Technicien de laboratoire immunologie PCR ESB (H/F)

Labocéa; Quimper; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un laboratoire public breton recherche un Technicien de laboratoire en immunologie PCR pour un CDD de 13 mois à Quimper. Les responsabilités incluent la gestion des prélèvements, la préparation des échantillons et le respect des normes de qualité. Un BAC +2 en laboratoire et des connaissances en immunologie sont requis. Le poste est à temps plein, avec une rémunération brute mensuelle de 1 921 € et des avantages tels que 32 jours de congés payés.

Prestations

Complémentaire santé

CSE

32 jours ouvrés de congés payés

20 jours de récupération annuels

Qualifications

• Maîtrise des normes ISO 17025.
• Pratique des techniques d’immunologie, notamment l’ELISA.
• Capacité à s’adapter aux différents modules du LIMS.

Responsabilités

• Prendre en charge les prélèvements et leur suivi.
• Préparer les échantillons pour analyse.
• Respecter les règles de manipulation en laboratoire.

Connaissances

Connaissances en immunologie

Rigueur

Organisation

Esprit d'équipe

Flexibilité horaire

Formation

BAC +2 dans le domaine de l’analyse de laboratoire

Outils

Logiciels bureautiques (Excel, Word)

LIMS

Description du poste

Technicien de laboratoire immunologie PCR ESB (H/F)

Labocéa, laboratoire public breton, propose un poste CDD débutant à 10 novembre 2025 et se terminant le 31 décembre 2026, au sein du service d’Immunologie PCR ESB sur le site de Quimper.

Responsabilités principales

• Prendre en charge les prélèvements : réception, déballage, acceptation, manutention et stockage.
• Enregistrer les prélèvements dans le LIMS, créer les dossiers d’analyse et assurer leur suivi.
• Préparer les échantillons (centrifugation, mise en sérothèque, pesée, broyage).
• Réalisé les sessions informatiques et analyser les résultats dans le strict respect des modes opératoires, procédures et habilitations.
• Informer la responsable technique ou la cheffe de service en cas de difficultés ou d’interprétation des résultats.
• Déclarer les non-conformités, réclamations et dérogations.
• Participer au fonctionnement général du service et du laboratoire (rotation sur les postes, entretien, nettoyage, gestion des réactifs et déchets).
• Respecter les règles de biosécurité, la manipulation sous PSM, les bonnes pratiques de laboratoire et l’utilisation des équipements de protection collective ou individuelle.

Profil et compétences requises

• BAC +2 dans le domaine de l’analyse de laboratoire.
• Connaissances et pratique des techniques d’immunologie, notamment l’ELISA.
• Maîtrise de la norme ISO 17025 (accréditation COFRAC).
• Maîtrise des logiciels bureautiques (Excel, Word) et capacité à s’adapter rapidement aux différents modules du LIMS.
• Rigueur, organisation, esprit d’équipe, initiative et flexibilité horaire.

Type de contrat et conditions

• Contrat : CDD – 13 mois.
• Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.
• Disponibilité : pas de déplacements.
• Conditions de travail : laboratoire, manipulation de produits à risques, port du PPE (gants, chaussures, casque, protections auditives) ainsi que de l'équipement de protection collective.

Rémunération

• Salaire brut mensuel : 1 921 € (sur 12 mois).
• Complémentaire santé et CSE inclus.

Avantages

• 32 jours ouvrés de congés payés (année complète).
• Jusqu’à 20 jours de récupération annuels si activité > 35 h/semaine.

Informations complémentaires

• Secteur d’activité : Analyses, essais et inspections techniques.
• Employeur : 50 à 99 salariés.

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