Technicien(ne) de Maintenance Référent(e) (H/F) - Lyon

Schindler France; Lyon; Sur place; EUR 32 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Schindler France recherche un Technicien(ne) de Maintenance Référent(e) pour Lyon. Vous assurez la maintenance préventive et curative des ascenseurs, réalisez les réparations et remplacements, et garantissez la sécurité des usagers selon les standards Schindler.

Vous interviendrez comme interlocuteur privilégié du client, aurez à coordonner les interventions et devrez posséder le Permis B. Rejoignez un groupe international engagé pour la durabilité et l'innovation.

Qualifications

• 3 ans minimum d'expérience en maintenance d'ascenseurs.
• Bon relationnel et esprit d'équipe.
• Fiable et rigoureux(se).
• Souhaite se former et progresser.
• Permis B exigé.

Responsabilités

• Gérer la maintenance préventive pour prévenir les pannes.
• Gérer la maintenance curative et dépanner les ascenseurs, garantir l'assistance.
• Réaliser des réparations et remplacer les pièces défectueuses.
• Respecter les règles de sécurité Schindler et assurer la sécurité des utilisateurs.
• Être l interlocuteur privilégié du client et représenter Schindler lors des interventions.

Connaissances

Maintenance d'ascenseurs

Relation client

Esprit d'équipe

Fiabilité

Description du poste

Localisation: Lyon, France

Référence de l’offre: 89551

We Elevate... Quality of urban life

Schindler est facilitateur de vie urbaine, transportant plus de 2 milliards de personnes chaque jour dans le monde entier. Fondé en Suisse en 1874, le groupe Schindler est aujourd'hui l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'ascenseurs, d'escaliers mécaniques, de trottoirs roulants et de services et réalise un chiffre d'affaires de plus de 11 milliards d'euros.

Groupe familial et international, présent dans plus de 100 pays, Schindler emploie près de 70 000 personnes qui construisent le succès de l'entreprise et participent à la production, au montage, à la maintenance et à la modernisation des solutions de mobilité.

Schindler compte 80 agences en France, dans les DROM-COM et en Afrique du Nord, et près de 3 000 collaborateurs. Ses équipes, son engagement fort en faveur du développement durable et ses innovations sont les piliers de la réussite de Schindler et lui permettent d'offrir à ses clients des produits et des services de qualité.

Technicien(ne) de Maintenance Référent(e) (H/F) - Lyon

Votre poste

Rattaché(e) au Responsable Maintenance vous participez au développement de notre activité et avez la charge de la maintenance de votre portefeuille d’appareils.

A Ce Titre Vos Principales Activités Sont

• Gérer la maintenance préventive afin de prévenir les pannes éventuelles
• Gérer la maintenance curative et dépanner les ascenseurs en garantissant l'assistance des usagers
• Réaliser des travaux de réparation et remplacer les pièces défectueuses
• Intervenir en respectant les règles de sécurité Schindler et assurer de ce fait votre sécurité, celle de vos collaborateurs et des usagers futurs
• Au-delà de votre savoir-faire technique, vous êtes l'interlocuteur privilégié du client et de l'usager à chacune de vos interventions. Vous représentez Schindler et vous faites de ce fait preuve de professionnalisme

Qui êtes-vous ?

• Vous disposez d’une expérience de 3 ans minimum en maintenance d’ascenseurs
• Vous êtes soucieux(se) d’un travail de qualité et vous mettez un point d’honneur à le réaliser tout en faisant attention à votre sécurité et celle de vos collègues
• Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe
• Vous êtes fiable et rigoureux(se) ce qui vous permet d’entretenir des relations de travail de qualité avec vos collaborateurs et vos clients
• Vous souhaitez monter en compétence et avez envie de vous former et vous perfectionner
• Vous disposez du Permis B

Qu’est-ce que cela vous apporte ?

• Vous participez chaque jour à l’amélioration de la qualité de vie urbaine. Rejoignez une entreprise engagée dans l’innovation et la durabilité tout en restant exigeant en matière de sécurité et de qualité.
• Vous développez constamment votre potentiel. Nous vous aidons à développer vos compétences et à accéder à des opportunités de carrière riches et variées.
• Vous contribuez à une culture inclusive et solidaire. Grâce à des initiatives locales et mondiales, nous promouvons une culture d’inclusion pour que chacun se sente valorisé et soutenu dans son environnement de travail.

Au sein du groupe Schindler, nous valorisons l'inclusion et la diversité, et nous pratiquons l'équité pour créer des opportunités égales pour tous. Nous nous efforçons de veiller à ce que tous les candidats qualifiés soient pris en considération pour un emploi sans distinction d'âge, de race, d'origine ethnique, de couleur, d'affiliation religieuse, d'affiliation syndicale, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'état matrimonial, d'origine nationale, de nationalité, de génétique et santé ou handicap.

Toute candidature non sollicitée provenant d'agences de recrutement est considérée comme rejetée et ne constitue en aucun cas une offre de la part d'une agence de recrutement.