Vos principales missions :
- Réalisation des interventions curatives.
- Maintien en sécurité des postes de travail.
- Réalisation des mises en conformité des équipements de production, utilités et autres.
- Réalisation des préventifs niveaux 2 et 3.
- Réalisation des arrêts maintenance usine.
- Renseignement de l’historique de maintenance dans la GMAO.
- Participation à l’optimisation des préventifs niveaux 1 et 2.
- Participation aux modes opératoires des préventifs niveaux 1 et 2.
- Participation à l’optimisation des équipements de production, utilités et autres.
- Participation aux démarches d’amélioration de l’entreprise, des tâches de maintenance, des outils de maintenance, pièces stockées…
- Participation à la conception des équipements de production : donner son avis technique lors de l’installation de l’équipement.
- Informer de l’avancement de ses actions et de tout dysfonctionnement.
Finalités :
Le technicien(ne) de maintenance électricien(ne) a pour finalité de maintenir en état et/ou améliorer les équipements de production, utilités et autres afin que la qualité, la production, le budget maintenance soient atteints.
Votre profil :
Savoir :
- BEP, CAP avec expérience ou formation continue, BTS ou BAC PRO en maintenance.
- Chargement d’un programme.
- Connaissance en recherche de pannes électriques.
- Diagnostiquer et identification de cartes défectueuses.
- Notions de base de gestion de stock (entrée, sortie, description de pièce, seuils anormaux).
- Connaissance de l’outil informatique (GMAO, Office).
- Maîtrise en automatisme (automate Schneider).
- Notion en régulation de température et de pression (régulateurs Eurotherm).
- Connaissance en variation de vitesse et asynchrone (Variateur Parker en continue et Nidec en asynchrone).
Savoir être :
- Rigoureux
- Autonome
- Sense de l’initiative
- Bonne communication
- Esprit d’équipe
Pourquoi nous rejoindre :
- Vous évoluerez dans un cadre dynamique et en croissance.
- Vous bénéficierez d’un programme d’intégration personnalisé à votre prise de poste, de formations régulières au sein d’un groupe où les perspectives d’évolution de carrière sont riches et diversifiées.
- Nous nous engageons en faveur d’une politique environnementale et sociétale (RSE) en matière de Biodiversité, Diversité & Inclusion, Parentalité, Ethique et Développement des Compétences.
- Nous visons la neutralité carbone à horizon 2040 pour l’activité automobile et 2050 pour l’ensemble de nos activités.
- Vous bénéficierez d’une rémunération avantageuse (13éme mois, intéressement, prime vacances…).
- CSE (Tickets cinéma, chèque cadeau, chèque vacances…).