Technicien Installateur Bornes de Recharge - Alternance H/F

L'Étincelle; Clermont-Ferrand; On-site; EUR 20,000 - 25,000; Full time

Benefits offered by this job

Primes de déplacement

Paniers repas

Job summary

L'Étincelle forme des techniciens en électricité et photovoltaïque en alternance sur 12 mois, avec une promesse d’embauche et une formation pratique intensive de 3 mois sur notre campus. Le rythme est 6 semaines en entreprise / 2 semaines en formation, et la rémunération est assurée par France Travail et l’employeur.

La formation délivre le diplôme de niveau 4 (Bac) et est 100% financée. Rejoignez un réseau d’entreprises partenaires et préparez-vous aux métiers de l’électricité et des énergies

Qualifications

• Niveau courant en langue française.
• Appétence pour les métiers manuels.

Responsibilities

• Réaliser des installations de panneaux photovoltaïques et de bornes de recharge électrique dans le cadre de l’alternance.
• Contribuer à l’installation électrique du bâtiment et à l’exploitation des installations en milieu professionnel.
• Préparer et suivre les chantiers avec l’équipe et les partenaires.
• Se conformer aux règles de sécurité et aux habilitations électriques lors des interventions.

Skills

Langue française courante

Appétence métiers manuels

Job description

Les missions du poste

L'Étincelle est l'école des métiers techniques de la transition énergétique. Nous formons les personnes en reconversion ou en réorientation aux métiers suivants :

• installateur de panneaux solaires photovoltaïques (PV) en 8 semaines
• installateur de bornes de recharge de véhicule électrique (IRVE) en 7 semaines
• technicien d'équipement et d'exploitation en électricité en 1 an de formation en apprentissage

Pourquoi L'Étincelle n'est pas une école comme les autres ?

• Nous avons construit nos parcours avec les entreprises pour répondre aux besoins réels du terrain.
• 70% du temps de formation sont des travaux pratiques sur nos plateaux techniques afin d'être opérationnel dès le lendemain de la formation.
• Nos formateurs ont minimum 5 ans d'expérience terrain dans les métiers concernés.

Ces 2 dernières années, nous avons formé plus de 300 apprenants avec un taux de retour à l'emploi de 91%.

L'une de nos entreprises partenaires est à la recherche d'un technicien en alternance pour réaliser des installations de panneaux photovoltaïques, de bornes de recharge électrique et d'électricité du bâtiment et industrielle.

Avant de commencer cette alternance de 12 mois, vous serez formé chez L'Étincelle dans le parcours "technicien d'équipement et d'exploitation en électricité" pendant 3 mois par un parcours pratique, intensif et professionnalisant.

4 points à retenir :

• La formation délivre le diplôme de niveau 4 (Bac) "Technicien d'équipement et d'exploitation en électricité"
• La formation est 100% financée par France Travail (ex-Pôle Emploi) et l'entreprise qui vous embauche.
• Vous êtes rémunéré par France Travail (ex-Pôle Emploi) et par l'entreprise pendant tout le temps de formation
• La formation a été construite avec les entreprises, vous allez acquérir des compétences reconnues par les professionnels du domaine

Le déroulé de votre parcours

• Vous trouvez une entreprise avec notre aide qui vous rédige une promesse d'embauche en alternance dans un métier lié à l'électricité (électricien, installateur photovoltaïque, installateur de bornes de recharge)
• Vous vous formez pendant 12 semaines intensives sur notre campus
• Vous commencez votre contrat en alternance avec un rythme 6 semaines en entreprise / 2 semaines en formation !

Compétences attendues en entreprise (et que vous aurez acquis en formation)

1. Procéder à l'équipement d'une installation électrique
2. Procéder aux autocontrôles, à la mise en service, aux contrôles qualité et à la maintenance d'une installation électrique
3. Déterminer les matériels électriques lors de modification ou d'optimisation d'une installation électrique
4. Travailler en sécurité avec les habilitations électriques (H0B0, B1V, BR, BR-PV) et l'habilitation travail en hauteur

Pour votre réussite, nous vous mettons à disposition :

• Des plateaux techniques électriques tout équipés dans notre campus de Lyon (69)
• Un programme axé sur la pratique : vous passerez 70% de votre temps à travailler en travaux pratiques sur des situations réelles
• Nos formateurs sont des professionnels de terrain sélectionnés pour la qualité de leur travail
• Un réseau d'entreprises partenaires qui cherchent à vous recruter !

Pourquoi devenir technicien en électricité ?

• Un métier d'avenir : 300 000 emplois liés à l'électricité seront créés d'ici 2050
• Un métier bien valorisé : payé autour de 2000€ brut par mois en premier job
• Un métier qui a du sens : La France a besoin de techniciens qualifiés en électricité pour accomplir les chantiers de la transition énergétique : installation d'énergies renouvelables et de bornes de recharge de véhicule électrique...

Le profil recherché

Les 2 seuls prérequis de la formation sont :

• Avoir un niveau courant en langue française
• Avoir une appétence pour les métiers manuels

Ce métier est fait pour vous si :

• Vous aimez être en mouvement en extérieur et pas derrière un bureau
• Les tâches manuelles ne vous font pas peur
• Vous êtes respectueux des règles (sécurité, chantier) et des personnes (l'équipe avec qui vous allez passer du temps)
• Vous êtes motivé pour apprendre un nouveau métier de manière intensive !

Être en possession d'un permis B valide est très recommandé pour travailler dans ce domaine.

Bienvenue chez L'Étincelle

L'Étincelle est l'école des métiers techniques de la transition énergétique. Nous formons les personnes en reconversion ou en réorientation aux métiers suivants : installateur de panneaux solaires photovoltaïques (PV) en 8 semaines installateur de bornes de recharge de véhicule électrique (IRVE) en 7 semainestechnicien d'équipement et d'exploitation en électricité en 1 an de formation en apprentissage Pourquoi L'Étincelle n'est pas une école comme les autres ? Nous avons construit nos parcours avec les entreprises pour répondre aux besoins réels du terrain. 70% du temps de formation sont des travaux pratiques sur nos plateaux techniques afin d'être opérationnel dès le lendemain de la formation. Nos formateurs ont minimum 5 ans d'expérience terrain dans les métiers concernés. Ces 2 dernières années, nous avons formé plus de 300 apprenants avec un taux de retour à l'emploi de 91%.

Mais aussi...

Primes de déplacement

Paniers repas