Technicien/Réceptionnaire- H/F

equipjardin; Saint-Marcel; Sur place; EUR 26 000 - 38 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Formation continue

Évolution interne

Résumé du poste

EQUIP'JARDIN recrute un·e mécanicien·ne en CDI pour intervenir en atelier et sur site, réaliser diagnostics, dépannages et maintenance des matériels motoculture et robots automatisés. Vous assurez les réglages, la mise en service et les tests fonctionnels, avec une priorité donnée à la sécurité et à la satisfaction client.

Profil CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent en mécanique, expérience sur moteurs 2T/4T et robots est un plus, autonomie et appétence service requises.

Qualifications

• Formation équivalente en mécanique exigée (CAP/BEP/Bac Pro...).
• Expérience sur moteurs 2T/4T et systèmes automatisés est un plus.
• Compétences en robotique et électricité, diagnostic et mise en service.

Responsabilités

• Réaliser diagnostics et dépannages en atelier ou sur site.
• Réaliser maintenance et réparations des composants mécaniques et moteurs.
• Mettre en service robots, tests fonctionnels et proposer des améliorations.
• Utiliser ERP et tableurs pour documenter les interventions et stocks.
• Assurer relation client et garantir la sécurité et la traçabilité des interventions.

Connaissances

Mécanique

Maintenance

Robotique

Electromécanique

Diagnostic

Formation

CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent en mécanique

Outils

ERP

Tableur

Gestion d Interventions

Description du poste

EQUIP'JARDIN, spécialiste des matériels de motoculture, recrute un·e Mécanicien·ne en CDI. Vous intervenez en atelier et/ou sur site pour assurer la maintenance, le diagnostic et le dépannage d'équipements, y compris robots et systèmes automatisés, auprès de clients professionnels et particuliers.

Principales missions

• Diagnostic et dépannage : Réaliser le diagnostic des pannes sur moteurs 2 temps et 4 temps, sur organes mécaniques et sur matériel à batterie. Effectuer le dépannage en atelier ou sur site en respectant les procédures.

• Maintenance et réparations : Réparer, remplacer et régler les composants mécaniques, moteurs et organes annexes. Intervenir sur des automatismes et assurer la maintenance préventive des robots et équipements automatisés.

• Déploiement et remise en service de robots : Assurer la mise en service, les réglages et les tests fonctionnels des robots ; dépanner les systèmes robotisés et proposer des améliorations pour la fiabilité.

• Habilité informatique et reporting : Utiliser les outils informatiques (ERP, logiciel de gestion d'interventions, tableur) pour saisir les comptes‑rendus, suivre les stocks et documenter les diagnostics et interventions.

• Relation client : Accueillir et conseiller les clients, expliquer les travaux réalisés et garantir un service de qualité en veillant à la satisfaction client.

• Sécurité et conformité : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les EPI, et appliquer les procédures de maintenance et de contrôle qualité.

Profil recherché

• Formation et expérience : CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent en mécanique, maintenance industrielle, électromécanique ou automatismes. Une expérience sur moteurs 2 temps et 4 temps, ainsi que sur robots ou systèmes automatisés, est un plus.

• Compétences techniques :

  • Maîtrise des moteurs 2 temps et 4 temps : diagnostic, réglages, réparations.

  • Connaissances en robotique et électricité : diagnostic, dépannage et mise en service.

  • Capacités de diagnostic et de résolution des problèmes mécaniques et électroniques.

  • Bonnes pratiques de gestion des stocks et utilisation d'outils informatiques pour le suivi des pièces et interventions.

• Compétences opérationnelles :

  • Habilité informatique pour saisie d'interventions, consultation de documentations techniques et gestion de stock.

  • Autonomie dans l'organisation des tâches et capacité à prioriser les interventions.

  • Rigueur dans le respect des procédures et dans la tenue des dossiers techniques.

• Aptitudes relationnelles et traits personnels :

  • Autonome et enthousiaste, avec un réel sens du service et de l'accueil client.

  • Bonne capacité à expliquer des solutions techniques à des utilisateurs non spécialistes.

  • Esprit d'équipe et volonté de collaborer avec l'atelier, le magasin et le service commercial.

Pourquoi rejoindre EQUIP'JARDIN ?

• Intégrer une entreprise reconnue dans la motoculture, tournée vers la qualité de service et l'innovation.

• Poste technique stimulant, avec diversité d'interventions (mécanique, robots, matériel à batterie & connecté) et contact client.

• Équipe dynamique, formations continues et possibilités d'évolution interne.

Informations pratiques

• Type de contrat : CDI

• Horaires : 39 heures du mardi au samedi

• Lieu : St Marcel