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Groupe SEB Pont‑Évêque, Auvergne‑Rhône‑Alpes, France
Tefal, T‑Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All‑Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€8,1 milliards de CA – 33 000 collaborateurs) a su s’imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d’innovation, son développement international et un outil industriel performant.
Le Groupe SEB s’engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l’environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …).
Notre entité CALOR est basée sur notre site industriel de Pont‑Evêque, pôle de développement pour le soin du linge, le confort domestique et le soin de la personne du Groupe SEB, situé au sud de LYON et à proximité de VIENNE recrute 2 techniciens de fabrication – monteurs moule en plasturgie en CDI. Le site accueille 665 passionnés.
Rejoignez nos équipes de l’Industrie
Aujourd’hui, nous produisons ⅔ des articles que nous commercialisons et nos sites industriels sont présents dans le monde entier.
Pour des produits made in Auvergne - Rhône‑Alpes, nous développons et fabriquons nos produits à Pont‑Evêque, en passant par l’emboutissage, l’émaillerie, et l’injection en plasturgie.
Injection de multi matière : jusqu’à 6 injections en simultanées !
Ce que nous allons accomplir ensemble :
Au sein de l’atelier Plasturgie et de l’équipe de techniciens de fabrication, vous êtes garant de la conformité de la production, en qualité et quantité, au démarrage des séries et au cours de celles‑ci, de la performance de l’îlot de production.
Assurer la remontée des informations vis-à-vis de sa hiérarchie et/ou à travers les logiciels de gestion de production (Superviseur, CORIM…).
De formation bac professionnel ou bac +2 technique et une expérience significative dans le secteur de la plasturgie (domaine de la multi‑injection).
Vous maîtrisez les automatismes et la robotique.
Vous intervenez avec rigueur et précision sur les équipements et êtes capable d’une grande autonomie dans l’organisation de votre travail.
Connaissez et respectez les transactions informatiques.
Être acteur et force de proposition dans le développement des démarches d’amélioration continue (suivi et appropriation des indicateurs).
Indiquer le mode opératoire aux nouveaux opérateurs et s’assurer de la mise à jour régulière.
Décider de l’acceptation ou non des défauts mineurs.
Compétences en multi‑injections indispensables !
Rencontrons‑nous : le processus commence par un premier échange avec le chef d’équipe plasturgie et l’équipe RH.
1. Est animé au quotidien par ses valeurs : volonté d’entreprendre, passion pour l’innovation, professionnalisme, esprit de Groupe et respect de la personne avec des engagements citoyens et d’innovations durables concrets.
2. Permet aux collaborateurs de prendre des initiatives et d’évoluer : 1 poste sur 2 est pourvu en interne !
3. Est constamment dans l’anticipation des tendances du marché et de l’innovation : plus de 250 nouveaux produits par an.
4. Offre de nombreux avantages à ses collaborateurs : semaine de travail, prime de vacances, participation/intéressement, 13° mois, CSE…