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Évoléa, société coopérative d’intérêt collectif, recherche un Technicien Patrimoine F/H en CDI. Vous serez rattaché au Service Patrimoine et Exploitation et responsable de l’entretien, de la maintenance et de la sécurité d’un parc de logements dans l’Allier.
Profil: bac+2 minimum en bâtiment; maîtrise budgétaire et planification; mobilité sur le département; Permis B requis. Rémunération et avantages selon expérience.
Maintenance technique du patrimoine - Chargé de maintenance F/H
Évoléa, Société Coopérative d’Intérêt Collectif d’HLM, gère un patrimoine d’environ 7500 logements réparti sur l’ensemble du département de l’Allier et emploie 135 collaborateurs.
Travailler chez un bailleur social comme Évoléa, c’est s’engager pour des valeurs fortes: solidarité, utilité sociale, bienveillance, proximité, performance, etc…, et surtout au service de l’humain !
Travailler dans une société coopérative comme Évoléa, c’est avoir la possibilité de s’impliquer dans sa gouvernance et dans ces décisions en devenant coopérateur!
Évoléa, c’est aussi une entreprise qui vous propose un cadre de travail de qualité, dans une ambiance collaborative, et qui s’engage en faveur de l’égalité professionnelle et de la mixité.
Alors, envie de tenter l’aventure avec nous? Ça tombe bien! Nous recherchons, dans le cadre d’un remplacement, un(e)Technicien(ne) Patrimoine F/H
La mission
Rattaché(e) au Service Patrimoine et Exploitation, vous êtes responsable de l’entretien, de la maintenance et de la sécurité d’un parc de logements.
Pour ce faire, vos missions principales sont les suivantes :
Le profil idéal
De formation bac +2 minimum, vous êtes un(e) expert(e) des techniques de construction et de rénovation, DTU et des normes applicables au secteur du bâtiment. Vous savez piloter un budget tout comme vous savez piloter la réalisation de travaux. Une connaissance des procédures et des règles de la commande publique, ainsi que des spécificités du logement seraient des atouts supplémentaires. Vous maîtrisez également les outils informatiques et bureautiques.
Vous êtes obligatoirement titulaire du Permis B, ce poste nécessitant une mobilité sur l'ensemble du département de l'Allier dans le cadre de la connaissance et du suivi patrimonial, des rendez-vous de chantiers et des rencontres avec les différents interlocuteurs.
Enthousiaste, votre esprit méthodique et rigoureux est reconnu, tout comme votre esprit d’équipe et votre aisance relationnelle. Vous êtes en capacité d’organiser votre travail en toute autonomie tout en participant activement aux tâches collectives de l’équipe. Vous savez faire preuve d’une forte capacité d’adaptation, d’initiative et de prise de hauteur.
Vous ne cochez pas toutes les cases? Pas de panique! Pour garantir votre réussite, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration avec un parcours individualisé et nous vous accompagnons en mettant en œuvre un programme de formation adapté à vos besoins.
Les conditions d’embauche
Nous vous proposons ce poste en CDI, au statut Agent de maîtrise, à temps plein au forfait jours, avec 20 jours de RTT et 2 jours de direction fixes.
Nous vous proposerons une rémunération qui valorisera votre expérience et votre potentiel, accompagnée d’avantages tels que: prime d’intéressement, épargne salariale, tickets restaurant, compte épargne temps, mutuelle et prévoyance…Encomplément, vous pourrez bénéficier des offres de notre Comité Social et Economique.
Le poste de Technicien(ne) Patrimoine peut être localisé au sein de notre Siège social à Moulins ou de nos Agences à Vichy, Commentry et Montluçon. Nous vous attendons dès que possible!
Enfin, sachez que nous étudions avec la plus grande attention les candidatures des talents en situation de handicap et leurs éventuels besoins spécifiques.
France, Auvergne - Rhone-Alpes, Allier (03)
6, Place Maréchal de Lattre de Tassigny, 03000 MOULINS