Transformez ce poste en entretien — un CV et une lettre de motivation conçus selon ce que cet employeur recherche.
Euromaster La Garde recherche un technicien monteur pneumatique industriel pour intervenir chez les clients et en centre. Sous la responsabilité du Responsable de centre, vous assurerez l’entretien préventif et les dépannages, en binôme, dans le respect des procédures et des règles de sécurité.
Vous effectuerez le montage et démontage, le contrôle et le diagnostic, la réparation et l’entretien des pneumatiques, et vous renseignerez avec précision la documentation des prestations.
Au cœur de notre centre de La Garde et sous la responsabilité du Responsable de centre, nous recherchons un(e) technicien(ne) monteur pneumatique industriel.
Assurer en binôme, l'entretien préventif des pneumatiques Poids Lourds des véhicules de nos clients dans le respect des méthodes de travail et des consignes de sécurité, en intervention chez le client et/ou de dépannage à l'extérieur.
Identifier et réaliser les prestations pneumatiques (montage et, démontage, contrôle et diagnostic, réparation et entretien)
Assurer des interventions de qualité en respectant les méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité.
Conseiller et informer les clients sur les pneumatiques.
Assurer une documentation digitale précise des prestations complémentaires.
Chez EUROMASTER, votre état d'esprit est aussi important que vos compétences techniques.
Ce poste est ouvert à tous.
Nous recherchons un talent intéressé pour découvrir la maintenance des pneumatiques industriels.
Vous bénéficierez d'une formation complète à l'embauche.
Votre réussite dans ce poste dépendra de votre capacité à travailler de manière autonome, à développer votre expertise technique et de votre rigueur dans l'exécution des tâches.
Il est indispensable que vous soyez titulaire du permis B.
- ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité sociale
- SÉCURITÉ dans toutes les activités pour assurer le bien-être des collaborateurs
- DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES favorisant l'épanouissement professionnel et personnel des collaborateurs
- ÉTAT D'ESPRIT POSITIF contribuant au bien-être général des collaborateurs
- RESPECT mutuel au sein de l'entreprise
- COOPTATION
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