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Technicien maintenance véhicules industriels F/H

SYNERGIE

Toulouse

Sur place

EUR 21 000 - 25 000

Plein temps

Il y a 25 jours

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Résumé du poste

Un groupe en ressources humaines recrute un Technicien maintenance véhicules industriels à Toulouse. Vous serez en charge de la maintenance préventive et corrective des équipements aéronautiques et industriels. Une expérience de 5 ans dans un poste similaire est requise, de préférence dans le secteur aéronautique. Le poste est proposé en intérim pour 3 mois, avec un salaire brut annuel compris entre 21 622,00€ et 25 000,00€.

Prestations

+10% IFM
+10% CP
CSE Synergie
Prime Participation
CET à 6%
Mutuelle
Logement
Garde d'enfants

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement en aéronautique ou en concession PL.
  • Connaissances/compétences opérationnelles sur le tractage avion souhaitées.

Responsabilités

  • Maintenance préventive et corrective sur équipements aéronautiques et industriels.
  • Recherche de panne, démontage, remontage et réglage de moteurs diesel et gaz.
  • Utilisation de valises de contrôles des équipements et tenue de dossiers techniques.
  • Rédaction des fiches techniques d'intervention et saisie dans la GMAO.
  • Communication en temps réel des informations au chef d'équipe.
  • Respect des processus et des règles de santé et sécurité.

Connaissances

Mécanique sur moteurs thermiques
Hydraulique
Electricité industrielle
Proactivité
Autonomie
Rigueur
Esprit d'équipe

Formation

Formation en mécanique avec spécialité Poids Lourds
Description du poste
Intitulé du poste

Technicien maintenance véhicules industriels F/H

Description du poste

SYNERGIE Colomiers recrute actuellement un mécanicien d\'engins. Rattaché(e) au Responsable technique, vous interviendrez sur différents sites aéronautiques et vous aurez pour principales missions : maintenance préventive et corrective sur tracteurs avions, tracmas, plateformes élévatrices et groupes 400 Hertz et tout équipements thermiques avion; recherche de panne, démontage, remontage, réglage de moteurs diesels et gaz; utilisation de valises de contrôles des équipements; amélioration continue - être force de propositions; rédiger les fiches techniques d\'intervention (dossier de maintenance des machines) et renseigner la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur); communiquer en temps réel les informations pertinentes au chef d\'équipe; respecter les processus et règles liées à la santé et la sécurité.

Responsabilités
  • Maintenance préventive et corrective sur équipements aéronautiques et industriels.
  • Recherche de panne, démontage, remontage et réglage de moteurs diesel et gaz.
  • Utilisation de valises de contrôles des équipements et tenue de dossiers techniques.
  • Rédaction des fiches techniques d\' intervention et saisie dans la GMAO.
  • Communication en temps réel des informations au chef d\'équipe.
  • Respect des processus et des règles de santé et sécurité.
Qualifications
  • Formation en mécanique avec une spécialité Poids Lourds.
  • Minimum 5 ans d\'expérience sur un poste similaire, idéalement en aéronautique ou en concession PL.
  • Compétences maîtrisées en mécanique sur moteurs thermiques; bonne connaissance en hydraulique; notions en électricité industrielle.
  • Connaissances/compétences opérationnelles sur le tractage avion souhaitées.
  • Qualités personnelles : proactivité, autonomie, rigueur et esprit d\'équipe.
Conditions et avantages
  • Type de contrat : Intérim - 3 Mois
  • Durée du travail : 35H/semaine, travail en journée
  • Salaire brut annuel : environ 21 622,00€ à 25 000,00€ sur 12 mois
  • Avantages Synergie : +10% IFM, +10% CP, CSE Synergie, Prime Participation, CET à 6%, aides et services (Mutuelle, logement, garde d\'enfants, etc.)
Profil souhaité
  • 5 An(s) Cette expérience est indispensable
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)
  • Secteur d\'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, présent dans 17 pays avec 800 agences et 5 600 collaborateurs. Le groupe accompagne ses clients et candidats sur le recrutement, l intérim, la formation et le conseil RH.

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