnique.
Expérience : plus de 5 ans d'expérience sur un poste similaire (stages et alternances inclus)
Compétences : Electricité HT/BT, câblage d'armoires électriques Relayage, Détection incendie, lecture plans et schémas électriques.Culture sécurité et sûreté nucléaire (attitude interrogative et communication transparente lors des interventions)
Qualités personnelles : Esprit d'équipe, bon relationnel, capacité d'adaptation, autonomie et rigueur

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.
Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Les avantages chez SPIE :

• 13ème mois
• Participation / intéressement
• Prime de vacances
• Actionnariat salarié
• Nombreux engagements pour la diversité et la mixité
• Mobilité interne
• Prime de cooptation
• Indemnités de Petits Déplacements ou de Grands Déplacements avec véhicule de service fourni uniquement dans le cadre du GD
• Avantages CSE (voyages, chèques vacances, subventions etc)

Filiale de SPIE France, SPIE Nucléaire est le partenaire de référence multi-technique dans la conception, la réalisation, les travaux de modification, la maintenance et le démantèlement des installations nucléaires. Grâce à ses expertises de génie électrique, génie mécanique, génie climatique et génie nucléaire, SPIE Nucléaire œuvre en faveur d’une énergie bas carbone durable, pilotable et sûre.

Avec 1 800 collaborateurs et 45 implantations en France, SPIE Nucléaire offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Présentation du processus recrutement

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum. Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

• Entretien avec un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil
• Entretien en présentiel ou en visio avec le manager et le RRH de proximité

Localisation du poste

Localisation du poste

Lieu de travail

Critères candidat

Niveau d'étude recherché

D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)

Expérience minimum

3 ans ou plus

Habilitations souhaitées

habilitations pour circuler en centrales nucléaires et ouvrir du matériel électrique BT

Langue(s) de travail

Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)

Informations générales

Entité

SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers.

Nos 2 000 collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So 'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société "handi accueillante".