Technicien Méthodes - Cycle d'Innovation H/F

Cooperl; Lamballe; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Job summary

Une entreprise agroalimentaire innovante recherche un Technicien Méthodes pour intervenir dès la phase de conception et gérer l'industrialisation des produits. Vous aurez la responsabilité de former les équipes et d'améliorer les processus d'assemblage. Une expérience d'au moins 5 ans est requise, avec une maîtrise impérative de Solidworks. Le poste est basé à Lamballe en Bretagne, offrant un cadre de vie agréable à proximité de la mer.

Qualifications

• 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
• Capacité à travailler en collaboration avec des équipes.
• Aptitude à former les équipes de montage et de SAV.

Responsibilities

• Intervenir dès l'étude d'opportunité et accompagner la phase de conception.
• Prendre en main l'industrialisation : contrôle qualité, gammes de production.
• Former les équipes de montage et de SAV.

Skills

Maîtrise de Solidworks

Câblage d'armoires électriques

Maîtrise de l'anglais

Connaissance de la production porcine

Job description

Technicien Méthodes - Cycle d'Innovation H/F

De l'étincelle à l'usine : Devenez le chef d'orchestre de notre industrialisation.

Mission

Chez Cooperl, l'innovation est une chaîne dont vous êtes le maillon fort. Nous recherchons un Technicien Méthode expérimenté (F/H) pour faire le pont entre nos concepteurs et nos monteurs.

Vos Responsabilités

• Intervenir dès l'étude d'opportunité et accompagner la phase de conception.
• Prendre en main l'industrialisation : contrôle qualité, gammes de production, notices de montage/utilisation.
• Former les équipes de montage et de SAV (vous êtes leur référent technique).
• Améliorer les processus d'assemblage en collaboration directe avec les unités de production.

Profil

Qualités et compétences requises :

• Maîtrise impérative de Solidworks et Composer ou équivalent.
• Une expérience en câblage d'armoires électriques ? C'est le bonus qui fera la différence !
• 5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
• La maîtrise de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral, est requise.
• Une connaissance, même basique, de la production porcine serait appréciée.

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour intégrer un groupe de 600 métiers où l'expertise technique est valorisée chaque jour.

Aux alentours de l'entreprise

Ici, vous ne choisissez pas entre la mer et la campagne. Ici, vous êtes proches de toutes vos passions et de toutes vos envies et Paris est à 3h de train, Rennes à 45 min en voiture et la 4 voies Paris/Brest à 2 min. Ce que l’on vous propose ? Un cadre de vie agréable, à quelques minutes de la mer, et une mission dans un groupe innovant où les perspectives d’évolutions sont nombreuses avec un panel de plus de 600 métiers, pas moins de 7400 collaborateurs, 4600 éleveurs adhérents et des valeurs authentiques d’une coopérative engagée pour une agriculture durable et solidaire.

Mot du recruteur

• La distribution de matériaux de construction ainsi que de matériels et d’équipements
• La conception, la fabrication et l’installation d’équipements spécialisés pour l’élevage et plus particulièrement des solutions de valorisation des effluents
• Et enfin l’édition de logiciels.

Nous sommes devenus un intervenant majeur et incontournable sur 5 marchés dont les cibles privilégiées sont les éleveurs, les artisans, les particuliers, les distributeurs et les industriels. Nous rayonnons sur la France ainsi qu’à l’international où nous ambitionnons une forte croissance de développement.