Technicien(ne) expérimenté(e) service rapide automobile

Euromaster

Marseille

Sur place

EUR 26 000 - 27 000

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14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurants
Régime de santé complet
Couverture de prévoyance
Plan d'épargne (PEE/PERCOL)
Offres du Comité Social et Économique

Résumé du poste

Euromaster Marseille recherche un technicien(ne) expérimenté(e) service rapide automobile, habilité en climatisation ou électrique, pour intervenir sur véhicules légers et utilitaires.

Vous devrez réaliser entretien courant (vidange, freins, filtres), contrôler la pneumatique et la géométrie, et garantir la qualité tout en respectant les règles de sécurité et les procédures du centre.

Qualifications

  • Talent formé à la maintenance automobile avec 3 ans minimum d'expérience.
  • Habilitation en climatisation, personnel averti ou électrique.
  • Titulaire du permis B et capacité à travailler de manière autonome.

Responsabilités

  • Identifier et réaliser les prestations d'entretien courant des véhicules.
  • Assurer les prestations sur les pneumatiques et la géométrie.
  • Veiller au respect des méthodes de travail et de sécurité.
  • Veiller à l'entretien des équipements et des espaces de travail.

Connaissances

Autonomie
Rigueur

Formation

CAP/BEP/Bac pro ou CQP en maintenance automobile

Description du poste

Au cœur de notre centre d'Aubagne et sous la responsabilité du Responsable de centre, nous recherchons un(e) technicien(ne) expérimenté(e) service rapide automobile, habilité(e) [climatisation, personnel averti ou électrique].

Votre rôle ?

Identifier et réaliser des prestations techniques relatives à l'entretien courant des véhicules légers (voitures, 4x4, utilitaires, thermiques et électriques) dans le respect des méthodes de travail et des consignes de sécurité.

Votre quotidien ?
  • Identifier et réaliser les prestations d'entretien courant (vidange, disques, plaquettes de frein, changement filtres, pack pré-contrôle technique, révision constructeur…)
  • Assurer les prestations sur les pneumatiques, dont la géométrie
  • Garantir le respect des méthodes de travail ainsi que des règles de sécurité en assurant des interventions de qualité
  • Veiller à l'entretien des équipements et des espaces de travail.
VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ?

Chez EUROMASTER, votre état d'esprit est aussi important que vos compétences techniques.

Nous recherchons un talent formé à la maintenance automobile (CAP, BEP, Bac pro ou CQP) avec 3 ans minimum d'expérience réussie en mécanique automobile.

Vous possédez une habilitation en climatisation, personnel averti ou électrique.

Votre réussite dans ce poste dépendra de votre capacité à travailler de manière autonome, de votre expertise technique et de votre rigueur dans l'exécution des tâches. Il est indispensable que vous soyez titulaire du permis B.

NOS AVANTAGES
  • Votre rémunération, composée d'un fixe et d'une prime, est comprise entre 2300€ et 2450 € bruts mensuels selon l'atteinte des objectifs.
  • Vous aurez également accès à une multitude d'avantages tels que les offres du Comité Social et Économique (CSE), des tickets restaurants, ainsi que le plan d'actionnariat du Groupe Michelin.
  • Nous prenons soin de vous et de votre famille avec un régime de santé complet et une couverture de prévoyance.
  • De plus, notre plan d'épargne, enrichi par l'abondement de l'entreprise (PEE/PERCOL), favorise votre sécurité financière à long terme.
  • Nous rejoindre, c'est intégrer un réseau de dimension européenne au service de la sécurité de tous. Un Groupe respectueux des personnalités, ouvert à la différence, favorisant le bien-être de ses salariés et le bien travailler ensemble.
  • Nous rejoindre, c'est choisir d'associer son énergie individuelle à l'énergie collective d'un Groupe engagé pour ses clients et ses collaborateurs. C'est accepter que chacun joue sa partition et soit co-responsable de la réussite collective.
Notre promesse, nous la déclinons en 6 piliers :
  • ÉGALITÉ DES CHANCES et diversité sociale
  • SÉCURITÉ dans toutes les activités pour assurer le bien-être des collaborateurs
  • DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES favorisant l'épanouissement professionnel et personnel des collaborateurs
  • ÉTAT D'ESPRIT POSITIF contribuant au bien-être général des collaborateurs
  • RESPECT mutuel au sein de l'entreprise
  • COOPTATION
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