TECHNICIEN QUALITE DLC (DOSSIER LIVRAISON CONSTRUCTEUR)

CAF REICHSHOFFEN; Reichshoffen; In loco; EUR 32.000 - 45.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

CAF Reichshoffen recherche un Technicien(ne) Dossier Livraison Constructeur pour préparer et suivre les dossiers qualité accompagnant nos matériels ferroviaires lors des livraisons clients. Vous collectez des documents auprès de la production, qualité, méthodes et essais, vérifiez leur cohérence et les transmettez au client.

Vous coordonnez les interlocuteurs et assurez le respect des exigences qualité et sécurité.

Competenze

• Formation Bac +2/+3 en Qualité, Gestion documentaire ou domaine technique similaire.
• Bonne maîtrise de l'anglais, sens de l'organisation et esprit de synthèse.
• Aptitude à la coordination et au suivi de dossiers; rigueur et méthode.
• Une première expérience industrielle est un plus.

Mansioni

• Collecter auprès des services (production, qualité, méthodes, essais, achats, etc.) les documents nécessaires à la livraison des trains
• Vérifier que les informations reçues sont complètes, cohérentes et conformes aux exigences du client
• Relancer les interlocuteurs concernés lorsque des documents ou des preuves manquent
• Organiser, classer et mettre à jour l'ensemble des dossiers de livraison
• Assurer le suivi de l'avancement des dossiers et alerter en cas de retard ou de blocage
• Participer aux échanges avec les clients concernant la documentation de livraison
• Contribuer à l'amélioration des méthodes de gestion documentaire et des processus qualité.

Conoscenze

Anglais courant

Bon relationnel

Rigueur et organisation

Formazione

Bac+2/3 en Qualité ou Gestion documentaire

Descrizione del lavoro

Sélectionnez la fréquence (en jours) de réception d’une alerte:

L'efficacité dans l'exécution des processus, la qualité, l'approvisionnement, la gestion de la chaîne d'approvisionnement, la fabrication, les tests et la maintenance sont des activités clés pour garantir la satisfaction du client et le succès de chaque projet. Rejoignez notre équipe pour contribuer à ces domaines critiques et aidez-nous à atteindre l’excellence dans tout ce que nous faisons.

Chez CAF, nous construisons les trains de demain.

Avant chaque livraison, nous devons remettre au client un dossier complet prouvant que le train répond à toutes les exigences de qualité, de sécurité et de conformité.

En tant que Technicien(ne) Dossier Livraison Constructeur, vous êtes responsable de la préparation et du suivi des dossiers qualité accompagnant nos matériels ferroviaires lors de leur livraison au client.

• Collecter auprès des différents services (production, qualité, méthodes, essais, achats, etc.) les documents nécessaires à la livraison des trains
• Vérifier que les informations reçues sont complètes, cohérentes et conformes aux exigences du client
• Relancer les interlocuteurs concernés lorsque des documents ou des preuves manquent
• Organiser, classer et mettre à jour l'ensemble des dossiers de livraison
• Assurer le suivi de l'avancement des dossiers et alerter en cas de retard ou de blocage
• Participer aux échanges avec les clients concernant la documentation de livraison
• Contribuer à l'amélioration des méthodes de gestion documentaire et des processus qualité.

Votre profil

• Formation Bac +2/+3 en Qualité, Gestion documentaire ou domaine technique similaire
• Vous aimez échanger avec de nombreux interlocuteurs et créer facilement le contact
• Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit de synthèse
• Vous appréciez le travail de coordination et le suivi de dossiers nécessitant précision et méthode
• Bonne maîtrise de l'anglais
• Une première expérience dans un environnement industriel est un plus!

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrer un acteur majeur du ferroviaire.
• Participer à des projets industriels concrets et visibles.
• Jouer un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et la réussite de nos livraisons.

Nous sommes convaincus que chaque employé contribue directement à la croissance et au succès de notre entreprise. En tant qu'équipe mondiale possédant des expertises, des modes de pensée et des parcours variés, nous voulons que chaque employé se sente à sa place, inclus et puisse s'épanouir.

En tant qu'entreprise socialement responsable, nous intégrons les principes de diversité et d'inclusion dans nos pratiques et encourageons l'égalité de différentes sources pour garantir un environnement de travail ouvert où prévalent le respect mutuel et l'égalité des chances.Nous sommes un employeur d'égalité des chances. Nous disposons de talents diversifiés, multiculturels, engagés et qualifiés qui contribuent au quotidien à la création de valeur durable. Toutes les candidatures qualifiées sont prises en compte pour un emploi sans tenir compte des caractéristiques protégées par la loi locale.