Technicien.ne système d'information géographique

Loire-Atlantique

Nantes

Hybride

EUR 32 000 - 46 000

Plein temps

Il y a 2 jours
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Avantages offerts par ce poste

Chèques déjeuner
Participation transports en commun
Complémentaire santé et prévoyance
Comité des œuvres sociales
Forfait mobilité durable
Télétravail possible

Résumé du poste

Loire-Atlantique recrute un Technicien.ne SIG pour administrer et faire évoluer le système d’information géographique au sein de la direction développement territorial, service aménagement numérique. Vous travaillerez en lien avec les communes et partenaires et participerez à la production cartographique, à l’analyse des données et à la conduite de projets SIG.

Le poste nécessite une expertise SIG, une capacité à accompagner les utilisateurs et à proposer des évolutions techniques, avec des

Qualifications

  • Maîtrise de l’architecture et du fonctionnement des systèmes d’information géographique et des bases de données
  • Connaissance de la lecture de plans et de la topographie, des cahiers des charges et des prescriptions techniques
  • Esprit d’analyse et travail en partenariat avec d’autres services et interlocuteurs territoriaux

Responsabilités

  • Administrer le système d'information géographique et gérer le paramétrage de la plateforme SIG
  • Analyser et exploiter les données SIG pour produire des analyses, requêtes et statistiques
  • Piloter le suivi des adressages et être référent territoires/usagers
  • Assurer une conduite de projet active et proposer des évolutions techniques et méthodologiques

Connaissances

Architecture SIG
Lecture de plans
Réglementations
Analyse & partenariats

Description du poste

Technicien.ne système d'information géographique

Direction : Direction développement territorial

Service : Service aménagement numérique

Filière : Filière technique

Date prévisionnelle d'embauche : 11/01/2027

Contact RH : Mélanie BOSSIS - Chargée de recrutement - Service conseil accompagnement recrutement évolution - 07 88 42 22 28

Nom et coordonnées manager direct N°1 : Sylvain BRAULT - Chef de service - Service aménagement numérique - 02 40 99 13 44

Réf. : S-60771A

Adresse : 2 quai de Versailles

Durée : 13

Avantages sociaux : Chèques déjeuner ; Participation employeur sur l’abonnement transports en commun ; Participation employeur sur la complémentaire santé et sur la prévoyance ; Comité des œuvres sociales (tarifs préférentiels billetterie, vacances, culture…) ; Forfait mobilité durable ; Possibilité de télétravail et équipements liés au télétravail

Présentation de la direction

La direction développement territorial (DDT), composée de 45 agentes et agents, conçoit et met en œuvre les politiques départementales de cohésion des territoires, de l’habitat, du tourisme et du développement économique de proximité. Les équipes pluridisciplinaires qui la composent contribuent à l’aménagement du territoire, à sa transition écologique et à la lutte contre l’artificialisation des sols.

Dans ce cadre, la direction assure notamment le pilotage du soutien aux territoires, dont notamment l’appel à manifestation « cœur de bourg/cœur de ville », anime le Plan Départemental de l’Habitat (PDH) et mobilise des aides à l’habitat, propres au Département ou déléguées par l’État, en faveur du développement du logement social et de l’amélioration du parc privé.

La direction porte également le schéma du tourisme et des loisirs responsables, pilotant à ce titre des démarches de valorisation des richesses de la Loire-Atlantique.

Enfin, la direction développement territorial est garante de la cohésion numérique du territoire et poursuit l’objectif d’une couverture intégrale du territoire en fibre optique à l’horizon 2025, améliorant le quotidien des habitantes et habitants de Loire-Atlantique.

Missions principales :

Administrer le système d'information géographique :

  • Créer et gérer de l’information géographique métier (modéliser, intégrer, documenter, cataloguer, conduire des évolutions, mettre à jour), dans les domaines de l’aménagement numérique, de l’habitat, de l’aménagement du territoire, de l’économie et du tourisme
  • Gérer le paramétrage de la plateforme SIG
  • Être force de proposition sur l’évolution du SIG et les automatisations possibles
  • Apporter une expertise méthodologique et technique aux utilisateurs de la direction (formation)
  • Participer à la mise à jour des sites dédiés au numérique à chacune des thématiques de la DDT : cartes, photos, dossier, en lien avec le service communication
  • Faire le lien avec la Direction prospective

Analyser et exploiter les données du SIG :

  • Réaliser des prestations cartographiques d'édition (plans, cartes, atlas, etc)
  • Garantir les données de références stockées dans le SIG
  • Exploiter les données géographiques pour produire des analyses, requêtes, statistiques, etc

Être un référent territoire/usagers :

  • Piloter le suivi des adressages, avec les communes et les EPCI, pour renforcer la fiabilité des données de terrain
  • Être force de proposition sur l’ensemble des problématiques liées à l’information géographique
  • Travailler en lien avec les partenaires gestionnaires de réseau pour regrouper les actions, les compléter dans l’intérêt du département.

Assurer une conduite de projet active :

  • Donner un avis technique sur la faisabilité d’un projet en lien avec l’information géographique
  • Assurer la conduite d’un projet en lien avec l’information géographique
  • Analyser les remontées terrains pour préconiser l’évolution d’un dispositif, d’un projet
  • Participer au reporting du projet, et au maintien du dispositif de points de contrôle et d'alerte
  • Développer des projets d’uniformisation des données et de facilitation d’accès à la donnée
Compétences attendues
  • Maîtrise de l’architecture et du fonctionnement des systèmes d’information géographique et des bases de données
  • Maîtrise des techniques de lecture de plan et de topographie, des cahiers des charges, des prescriptions techniques
  • Connaissance des diverses réglementations : maîtrise d’ouvrage d’opérations, d’infrastructures et d’aménagement, d’hygiène et sécurité
  • Esprit d’analyse, travail en partenariat et en liens transversaux avec d’autres services, qualités relationnelles
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