TECHNICIEN DE SELECTION - H/F

LIMAGRAIN

Rustenhart

Sur place

EUR 26 000 - 34 000

Plein temps

14 jours+

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Avantages offerts par ce poste

Prime sur objectifs
Intéressement
Prime d’ancienneté
Mutuelle familiale
Plan de retraite complémentaire
Avantages CSE
Parcours d’intégration personnalisé
Formations régulières et développement

Résumé du poste

Limagrain recherche un technicien de sélection, CDI, Bac+2/3 minimum, pour travailler sur les programmes de sélection du maïs. Vous assurerez les semis, les notations et le suivi des pépinières, tout en gérant les envois et réceptions de semences et le reporting informatique.

Le poste implique un encadrement d’équipe et des interactions avec les équipes de recherche en France et à l’international, avec une maîtrise des outils informatiques et un anglais opérationnel souhaité.

Qualifications

  • Formation Bac+2/3 minimum en sélection.
  • Expérience d’au moins 1 an en sélection.
  • Bon sens de l’organisation et esprit d’équipe.
  • Expérience avec une équipe d’au moins 5 saisonniers est un plus.
  • Maîtrise des outils informatiques et anglais opérationnel souhaité; allemand apprécié.

Responsabilités

  • Préparer et réaliser semis, noter et récolter en pépinière selon protocoles.
  • Gérer l’envoi et la réception des semences.
  • Mettre à jour le suivi informatique des programmes et présenter les résultats.
  • Contribuer au déploiement de nouveaux outils.
  • Interagir avec les équipes de recherche maïs et animer une équipe saisonnière.

Connaissances

Gestion d'équipe
Organisation
Conduite de pépinière
Programmation et notation
Communication

Formation

Bac+2/3 en sélection

Outils

Logiciels informatiques

Description du poste

Finalité du poste

Rattaché(e) au Sélectionneur Maïs, vous participez aux mises en place des programmes de sélection et vous assurez la réalisation et l’organisation logistique et technique des pépinières de sélection. Vous travaillerez en contact direct avec le sélectionneur en charge du programme de recherche et de sélection comme aussi avec tout son équipe.

Nous recherchons un technicien de sélection dans le cadre d’un CDI.

Vos Missions
  • Préparer et réaliser les semis, faire des notations de la pépinière, et la récolte en respectant les protocoles définis par le programme
  • Gérer des envois et des réceptions des semences
  • Mettre en forme et effectuer le suivi informatique des programmes réalisés, présenter les résultats
  • Contribuer à des projets de déploiement de nouveaux outils
  • Interagir de façon transversale avec les équipes de recherche maïs
  • Animer une équipe de personnel saisonnier
Ce que nous attendons de vous

De formation Bac +2/3 minimum et une expérience professionnelle d’au moins un an en sélection, vous avez le gout pour le travail de terrain. Vous êtes doté d’un bon sens de l’organisation, et avez des capacités d’encadrement ainsi que le sens du travail d’équipe.

Une expérience d’une équipe d’au minima 5 saisonniers serait un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre polyvalence, votre autonomie, votre réactivité et votre disponibilité.

Vous maitrisez les outils informatiques. Un niveau d’anglais opérationnel est souhaité car vous interagissez avec les équipes transversales de la recherche maïs basées en Allemagne, France et Pays-Bas. La maîtrise de l’Allemand serait appréciée.

Polyvalence, autonomie, rigueur et esprit d'équipe indispensables.

CDI à pourvoir dès que possible

Ce que vous allez trouver chez nous
Rémunération Attractive Comprenant
  • Prime sur objectifs
  • Intéressement
  • Prime d’ancienneté
  • Mutuelle familiale
  • Plan de retraite complémentaire
  • Avantages CSE
  • Parcours d’intégration personnalisé
  • Formations régulières et développement des compétence
Process de recrutement

ntégrer Limagrain, c’est rejoindre une coopérative agricole internationale, engagée dans l’innovation variétale et le développement durable de l’agriculture, tout en bénéficiant de réelles opportunités d’évolution en France et à l’international.

Chez Limagrain, nous sommes convaincus que la diversité et l’inclusion sont des leviers essentiels de performance, de créativité et de progrès.

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