TECHNICIEN DE VIGNOBLE F/H

Apecita

Le Bois-Plage-en-Ré

On-site

EUR 25,000 - 31,000

Full time

6 days ago
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Job summary

SCA UNIRE recherche un(e) Technicien(ne) de Vignoble pour renforcer l’équipe terrain en Nouvelle-Aquitaine, Le Bois-Plage-en-Ré. Poste CDI, 35 heures, avec formation possible et déplacement ponctuel.

Vous conseillerez les vignerons, réaliserez des analyses et gérerez l’approvisionnement et le magasin. Maîtrise des logiciels KHERIS et IXARYS TRACING COOP appréciée.

Qualifications

  • Diplôme ou équivalence en viticulture ou agronomie.
  • Certiphyto et agrément conduite élévateur à jour souhaités.
  • Maîtrise du conseil technique et savoir-faire en négociation commerciale et gestion des approvisionnements.

Responsibilities

  • Conseil et suivi du vignoble auprès des viticulteurs et maraîchers coopérateurs et animation de l’activité approvisionnement.
  • Réaliser les analyses du vignoble et des parcelles de maraîchage et communiquer les résultats.
  • Évaluer les besoins des adhérents et participer aux commandes, préparer le matériel nécessaire.
  • Gérer l’ouverture du magasin, servir les agriculteurs et organiser la distribution des produits.
  • Utiliser KHERIS et IXARYS TRACING COOP pour la gestion des codes articles, des achats et de la facturation.

Skills

Conseil technique
Négociation commerciale
Gestion des approvisionnements
KHERIS
IXARYS TRACING COOP

Education

Diplôme en viticulture ou agronomie

Tools

KHERIS
IXARYS TRACING COOP

Job description

Type de contrat : CDI (public, privé, intérim, concours, VRP…)
Salaire brut annuel : de 28 a 28 K€ (13ème mois)
Référence : AA010026

Descriptif du poste

Entreprise :
SCA UNIRE
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Vignoble motivé(e) pour renforcer notre équipe sur le terrain.

Missions :

Vous participerez activement au conseil technique auprès de nos vignerons et maraîchers coopérateurs ainsi qu'à l'animation de l'activité approvisionnement.

Sous la responsabilité du responsable technicien de culture, vos missions sont les suivantes :

  • Conseil et suivi du vignoble :
    • Conseiller les viticulteurs et maraîchers sur les pratiques culturales, les traitements phytosanitaires et suivre les cahiers des charges ainsi que la traçabilité.
  • Analyses et suivi technique :
    • Réaliser les analyses du vignoble et des parcelles de maraîchage, éditer et communiquer les résultats au responsable.
  • Gestion de l’approvisionnement :
    • Évaluer les besoins des adhérents, participer aux commandes et préparer les matériels nécessaires à l’exploitation.
  • Magasin et distribution :
    • Gérer l’approvisionnement, évaluer les besoins et le stock du magasin.
    • Gérer l'ouverture du magasin, servir les agriculteurs et organiser la distribution des produits.
  • Utilisation de logiciels :
    • Utilisation de KHERIS pour la gestion des codes articles, des prix d’achat et de vente, l’édition des bons de commande et des bons de livraison, la facturation et le suivi des tiers, l’inventaire, la saisie et la valorisation de l’inventaire.
    • Utilisation de IXARYS TRACING COOP.
Profil souhaité

Expérience : Titulaire d’un diplôme en viticulture ou agronomie (Bac Pro CGEVV, BP REA, BTSA VO ou équivalent) ou expérience équivalente. Certiphyto et agrément conduite élévateur à jour souhaités.

Aptitudes professionnelles : Vous maîtrisez le conseil technique (pratiques culturales, traitements, cahiers des charges) et disposez d'un savoir-faire en négociation commerciale, gestion des approvisionnements.

La connaissance des logiciels de gestion KHERIS et IXARYS TRACING COOP est un plus (formation interne possible).

Qualités humaines : Vous avez des aptitudes relationnelles, le sens de la communication et un bon contact avec les agriculteurs et les fournisseurs.

Personnalité : Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d'un esprit d'initiative, de dynamisme et d'une envie d’aller sur le terrain.

Formation : À partir de Bac, BP (niv 4)

Expérience requise : Tous niveaux d'expérience

Langues : Français (Courant)

Conditions

Contrat à durée indéterminée, 35 heures hebdomadaires.

À pourvoir dès maintenant.

Poste basé à Le Bois-Plage-en-Ré.

Déplacements ponctuels avec véhicule de l'entreprise.

Statut : Non cadre

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