Technicien paie (F/H)

RANDSTAD; Lezennes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un(e) employé(e) qualifié(e) en traitement de paie pour gérer toutes les tâches liées à la paie et à la post-paie. Le candidat idéal doit avoir au moins 2 ans d'expérience, ainsi qu'un Bac+2 en droit social. Le poste est en intérim avec un horaire de 35 heures par semaine. Salaire brut proposé de 15,73 euros de l'heure sur 12 mois.

Qualifications

• 2 ans d'expérience dans un rôle similaire
• Bonne maîtrise des outils de paie
• Capacité à établir des relations de qualité avec les gestionnaires de personnel

Responsabilités

• Traitement de la paie et post-paie des collaborateurs
• Gestion des relations avec les gestionnaires administratifs
• Élaboration des charges sociales et reporting

Connaissances

Connaissances en droit social

Gestion des relations avec les caisses de retraite

Compétences en reporting

Formation

Bac+2 ou équivalent en droit social

Description du poste

Au sein du pôle Activité Paie, vous êtes en charge de toutes les tâches liées au traitement de la paie et post-paie des collaborateurs du périmètre. Vous êtes également l'interlocuteur privilégié (F/H) du gestionnaire administratif du personnel pour toutes les demandes d'informations ou interrogations relatives à la paie. Vous établissez une relation pérenne et de qualité avec le(x) gestionnaire(s) administration du personnel de votre portefeuille : points hebdomadaires, suivi et résolution des demandes, réunion de suivi. Vous produisez la paie et le post paie d'un portefeuille de paies d'un ou plusieurs établissements en accord avec la procédure du CSP (réalisation, contrôle et émission des bulletins de paie, compteurs d'heures, attestation maladie, etc). Vous élaborez les charges sociales : DSN, Caisse de Congés, intempéries, etc. Vous gérez les relations avec les caisses de retraite et prévoyance. Vous traitez le suivi de la participation et de l'intéressement. Vous contribuez à la performance du périmètre de gestion de votre équipe : reporting, propositions d'amélioration, suivi de plans d'action.

Type de contrat Intérim - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Horaire de 15.73 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Droit social Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur

20 à 49 salariés

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Comptabilité, Gestion, Paie, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Mme Stephanie NONNOTTE

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