Technicien de Maintenance – Portes Automatiques (H/F)

Otis Elevator Co.; Aubigny-au-Bac; On-site; EUR 28,000 - 38,000; Full time

Benefits offered by this job

13e mois

Mutuelle familiale

Avantages CE

PEE

Véhicule de service

Indemnités repas

Prime salissure

Job summary

Otis Elevator Co. recrute un technicien de maintenance pour assurer le bon fonctionnement des portes automatiques et la sécurité des installations. Vous effectuerez la maintenance préventive et corrective, réaliserez des dépannages rapides et contribuerez à la performance globale des ascenseurs.

Vous rejoindrez l’équipe Portis by OTIS, avec des standards de sécurité élevés et une culture orientée service client. Permis B requis et autonomie sur des chantiers variés en région française.

Qualifications

• Expérience en maintenance de portes automatiques ou équivalent en électrotechnique/maintenance industrielle.
• Bonne maîtrise de l’électricité, électromécanique et diagnostics.

Responsibilities

• Veiller au bon fonctionnement des ascenseurs et assurer sécurité et performance.
• Réaliser maintenance préventive et curative pour fiabilité.
• Dépanner rapidement avec diagnostic précis et résolution efficace.
• Appliquer les standards Portis et assurer sécurité au quotidien.
• Intervenir en contact client et représenter Portis by OTIS terrain.

Skills

Maintenance portes

Électrotechnique

Maintenance industrielle

Mécanique

Sécurité

Autonomie

Job description

Location:

ZAC DE LA TRIGONNIERE, AUBIGNY, 85430, France

Date Posted:

2026-07-21

Country:

France

Angers | CDI | Technicien de Maintenance – Portes Automatiques (H/F)

OTIS, le leader mondial qui fait monter votre carrière.

Aperçu du poste

À Angers, nos équipes entretiennent et modernisent un parc varié, stratégique et en pleine évolution.

Vous rejoignez une équipe solide, reconnue pour son expertise.

Au cours d’une journée type, vous devrez :

• Veiller au bon fonctionnement des appareils, ainsi que garantir la sécurité et la performance des ascenseurs.
• Maintenance préventive et curatives pour assurer la fiabilité et prolonger la durée de vie des installations.
• Dépannages et interventions rapides, avec un diagnostic précis et une résolution efficace.
• Actions correctives pour garantir sécurité, confort et disponibilité.
• Contact client : vous rassurez, conseillez, expliquez — vous êtes l’ambassadeur Portis by OTIS sur le terrain.
• Sécurité : vous appliquez les standards Portis, parmi les plus exigeants du marché.

Vous vous épanouirez pleinement dans ce rôle si vous :

• Avez au moins 6 mois d’expérience en maintenance de portes automatiques ou une expérience solide en électrotechnique, maintenance industrielle, mécanique…
• Maîtrisez l’électricité, l’électromécanique et les outils de diagnostic.
• Êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un vrai sens du service.
• Aimez analyser, comprendre, dépanner.
• Avez une culture sécurité irréprochable.
• Aimez travailler seul(e) tout en faisant partie d’une équipe soudée.
• Êtes titulaire du permis B.

Quels sont les avantages ?

Chez Portis by OTIS, vous bénéficiez d’un package attractif et d’une trajectoire d’évolution réelle.

Avantages & rémunération

• 13ᵉ mois
• Mutuelle familiale
• Avantages Comité d’Entreprise (CSE)
• Participation + Plan d’Épargne Entreprise
• Véhicule de service
• Indemnités repas
• Indemnités complémentaires (prime upgrade, indemnité de salissure…)

À votre arrivée

• Un parcours d’intégration complet
• Des formations régulières
• L’accompagnement d’experts techniques
• L’accès aux technologies OTIS les plus avancées

Notre priorité : votre sécurité

Matériel adapté, formations régulières, procédures exigeantes : tout est mis en œuvre pour garantir votre sécurité au quotidien.

Prêt(e) à faire monter votre carrière ?

Si vous recherchez un poste où technique, autonomie et sécurité sont réellement valorisées, ce rôle est fait pour vous.

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Otis is the world’s leading elevator and escalator manufacturing, installation, and service company. We move 2.4 billion people every day and maintain approximately 2.4 million customer units worldwide, the industry's largest Service portfolio. You may recognize our products in some of the world’s most famous landmarks including the Eiffel Tower, Empire State Building, Burj Khalifa and the Petronas Twin Towers! We are 72,000 people strong, including engineers, digital technology experts, sales, and functional specialists, as well as factory and field technicians, all committed to meeting the diverse needs of our customers and passengers in more than 200 countries and territories worldwide. We are proud to be a diverse, global team with a proven legacy of innovation that continues to be the bedrock of a fast-moving, high-performance company. When you join Otis, you become part of an innovative global industry leader with a resilient business model. You’ll belong to a diverse, trusted, and caring community where your contributions, and the skills and capabilities you’ll gain working alongside the best and brightest, keep us connected and on the cutting edge. We provide opportunities, training, and resources, that build leadership and capabilities in Sales, Field, Engineering and Major Projects and our Employee Scholar Program is a notable point of pride, through which Otis sponsors colleagues to pursue degrees or certification programs. Today, our focus more than ever is on people. As a global, people-powered company, we put people – passengers, customers, and colleagues – at the center of everything we do. We are guided by our values that we call our Three Absolutes – prioritizing Safety, Ethics, Quality in all that we do. If you would like to learn more about environmental, social and governance (ESG) at Otis click here.

Otis is An Equal Opportunity Employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or veteran status, age, or any other protected class according to applicable law. To request an accommodation in completing an employment application due to a special need or a disability, please contact us at [e-mail].