Technicien Agricole

GROUPE RULLIER; Châteaubernard; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans le matériel agricole recrute un technicien pour son équipe à Châteaubernard. Vous serez responsable du diagnostic, de la réparation, et de l'entretien des machines agricoles. Si vous avez des compétences en mécanique et en communication, rejoignez une équipe passionnée par le monde agricole.

Qualifications

• Expérience en diagnostic et maintenance de matériel agricole.
• Capacité de communication avec la clientèle.
• Connaissances en mécanique et électricité.

Responsabilités

• Réaliser des opérations de diagnostic et de réparation.
• Entretenir et dépanner des machines en atelier et sur site.
• Préparer le matériel neuf et d'occasion.

Connaissances

Polyvalence

Connaissances techniques

Capacité d’analyse

Communication

Description du poste

Salaire : à négocier Type d'offre : Atelier Référence : 0125RATCHATEAUTECAGRI Département : 16 Ville : Châteaubernard

Afin de compléter son équipe, le groupe Rullier recherche pour sa base de Brignoles un technicien en matériels agricole. Véritable spécialiste de machines agricoles c'est également un passionné du monde agricole qui saura transmettre les valeurs du groupe Rullier.

Sous la responsabilité du Responsable des ateliers Rullier, vous devrez effectuer les tâches suivantes (liste non exhaustive) :

Missions Principales

• Réaliser des opérations de diagnostic,
• Réaliser des opérations de réparation et d’entretien du matériel
• Préparer le matériel neuf et d’occasions
• Entretien et dépannage des machines en atelier et sur site (chez les clients)
• Remise en service
• Maintenance préventive
• Tâches administratives (établissement des comptes rendus d’intervention, des OR, devis initiaux et devis complémentaires, etc…)
• Livraison en clientèle
• Prise en charge du matériel à la réception et contrôle de la conformité lors de sa livraison en clientèle
• Phoning sur liste clientèle fournie par la société
• Prise en charge et accompagnement des collaborateurs débutants (transfert de compétence)
• Prise en charge et accompagnement par la formation de la clientèle lors des mises en service des matériels
• D’effectuer toutes tâches selon les directives de votre supérieur hiérarchique

Savoir Être

• Polyvalence connaissance techniques, mécaniques et électriques
• Capacité d’analyse et de déduction
• Capacité de communication avec les clients et autres professionnels