Technicien offshore H/F

SPIE; Marlenheim; Sur place; EUR 36 000 - 50 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en transition énergétique recherche un Technicien offshore pour des missions en énergies marines. Le candidat idéal possède un Bac+2 en maintenance des systèmes et au moins 2 ans d'expérience en éolien offshore. Les responsabilités incluent la réalisation de travaux électriques et mécaniques, ainsi que la maintenance d'équipements offshore. Des déplacements sont à prévoir dans un environnement dynamique et sécurisé.

Prestations

13ème mois

Prime vacances

Participation

Intéressement

Avantages CSE

Qualifications

• Une première expérience d’au moins deux ans dans le domaine de l’éolien offshore.
• Des notions en hydrauliques sont un plus.
• Expérience en éolien onshore est un plus.

Responsabilités

• Réalisation de travaux électriques BT/HT.
• Maintenance préventive / curative sur équipements offshore.
• Rédaction de rapports d’interventions quotidiens.

Connaissances

Maintenance électrique BT/HT

Travaux mécaniques

Culture de la sécurité

Formation

Bac+2 BTS Maintenance des systèmes option système éolien ou en Electrotechnique

Description du poste

Votre mission

Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité et de nouveaux challenges professionnels? Vous êtes intéressés par les métiers liés aux énergies marines? La décarbonation maritime et portuaire, les enjeux du mixte énergétique vous passionnent, vous souhaitez vous engager et être acteur de la réduction de l’impact CO2? Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et écrire votre nouvelle page chez SPIE Industrie? Alors venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner! Dans le cadre de notre développement, nous recherchons de nouveaux Technicien offshore H/F pour renforcer nos équipes.

Intégré au sein du service Energies Marines au rayonnement national et européen, rattaché à Gonfreville (76), sous la responsabilité de l’encadrement de chantier, vous travaillerez en équipe chez nos clients du secteur Energies Marines à terre et en mer (offshore).

Vous aurez notamment pour principales missions, selon les contrats établis et dans le respect des modes opératoires, des délais et des strictes règles de sécurité la réalisation de:

• Travaux électriques BT/ HT
• Travaux mécaniques
• Maintenance préventive / curative multi-technique: inspections et essais
• Punch List / Rework sur sous-stations offshore / fondations / nacelles / mâts / flotteurs
• Maintenance offshore multi-technique sur sous-stations offshore / fondations / nacelles / mâts / flotteurs

Vous serez amené à rédiger vos rapports d’interventions quotidiens.

Vous détecterez les besoins des Clients au cours de vos interventions.

Vous respectez et savez faire respecter les règles et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement.

Vous êtes acteur sur la préparation de vos interventions et la définition de l’outillage nécessaires à vos interventions.

Des déplacements sont à prévoir.

Votre profil

Vous avez une formation Bac+2 BTS Maintenance des systèmes option système éolien, ou en Electrotechnique et une première expérience d’au moins deux ans dans le domaine de l’éolien offshore: nacelles fondations ou sous-stations offshore.

Vous témoignez d’une forte culture de la sécurité et d’un bon relationnel. Vous souhaitez rejoindre un groupe performant et responsable, n’hésitez plus… Rejoignez-nous!

Vous bénéficiez d’une expérience en maintenance électrique BT/HT et mécanique (préventif, curatif), des notions en hydrauliques sont un plus.

Une expérience en éolien onshore et un CQP1 cordiste sont des plus.

Certifications et habilitations

• Habilitations Electriques H2V B2V BC HC
• CACES Nacelle R486 Cat B serait un plus
• GWO Basic Safety Training
• GWO EFA + CCMM et ART serait un plus
• CQP1 cordiste serait un plus

Localisation du poste

Gonfreville

Niveau d'étude recherché

D-BAC+2 ou équivalent (FR) / 4ième degré de l'enseignement secondaire (BE)

Expérience minimum

1 année ou plus

Connaissances techniques souhaitées

Expérience en maintenance électrique BT et mécanique (préventif, curatif)

Expérience des travaux sur corde

Notions en hydrauliques seraient un plus

Fonctionnement général et connaissance des composants d’une éolienne.

Habilitations souhaitées

Impératif:

• Habilitations Electriques Moyenne et Basse Tension: B2VE H2VE HC

Optionnel:

Langue(s) de travail

• Français (E-Bilingue ou Langue Maternelle)
• Anglais (C-Maitrise professionnelle usuelle)

Informations générales

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime vacances, participation, intéressement, actionnariat salarié, mutuelle et prévoyance, avantages CSE, gratification d’ancienneté, chèques CESU, primes liées aux chantiers.

Entité

Nous quand on pose des capteurs, c'est pas pour prendre notre fréquence cardiaque. C'est pour piloter les process industriels ou encore la production d'énergies renouvelables. Filiale de SPIE France, SPIE Industrie accompagne la transition énergétique et transformation numérique de ses clients industriels. Grâce à sa connaissance fine des enjeux de production de ses clients et à son haut niveau de maturité sur l'ensemble des marchés, SPIE Industrie intervient dans la conception, la réalisation et la maintenance d'installations économes en énergie pour décarboner l'industrie. Avec plus de 3 400 collaborateurs et 115 implantations en France, SPIE Industrie offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients. Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s'appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France. Nous, c'est SPIE! SPIE Industrie, reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par ses salariés, est certifié Great Place To Work®.