Technicien Électromécanicien – Service Automatisé (F / H) – Grand groupe Français sur le 44 H / F

CAMO; Nantes; Sur place; EUR 26 000 - 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante en logistique près de Nantes recherche des techniciens pour maintenir ses systèmes automatisés. Les candidats doivent avoir une formation en électromécanique et seront chargés de la maintenance préventive et curative. Les postes proposés incluent des horaires en 3x8, avec une rémunération compétitive et divers avantages, y compris un 13e mois et des primes.

Prestations

13e mois

Prime d’intéressement

Prime vacances

Chèques cadeaux Leclerc

Mutuelle

5 semaines de congés payés

Qualifications

• Formation technique en électromécanique ou maintenance est requise.
• Débutants acceptés avec formation par binôme.

Responsabilités

• Réaliser la maintenance préventive et curative sur des systèmes automatisés.
• Analyser et diagnostiquer les pannes électriques et mécaniques.
• Améliorer la sécurité et performance des installations.

Connaissances

Dépannage électrique

Dépannage mécanique

Esprit rigoureux

Autonomie

Curiosité

Formation

Formation en électromécanique ou maintenance (BEP à BTS)

Description du poste

Poste basé à 25 km de Nantes

CDI – 4 postes à pourvoir

Participez à la maintenance de l’un des entrepôts automatisés les plus modernes de la région, agrandi en 2025 pour accompagner une forte croissance. Intégré(e) à l’équipe maintenance du service automatisé, vous assurez la fiabilité et la performance de 9 transtockeurs de dernière génération.

Vos missions

• Réaliser la maintenance préventive et curative sur des systèmes automatisés (transtockeurs, convoyeurs)
• Analyser les pannes et diagnostiquer les dysfonctionnements électriques et mécaniques
• Améliorer en continu les performances et la sécurité des installations

Organisation du temps de travail

Travail en 3x8 tournants :

• 1 semaine Matin (lundi à vendredi) : 5h45 – 13h
• 1 semaine Après-midi (lundi à vendredi) : 13h – 20h
• 2 semaines de Nuit : 20h– 5h00 (lundi à jeudi – 4 jours) dont Majoration de 20% pour les nuits : de 22h00 à 05h00
• Aucune astreinte
• Possibilité de poste uniquement de nuit

Rémunération & avantages

Niveau BTS (débutant) : 26 000 € brut / an (avec heures supplémentaires et heures de nuit)

Niveau Référent : 35 000 € brut / an (avec heures supplémentaires et heures de nuit)

• 13e mois (après période d’essai)
• Prime d’intéressement : 2 400 € brut / an (+ abondement 10%)
• Prime vacances : 410 € brut / an (après 1 an d'ancienneté)
• Prime d’assiduité : 70 € brut / mois
• Chèques cadeaux Leclerc (100 €) + équipement non-obligatoire (50 €)
• Mutuelle / prévoyance + CE
• 5 semaines de congés payés

Profil recherché

• Formation en électromécanique ou maintenance (BEP à BTS)
• Esprit rigoureux, réactif, curieux
• Aptitude à raisonner en autonomie sur des systèmes complexes
• Débutants bienvenus – binôme de formation au démarrage

Process de recrutement

1. Échange téléphonique avec le responsable
2. Entretien RH + Responsable + Test papier (niveau BEP) + visite de l’entrepôt automatisé