Technicien de maintenance (H/F)

France Travail; Grasse; Sur place; EUR 28 000 - 33 000; Plein temps

Résumé du poste

France Travail recrute un technicien de maintenance pour assurer la maintenance préventive et curative du parc industriel du centre de production, garantissant la continuité des activités.

Le candidat doit maîtriser l'électromécanique, hydraulique et automatisme, être capable de lire schémas et d'intervenir rapidement en cas de panne, tout en respectant les règles de sécurité et le planning.

Qualifications

• Maîtrise des systèmes électromécaniques et automatisés.
• Connaissances en hydraulique et pneumatique et lecture de schémas.
• Capacité à lire notices techniques et travailler en équipe.

Responsabilités

• Assurer la mise en route et l'arrêt du centre de production.
• Surveiller le parc machines et les réseaux (air, eau, électricité, hydraulique, vapeur).
• Réaliser la maintenance préventive et les dépannages avec une démarche d'amélioration.
• Rendre compte des interventions et gérer les stocks de pièces détachées.

Connaissances

Électromécanique

Hydraulique

Pneumatique

Automatisme

Procédés de soudure

Formation

Bac Maintenance industrielle

Description du poste

Offre n° 213ZDTT
Technicien de maintenance (H/F)

A/ Mission généraleLe Technicien de Maintenance est chargé d'assurer les opérations de maintenance préventives et curatives du parc d'équipements industriels afin de contribuer au bon déroulement du cycle du linge, de la sécurité et de l'entretien général des bâtiments.La mission première du technicien de maintenance est l'anticipation et la proactivité : contrôler, surveiller, entretenir les équipements. En cas de problème, il intervient au plus vite, établit un diagnostic et effectue les opérations de réparation. En dernier lieu, le technicien de maintenance travaille à l'amélioration des outils de production, par l'optimisation technologique et leur mise à jour.B/ Rattachement hiérarchiqueLe Technicien de Maintenance est hiérarchiquement rattaché au Responsable de Maintenance.C/ Relations fonctionnellesLe Technicien de Maintenance travaille en étroite collaboration avec le service Production (opérateurs, chefs d'équipe).D/ Missions - Responsabilités- Assurer la mise en route et l'arrêt du centre de production- Surveiller et intervenir sur le parc machines et les réseaux (air, eau, gaz, électricité, hydraulique, vapeur, rejet) en permanence- Réaliser les opérations de maintenance préventives selon le planning et apporter les actions correctives adéquates- Réaliser les opérations de maintenance curatives et les dépannages dans les meilleurs délais en tenant compte des impératifs de production.- Réaliser des actions s'inscrivant dans une démarche d'amélioration continue validées par le Responsable de Maintenance- Respecter impérativement les règles de sécurité lors des interventions- Relever les besoins en pièces détachées pour passation de commande et gérer le stock- Conduire la chaudière et tous les équipements techniques nécessitant formation et habilitation interne- Réaliser les analyses techniques et détecter les dérives- Rendre compte des interventions effectuées à sa hiérarchie et à ses collègues- Effectuer les inventaires produits et énergie- Remplir les indicateurs- Contribuer à la réalisation des projets maintenance- S'assurer du rangement et de nettoyage de sa zone de travail.E/ Savoirs, savoir-faire et savoir-être pré-requis1°/ Savoirs : lire, écrire, compter,Electromécanique, hydraulique, pneumatique, automatisme, procédés de soudures. 2°/ Savoir-faire : logiquement, le technicien de maintenance doit démontrer de très bonnes connaissances en technique selon son secteur d'activité. Mais ce n'est pas la seule qualité requise. Il doit également faire preuve d'habileté, de précision et d'une capacité de compréhension de plans, schémas, notices et fiches techniques, parfois en anglais.3°/ Savoir-être : réactivité et pro activité, autonomie, rigoureux, méthodique, curieux et débrouillard, sachant s'adapter à toutes les situations, même à l'urgence et l'inattendu, a l'esprit d'équipe et d'entraide, disponible et flexible

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en horaires décalés
Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 3000.0 Euros

Expérience

• 12 Mois - Sur même poste Cette expérience est indispensable
• Niveau Bac Maintenance industrielle

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Blanchisserie-teinturerie de gros