Technicien Bâtiment Itinérant H/F

Veolia; Nice; Hybride; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en gestion de l'énergie recherche un technicien de maintenance pour assurer divers travaux tels que le dépannage plomberie et la maintenance des bâtiments. Vous devez avoir un CAP/BEP ou Bac Pro avec au moins 3 ans d'expérience dans le domaine. Ce poste nécessite des déplacements réguliers et offre des avantages tels que 13ème mois, prime de participation, et prise en charge des transports.

Prestations

13ème mois

Prime d’intérêt et participation

Prime d’ancienneté

Transport en commun pris en charge à 100%

Avantages du CSE

Prime de cooptation de 1000€

Ticket restaurant

Mutuelle avantageuse

Qualifications

• 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de la maintenance des bâtiments.
• Connaissances en électricité, plomberie, et travaux de second œuvre.
• À l’aise avec les outils informatiques.

Responsabilités

• Dépannage plomberie.
• Maintenance des chéneaux.
• Travaux généraux second œuvre (peinture, carrelage).

Connaissances

Esprit d'initiative

Autonomie

Sens du service

Discrétion

Formation

CAP / BEP ou Bac Pro

Description du poste

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé.
Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industri­els en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

Description du poste

Vous serez en charge de :

• Dépannage plomberie
• Débouchages sanitaires
• Maintenance des chéneaux
• Travaux généraux second œuvre (peinture, carrelage,plâtreries, serrurerie, huisserie etc…)
• Travaux électriques 1er niveau (éclairage BT, déplacement/création de prises...)
• Accompagnementréglementaire

Vous exercez votre activité sur différents sites impliquant des changements quotidiens d’intervention sur les sites clients de la région.

Qualifications

• Titulaire d’un CAP / BEP ou Bac Pro et 3 ans d’expérience minimum dans le domaine de la maintenance des bâtiments.
• Vous avez des connaissances dans le domaine de l'électricité, plomberie, travaux de second œuvre, vous bénéficiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire.

Vous faites preuve de :

• Esprit d\'initiative
• Autonomie
• Sens du service
• Discrétion

Vous avez idéalement :

• Pont roulant
• CACES 1B/3B/3A
• Habilitation travail en hauteur, port du harnais
• Habilitation Électrique B0, BE Essai, B2V, B2V Essai, BR, BC, HOV
• Permis B obligatoire
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques
• Vous êtes mobile et disposé(e) à vous déplacer régulièrement dans le cadre de vos fonctions.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?
Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !
Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.
Vous pourrez bénéficier

• 13ème mois
• Prime d’intérêt et participation
• Prime d’ancienneté
• Transport en commun prise en charge à 100%
• Avantages du CSE (chèque cadeau Noël, chèque culture…)
• Prime de cooptation de 1000€
• Ticket restaurant
• Crèche
• Mutuelle avantageuse
• Contrat de prévoyance pour tous les accidents de la vie (maladie longue, incapacité temporaire ou définitive)
• Mobilité groupe, mobilité géographique fonctionnelle
• Formations

La suite des événements ?
Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH etnos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.