Technicien maintenance Onduleur - Bordeaux F/H

Schneider Electric; Canéjan; Sur place; EUR 30 000 - 45 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Rémunération compétitive

Plans d'actionnariat salarié

Assurance santé

Télétravail possible

Formations continues

Résumé du poste

Schneider Electric à Canéjan recherche un(e) Technicien(ne) de maintenance onduleur. Vous interviendrez sur des onduleurs basse tension dans la région de Bordeaux et le Limousin, en maintenant la satisfaction client et la performance des installations.

Le candidat idéal aura un BTS électrotechnique, une première expérience, et des compétences en électrotechnique et diagnostic. Des déplacements fréquents sont à prévoir dans un environnement de travail exigeant.

Qualifications

• Formation de type BTS électrotechnique ou équivalent.
• Première expérience en maintenance d'onduleurs ou équipements similaires appréciée.
• Capacité à travailler en autonomie et rigueur essentielle.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive sur onduleurs.
• Diagnostiquer les pannes et assurer leur remise en service.
• Être l'interlocuteur principal sur site auprès des clients.

Connaissances

Électrotechnique BT

Mesures électriques

Diagnostic d'équipements

Relation client

Formation

BTS électrotechnique ou équivalent

Outils

Outils informatiques de diagnostic

Description du poste

Chez Schneider Electric, nous croyons que l’accès à l’énergie et au digital est un droit fondamental. Nous développons des solutions numériques combinant énergie, automatismes et services pour un monde plus sûr, plus durable et plus efficace. Life Is On.

Missions

Au sein de notre activité Secure Power, vous intégrez une équipe de techniciens experts intervenant sur des onduleurs basse tension (UPS) auprès de clients grands comptes (hôpitaux, sites militaires, aéronautique, infrastructures critiques).

Rattaché(e) à votre manager régional, vous évoluez dans un environnement collaboratif avec un fort esprit d’équipe, tout en étant autonome sur vos interventions terrain. En tant que Technicien(ne) de maintenance onduleur, vous êtes un acteur clé de la satisfaction client et de la performance des installations.

Vous intervenez sur un secteur couvrant la région de Bordeaux ainsi que le Limousin (notamment les zones de Limoges, Brive et départements environnants – 33, 16, 17, 24, 87, 19).

Maintenance et expertise technique

• Réaliser les opérations de maintenance préventive sur onduleurs
• Effectuer des mesures électriques sous tension et analyser les données techniques
• Contrôler l’état des composants (batteries, ventilateurs, condensateurs, cartes électroniques)
• Garantir la conformité et le bon fonctionnement des équipements

Dépannage et remise en service

• Intervenir sur des pannes pour réaliser un diagnostic technique
• Identifier les causes des dysfonctionnements et remplacer les éléments défectueux
• Assurer la remise en service des équipements dans les délais attendus

Mise en service et suivi de parc

• Participer à la mise en service d’équipements neufs
• Assurer le suivi technique des installations clients (historique, maintenance, recommandations)
• Devenir, à terme, référent sur certains sites

Relation client et reporting

• Être le premier interlocuteur Schneider Electric sur site
• Conseiller les clients et remonter les opportunités d’amélioration
• Rédiger les rapports d’intervention et assurer la traçabilité (analyse de risques, plan de prévention, work order)

Profil recherché

Issu(e) d’une formation de type BTS électrotechnique ou équivalent, vous disposez idéalement d’une première expérience terrain, acquise en alternance ou lors d’une première expérience professionnelle. Une expérience en maintenance d’onduleurs (UPS) ou sur des équipements électriques similaires constitue un atout particulièrement apprécié.

Vous possédez de solides bases en électrotechnique BT et êtes à l’aise dans la réalisation de mesures électriques ainsi que dans le diagnostic d’équipements. Vous maîtrisez les outils informatiques nécessaires à vos interventions, aussi bien pour le diagnostic technique que pour le reporting administratif.

Rigoureux(se) et autonome, vous êtes particulièrement attentif(ve) aux règles de sécurité, essentielles dans un environnement de travail sous tension. Vous faites preuve d’un bon sens de l’organisation et êtes capable de gérer vos interventions en toute responsabilité.

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous êtes à l’aise dans la relation client et savez adopter une posture professionnelle, à la fois technique et orientée conseil.

Enfin, votre capacité d’adaptation, votre esprit d’équipe et votre flexibilité vous permettent d’évoluer efficacement dans un environnement dynamique, impliquant des déplacements fréquents avec découchage.

Rejoignez-nous pour électrifier le futur!

Chez Schneider Electric, l’innovation est durable, et les carrières aussi. Ici, votre métier a du sens, et votre quotidien aussi.

Avantages

• Entreprise la plus durable au monde selon le classement du Time Magazine et celui de Corporate Knights : chaque solution vendue contribue à réduire l’empreinte carbone de nos clients.
• Rendre notre énergie plus électrique et optimiser sa consommation sont les enjeux clefs de notre décennie : c’est le cœur de notre activité.
• Une entreprise qui se développe grâce et avec ses collaborateurs : nous prenons soin de votre développement avec une culture reconnue de formation continue, d’évolution et de promotion interne pour bâtir votre avenir.
• D’engagement citoyen : des initiatives pour agir ensemble en faveur d’un monde plus durable.
• Une entreprise qui partage ses réussites : vous bénéficiez d’une part variable individuelle et collective (intéressement), d’un plan d’actionnariat salarié avec abondement…
• Nous travaillons ensemble dans un environnement inclusif où la réussite collective est au cœur de notre culture.
• Notre offre de rémunération globale reflète notre façon de dire «Vous êtes vus, vous êtes appréciés». Elle inclut le salaire de base, bonus annuel cible et des avantages : assurance santé, décès et invalidité, congés payés, RTT, télétravail, congés familiaux rémunérés, soutien à la parentalité et aux aidants, plan d’épargne salariale, dispositifs de retraite PERO, PERECO, plan d’actionnariat salarié, dispositif d’intéressement.
• Investir pour bâtir votre avenir : plan d’épargne salariale avec abondement, dispositifs de retraite PERO, PERECO, plan d’actionnariat salarié, dispositif d’intéressement.
• Développer vos compétences et votre carrière : accompagnement par des programmes de développement, accès au Schneider Career Hub, plateformes d’apprentissage comme Coursera.
• Favoriser des relations de travail de qualité : programmes de reconnaissance, enquête d’engagement, environnement inclusif.
• Supporter votre engagement citoyen : congé de solidarité, programmes Fondation Schneider Electric, initiatives d’éducation des jeunes.

Égalité des chances

Schneider Electric est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi et d'avancement égales dans les domaines du recrutement, de l'embauche, de la formation, de la mutation et de la promotion de toutes les personnes qualifiées, indépendamment de l'origine, de la religion, de la couleur, du sexe, du handicap, de l'ascendance, de l'âge, du statut militaire, de l'orientation sexuelle, de la situation matrimoniale ou de toute autre caractéristique ou comportement protégé par la loi.

Chez Schneider Electric, nous respectons les normes les plus strictes en matière d'éthique et de conformité, et nous pensons que la confiance est une valeur fondamentale. Notre Charte de Confiance est notre Code de Conduite. Elle démontre notre engagement en matière d'éthique, de sécurité, de développement durable, de qualité et de cybersécurité.