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La Boulangère & Co recherche un chargé packaging expérimenté pour piloter les projets d’innovation packaging et les essais sur ligne. Vous rédigerez protocoles et comptes rendus, planifierez les essais avec les services concernés et participerez activement à l’amélioration continue des emballages.
Formation Bac+3 packaging exigée, avec 5 années d’expérience dans l’agroalimentaire. Déplacements réguliers (environ 2 jours/semaine) et autonomie recherchés.
Type de contrat : CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
Salaire brut annuel : Salaire fixe sur 12 mois selon la politique de rémunération de l’entité. 13e mois lié à l’ancienneté. Épargne salariale (intéressement et PEE). Prime transport. Régime santé et prévoyance. Compte épargne. Titre restaurant.
Référence : AA010876
La Boulangère & Co est un fabricant français de pains et viennoiseries pré-emballés. Fondée en Vendée et riche d’héritages familiaux, elle allie aujourd’hui savoir-faire boulanger, culture de l’innovation et engagement en faveur des filières agricoles françaises. Elle compte à ce jour plus de 2 300 collaborateurs répartis sur 1 siège social aux Essarts-en-Bocage (85) et 7 sites de production en France : Beaune (21), Gretz-Armainvilliers (77), Val‑de‑Saâne (76), Les Herbiers (85), Mortagne-sur-Sèvre (85), Sainte‑Hermine (85), La Chaize‑le‑Vicomte (85). Elle distribue des produits accessibles à tous dans 25 pays dans le monde, en grande distribution au travers de sa marque La Boulangère, magasins bio, restauration hors domicile et e‑commerce.
Sous la responsabilité de Lucie, Responsable Développement et Innovation Packaging, au sein de la Direction Marketing et Innovation, vous participerez au pilotage de projets d’innovation packaging.
Vous devrez notamment :
Formation : Licence, Licence pro, BUT, Bachelor, Maîtrise (niv 6)
Expérience requise : Confirmé (4-6 ans)
1- Un 1er échange téléphonique avec Delphine, Service RH Groupe, pour comprendre votre projet professionnel.
2- Un ou plusieurs entretiens sur site pour rencontrer vos interlocuteurs et vous imprégner de notre bel environnement de travail.
3- La contractualisation de votre arrivée chez nous !
Et ensuite, nous vous préparons un parcours d’intégration et nous assurons votre adaptation au poste.
Un programme de prévention et d’amélioration des conditions de travail est déployé sur l’ensemble des sites afin de renforcer la santé au travail.
Rejoindre La Boulangère, c’est donner la chance à chacun et accepter les singularités. La diversité est au cœur de notre philosophie RH. Cultiver les compétences, favoriser l’évolution professionnelle : à La Boulangère, nous souhaitons grandir, évoluer ensemble et vivre une aventure !
« Osez votre singularité et ensemble, cultivons nos valeurs. »
Statut : Non cadre