L'entreprise qui recrute
Notre client est un groupe agroalimentaire familial, européen et en forte croissance. Il lance un nouveau site de production moderne en Hauts-de-France, où la technique et l’humain avancent ensemble. Vous participez au démarrage et à la montée en puissance de l’usine.
Descriptif du poste
Rattaché(e) au Chef d’équipe Maintenance, vous aurez pour principales responsabilités de :
- Participer activement au démarrage et à la stabilisation des installations industrielles
- Sécuriser chaque intervention dans un environnement neuf et en évolution constante
- Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements de production
- Diagnostiquer les pannes et remettre les lignes en service rapidement et en sécurité
- Effectuer les réglages nécessaires pour garantir la performance, la qualité et la fiabilité
- Contribuer à la fiabilisation des équipements dès les premières phases d’exploitation
- Participer aux essais, aux mises en service et aux ajustements techniques
- Structurer et alimenter la GMAO dès le lancement de l’usine
- Mettre à jour la documentation et les standards de maintenance
- Travailler en étroite collaboration avec la production, la qualité et les méthodes
- Passer les consignes et communiquer clairement pendant la montée en cadence
- Maintenir un environnement de travail propre, organisé et sécurisé
Les "+" du poste
- Évolution de carrière rapide
- Rémunération au-dessus du marché
Rémunération :
37.000 à 40 000 euros / an
Savoir-faire :
- Bac pro à Bac+2 en Maintenance (MEI/MI), avec au moins 5 ans d’expérience. Une expérience de mise en route ou d’évolution d’installations est un plus.
- Électromécanique et électricité industrielle, avec habilitations
- Bases en automatisme, pneumatique et hydraulique
- Lecture de plans et diagnostic structuré
- Utilisation d’une GMAO et suivi rigoureux des interventions
- Capacité à gérer les priorités dans un environnement en construction
- Goût pour l’amélioration continue et les solutions concrètes
- Esprit d’équipe, autonomie et sens des responsabilités
- Communication claire et sang-froid face aux imprévus
- Culture sécurité et respect strict des règles HSE
Ce qui vous attend
- Un salaire compétitif selon votre expérience, avec un 13e mois, une mutuelle et une prévoyance
- Une entreprise familiale en pleine croissance, avec une ambiance chaleureuse et solidaire
- De vraies possibilités d’évolution et de développement de vos compétences
- Un CDI pour construire votre parcours dans la durée
- L’occasion rare de participer au lancement d’une usine
AIDE/PRIO