Technicien(ne) d'exploitation Réseau de Chaleur - Chaufferie Biomasse

EDF; Toulouse; On-site; EUR 29,000 - 36,000; Full time

Job summary

EDF recrute pour ses installations du réseau de chaleur du sud-est toulousain, avec une unité biomasse. Vous assurez le démarrage, le suivi et l'arrêt via la GTC, et vous optimisez les performances de combustion ainsi que les cycles des pompes à chaleur.

Vous réaliserez la maintenance préventive et corrective, superviserez les interventions et appliquerez les consignes de sécurité. Le poste offre RTT, primes et dispositif d’intéressement.

Qualifications

• Formation Bac+2/3 en Génie Thermique, Énergie ou Maintenance Industrielle et 3–5 ans d'expérience en exploitation de chaufferie industrielle.
• Habilitations électriques BR/BC/B2V (ou à recycler) et idéalement vapeur/eau surchauffée.
• Horaires de travail et package de rémunération présentés dans l'annonce.

Responsibilities

• Conduire et optimiser les installations Biomasse via la GTC (démarrage, suivi, arrêt).
• Optimiser les paramètres de combustion et les cycles de la pompe à chaleur pour le rendement.
• Gérer l'approvisionnement en combustible (réception du bois, qualité, silo).
• Suivre les rejets atmosphériques et le traitement des cendres.

Skills

Démarrage et supervision GTC

Optimisation chaudière biomasse

Gestion combustible biomasse

Maintenance préventive

Dépannage biomasse

Sécurité et reporting

Education

Bac+2/3 en Génie Thermique, Énergie, Maintenance Industrielle

Tools

GMAO

GTC

Job description

Intégré(e) au sein d'une équipe de 12 personnes et rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous intervenez sur les installations du réseau de chaleur du sud-est toulousain, en particulier sur sa nouvelle unité de production biomasse.

Vos principales missions seront les suivantes :

1. Conduite et Optimisation Biomasse :

• Assurer le démarrage, le suivi de fonctionnement et l'arrêt des installations via la GTC (Gestion Technique Centralisée).
• Optimiser les paramètres de combustion de la chaudière biomasse et les cycles de fonctionnement de la pompe à chaleur pour maximiser le rendement global.
• Gérer l'approvisionnement en combustible (réception du bois, suivi de la qualité, gestion du silo).
• Assurer le suivi des rejets atmosphériques et le traitement des cendres.

2. Maintenance Préventive et Corrective :

• Réaliser le plan de maintenance préventive sur l'ensemble du site (mécanique, hydraulique, électrique et thermique chaud).
• Diagnostiquer les pannes et réaliser les dépannages en autonomie sur la partie biomasse (décendrage, grilles, convoyeurs).
• Suivre et contrôler le traitement des eaux des circuits chauds et froids.
• Superviser les interventions des sous-traitants spécialisés et des organismes de contrôle réglementaire.

3. Sécurité et Reporting :

• Respecter et faire respecter les consignes de sécurité (port des EPI, consignations électriques et hydrauliques, travail en hauteur).
• Renseigner quotidiennement la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) : rapports d'intervention, suivi du stock de pièces.
• Participer à l'astreinte technique du réseau de chaleur

Issu(e) d'une formation Bac+2/3 en Génie Thermique, Énergie, Maintenance Industrielle, vous avez une première expérience (3 à 5 ans) en exploitation de chaufferie industrielle (biomasse, gaz). Habilitations requises (ou à recycler) : - Habilitations électriques (BR, BC, B2V). - Idéalement, habilitation vapeur/eau surchauffée. Horaires : 8h - 12h / 13h - 16h30 et 16h le vendredi Rémunération et Qualité de vie : Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences : Salaire annuel fixe compris entre 29 et 36k€ bruts (selon profil et parcours), versé sur 13,3 mois ; Dispositifs d’intéressement et de participation ; Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas Prime d’ancienneté à partir de 2 ans ; Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO ; 1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année ; Bénéfice des activités sociales et culturelles du CSE : Politique de mobilité interne Groupe en place.