Technicien de maintenance - Portes (H/F)

Otis Elevator Co.

Saint-Jean-le-Blanc

Sur place

EUR 30 000 - 35 000

Plein temps

14 jours+
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Avantages offerts par ce poste

Treizième mois
Contribution entreprise aux cotisations santé
Plan d’épargne entreprise
Participation
Indemnités de repas
Véhicule de service
Indemnités de zone
Indemnités de nettoyage

Résumé du poste

Une entreprise leader dans le secteur des portes et fermetures automatiques recherche un technicien de maintenance. Vous devrez assurer la sécurité des usagers et des équipements en entretenant les portes automatiques. Une formation continue est proposée pour vous accompagner tout au long de votre carrière. De nombreux avantages tels que le treizième mois et un véhicule de service seront offerts.

Qualifications

  • Titulaire d'un permis de conduire.
  • Bon niveau en électrotechnique.
  • Professionnel engagé, mettant la sécurité en premier.

Responsabilités

  • Effectuer des visites d'entretien et de maintenance des portes automatiques.
  • Réparer rapidement les pannes en visant une première réparation.
  • Assurer une bonne communication avec les clients sur site.

Connaissances

Compétences en électricité
Communication
Adaptabilité
Curiosité

Outils

Outils électroniques

Description du poste

Date Posted:

2024-10-22

Country:

France

Location:

RUE DU CLOS PASQUIES, ST JEAN LE BLANC, 45650, France

Aperçu du poste

Vous souhaitez rejoindre une entreprise à dimension internationale, axée sur le talent, qui valorise la sécurité, l'éthique, la qualité, l'innovation et les possibilités d’évolution pour ses employés ?

Otis développe son activité et recherche un(e) technicien(ne) de maintenance pour l'une de ses entités PORTIS située à Orléans.

Votre priorité est d'assurer la sécurité des usagers et des intervenants techniques en entretenant en toute sécurité les portes automatiques ...

Au cours d'une journée type, vous devrez :

  • Effectuer l’intégralité des visites d'entretien et de maintenance des portes automatiques et équipements de votre périmètre d’affectation.
  • Réagir de manière proactive et rapide pour réparer les pannes, en s'efforçant d'obtenir une première réparation.
  • Effectuer des réparations mineures pour assurer un fonctionnement continu.
  • Assurer la liaison directe avec le client sur place afin d'établir une bonne relation de travail.

Ce dont vous aurez besoin pour réussir :

  • Vous êtes titulaire d'un permis de conduire
  • Vous avez de bonnes compétences en électricité et en électrotechnique
  • Professionnel(le) engagé(e), la sécurité est votre priorité
  • Vous êtes à l'aise dans l’échange et la communication
  • Vous êtes curieux(se), adaptable et vous savez travailler seul(e) ou en équipe.
  • Vous êtes à l'aise avec les outils électroniques et numériques.

Quels sont les avantages ?

Vous vous engagez avec l'un des premiers acteurs français dans le domaine des portes et fermetures automatiques, secteur qui ne connait pas la crise.

Nous vous offrons une rémunération conforme aux normes financières locales / à l'accord salarial.

  • Treizième mois
  • Contribution de l’entreprise aux cotisations santé & prévoyance, avantages du comité d’entreprise
  • Plan d’épargne entreprise
  • Participation
  • Indemnités de repas
  • Véhicule de service
  • Indemnités de zone en fonction de vos déplacements
  • Indemnités de nettoyage

À votre arrivée et tout au long au long de votre carrière, vous êtes formé(e) à notre technologie, nos process et aux savoir-être. Vous pourrez à tout moment échanger des idées avec des collègues expérimentés.

Vous disposerez des vêtements de travail modernes et de qualité, de vos propres outils, un iPhone et un véhicule utilitaire de société.

La santé et la sécurité de nos employés est notre priorité absolue. Cela passe par des formations régulières sur le thème de la santé et de la sécurité au travail, ainsi que par un programme de soutien aux employés.

Postulez dès aujourd'hui pour nous rejoindre et construire l'avenir !

If you live in a city, chances are we will give you a lift or play a role in keeping you moving every day.

Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2 billion people every day and maintain approximately 2.2 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio.

You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 69,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company.

When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge.

We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs.

Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Become a part of the Otis team and help us #Buildwhatsnext!

Otis is An Equal Opportunity/Affirmative Action Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age or any other federally protected class. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at careers@otis.com.

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