TECHNICIEN DE MAINTENANCE ELECTROMECANIQUE (F/H/D) – CDI

Trench Group; Saint-Louis; On-site; EUR 35,000 - 45,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de 13ème mois

Indemnités kilométriques

Parking privé

Cantine sur site

CSE

Job summary

Trench Group à Saint-Louis recherche un technicien de maintenance pour superviser et restaurer l'état des machines. Vous serez impliqué(e) dans le diagnostic, la réparation et la mise en service des équipements, tout en utilisant votre expertise en maintenance industrielle.

Cette position en CDI propose un environnement technique stimulant avec une équipe diversifiée. Des déplacements occasionnels sont attendus, et vous bénéficierez de diverses primes ainsi que d'avantages tels que des indemnités kilométriques et une cantine sur site.

Qualifications

• Expérience significative sur un poste similaire en industrie.
• Gestion industrielle/maintenance et connaissance des règles HSE.

Responsibilities

• Réaliser des tournées de contrôle et diagnostiquer l'état des machines.
• Réparer les installations mécaniques et électriques.
• Renseigner les supports de suivi d’intervention (GMAO).

Skills

Connaissance des équipements industriels

Lecture de plans mécaniques, hydrauliques et schémas électriques

Connaissances en électricité basse et haute tension

Connaissances en automatisme

Méthodes de résolution de problèmes

Education

Formation en maintenance industrielle ou équivalent

Job description

Trench France, une entreprise qui a traversé un siècle tout en conservant une ambiance familiale, est basée à Saint-Louis. Elle a rapidement diversifié ses activités pour inclure la conception, la fabrication et la vente d’équipements électriques destinés aux réseaux haute tension. De plus, elle assure un support technique pour ses clients et ses appareils après leur installation. Nous utilisons également notre technologie pour protéger les personnes et l’environnement.

LE POSTE

Rattaché au Responsable Maintenance, vos principales missions seront les suivantes :

• Réaliser des tournées de contrôle et diagnostiquer l'état global des machines et installations.
• Diagnostiquer l'origine des pannes mécaniques et électriques (équipements automatisés autonomes ou systèmes industriels automatisés) et identifier les solutions de réparation ou de remplacement.
• Réparer les installations par la remise en état ou le remplacement des dispositifs mécaniques, pneumatiques, hydrauliques et électriques.
• Effectuer le montage, l'installation, les réglages et le contrôle du fonctionnement des équipements.
• Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production ou les évolutions réglementaires.
• Renseigner les supports de suivi d’intervention (GMAO) et transmettre les informations aux services concernés.
• Accompagner les utilisateurs dans la prise en main des équipements selon leurs spécificités techniques.
• Actualiser les données techniques.
• Contrôler les réalisations des prestataires.
• Consulter les fournisseurs et saisir les demandes d'achats dans l'ERP.

LOCALISATION

Poste basé à Saint-Louis (68). Des déplacements ponctuels sont à prévoir en France et à l’international.

CONTRAT ET TEMPS DE TRAVAIL

• CDI
• 2x8

Profil Et Niveau D’expérience

• Vous êtes issu d’une formation en maintenance industrielle ou équivalent.
• Vous justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire en industrie.
• Connaissance des équipements industriels
• Gestion industrielle/maintenance
• Lecture de plans mécaniques, hydrauliques et schémas électriques
• Connaissance des règles HSE
• Connaissances en électricité basse et haute tension (habilitation BT et HT)
• Connaissances en automatisme
• Gestion industrielle/maintenance
• Méthodes d'organisation du travail
• Méthodes de résolution de problèmes

SAVOIR-ÊTRE

• Orientation terrain et curiosité technique
• Esprit d’analyse
• Rigueur
• Autonomie
• Esprit d’équipe et collaboration
• Adaptabilité
• Prime de 13ème mois au prorata du temps de présence
• Diverses primes
• Indemnités kilométriques forfaitaires selon votre lieu d’habitation ou abonnement transport pris en charge à hauteur de 50 %
• Parking privé et parking vélo sécurisé
• CSE
• Cantine sur site avec prise en charge du repas à 50% par l’employeur
• Comité Qualité de Vie et Conditions de Travail qui s'engage à préserver de bonnes conditions de travail et à favoriser une ambiance conviviale

Notre engagement en faveur de la diversité

Heureusement pour nous, nous ne sommes pas tous les mêmes. A travers la diversité nous générons de la puissance. Nous accueillons l’inclusion et notre énergie créative est générée par plus de 130 nationalités. Trench groupe célèbre chaque personne, peu importe leur ethnicité, leur genre, âge, religion, identité ou handicap. Nous énergisons la société, toutes les sociétés et nous ne discriminons pas les différences.

EST-CE QUE NOUS AVONS VOTRE INTERET ? Nous nous réjouissons de réceptionner votre candidature – il suffit de cliquer sur la case « apply now » pour nous la transmettre.