Offre n° 199WYJP - Technicien informatique et réseaux (H/F)
Mission principale et contexte : technicien(ne) informatique et réseaux couvrant l’installation, la configuration et la maintenance des systèmes informatiques et des réseaux au sein des établissements, avec accompagnement du prestataire informatique.
Responsibilities
- Installer et configurer tous types de matériels informatiques (PC, périphériques, imprimantes) au sein des différents établissements.
- Configurer les postes de travail, la messagerie, les logiciels et la gestion des accès serveur.
- Gérer le parc de téléphonie mobile et fixe.
- Assurer le bon fonctionnement et la maintenance préventive et corrective de premier niveau du matériel, des logiciels, du réseau informatique, des sauvegardes et de la sécurité des données en partenariat avec le prestataire informatique.
- Diagnostiquer et réparer les pannes et dysfonctionnements liés au hardware, software (Windows, Apple), aux serveurs ou aux logiciels avec le prestataire informatique.
- Assurer une assistance technique et des conseils aux salariés de l'association.
- Réaliser la veille technologique et la sécurité des infrastructures systèmes et réseaux.
- Animer le dispositif de conformité au RGPD.
- Documenter les processus et procédures liés aux systèmes informatiques.
- Former les utilisateurs aux procédures liées aux systèmes informatiques et à l'utilisation des différents matériels installés.
Qualifications et expérience requises
- Maîtrise des systèmes Windows, Apple ou réseau.
- Capacité à diagnostiquer les dysfonctionnements de PC, portables, imprimantes, etc.
- Capacité d'adaptation et gestion des priorités.
- Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et respect de la confidentialité.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
- Déplacements fréquents sur les différents établissements (Marne).
Conditions et rémunération
Type de contrat : CDI
Durée du travail : 35H/semaine
Lieu : Travail en journée
Salaire :
- Salaire brut mensuel de 3067.60 euros sur 12 mois
- Prime SEGUR incluse
- CCNT 66 - rémunération selon diplôme et expérience
Déplacements
Déplacements fréquents, zone départementale.
Profil souhaité
Expérience
- 3 an(s) minimum — Cette expérience est indispensable
- Bac+2 ou équivalents en Gestion réseau informatique — Domaine informatique — Cette formation est indispensable
- B — Véhicule léger — Ce permis est indispensable
Informations complémentaires
- Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés
Créée en 1899, La Sauvegarde de la Marne est une association régie par la loi du 1er juillet 1901, héritière d'une tradition d'entraide, de solidarité et d'assistance aux plus démunis. Dénommée tour à tour Société Rémoise de Protection des Enfants, puis Service Social de la Région de Reims, elle a pris l'appellation de Sauvegarde depuis 1947.