Overview
Technicien électricien réhabilitation et dépannage (H/F) — 84 - AVIGNON
Missions principales : interventions chez les locataires de bailleurs sociaux pour travaux de dépannage, maintenance et réhabilitation électrique; diagnostic et recherche de pannes; remplacement et mise en conformité des installations existantes; contrôle et vérification du bon fonctionnement des installations; rédaction des comptes-rendus d'intervention clairs et précis; respect des normes électriques en vigueur (NF C 15-100, sécurité du logement).
Savoir-être requis : présentation soignée, bonne élocution, contact respectueux avec les locataires, sens du service, esprit d\'équipe avec autonomie sur chantier.
Responsabilités
- Interventions chez les locataires de bailleurs sociaux pour travaux de dépannage, maintenance et réhabilitation électrique.
- Diagnostic et recherche de pannes électriques.
- Remplacement et mise en conformité des installations existantes : tableaux électriques; appareillages encastrés (prises, interrupteurs, etc.); DCL (Dispositifs de Connexion Luminaire); moulures et goulottes électriques.
- Contrôle et vérification du bon fonctionnement des installations.
- Respect strict des normes électriques en vigueur (NF C 15-100, sécurité du logement, etc.).
- Rédaction des comptes-rendus d\'intervention clairs et précis.
Qualifications et compétences
- Maîtrise des installations électriques en habitat.
- Lecture de schémas électriques.
- Utilisation des outils de diagnostic (multimètre, testeurs, etc.).
- Connaissances solides des normes de sécurité.
- Capacité à travailler en milieu occupé (logements habités).
- Fixer des éléments basse tension; positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires; préparer du matériel; raccorder des éléments basse tension; installer et raccorder une armoire électrique; réaliser les prises terre et la mise à la terre; réaliser chemins de câbles et conduits; réaliser saignées et creusements; tirer les câbles courants et spécifiques.
- B - Véhicule léger — permis indispensable.
Profil et expérience
- Expérience : 1 an indispensable.
- Formation : CAP/BEP et équivalents installation électrique — indispensable; Bac ou équivalent installation électrique — indispensable.
Informations contractuelles
- Type de contrat : CDI
- Durée du travail : 35H/semaine
- Travail en journée
- Salaire : à négocier selon expérience + panier
- Déplacements : Quotidiens, zone départementale
Informations complémentaires
- Secteur d\'activité : Travaux d\'installation électrique dans tous locaux