Tech lead Java (F/H)

Atos; Chevanceaux; Hybrid; EUR 45,000 - 60,000; Full time

Benefits offered by this job

Tickets restaurant

Événements d’intégration

Cooptation jusqu’à 2750 €

Mobilité durable

Congés disponibles dès l’arrivée

Job summary

Atos recherche un Tech Lead Java / Fullstack (F/H) pour piloter l’architecture et accompagner les équipes sur des projets pour des grands comptes locaux. Vous serez l’interlocuteur technique privilégié et contribuerez au chiffrage et à la conception lors des réponses d’offres.

Profil senior: 7–8 ans en développement software, maîtrise Java/Spring/Hibernate et connaissances front-end (JS/TS, Angular). Expérience DevOps/Cloud et leadership opérationnel souhaités.

Qualifications

• Expérience confirmée en développement logiciel et encadrement technique.
• Maîtrise de l’écosystème Java (Spring, Hibernate) et SGBD relationnels.
• Maîtrise de JavaScript/TypeScript et d’un framework moderne (Angular).
• Pratique des environnements CI/CD (Jenkins, Git, Docker/Kubernetes) et sensibilité Cloud.
• Leadership, pédagogie et capacité à dialoguer avec les équipes techniques et métiers.

Responsibilities

• Définir et assurer la référence technique et l’architecture des solutions.
• Contribuer au développement et à l’assurance qualité du code.
• Animer et encadrer les équipes dans un cadre Agile (Scrum/Kanban).
• Optimiser les pipelines CI/CD et les déploiements Cloud.
• Participer aux réponses d’appels d’offres et à la conception technique.

Skills

Leadership

Mentoring

Architecture design

Java development

JavaScript/TypeScript

CI/CD

Cloud environments

Tools

Spring

Hibernate

Angular

Jenkins

Git

Docker

Kubernetes

Job description

En tant queTech Lead Java / Fullstack (F/H), vous jouez un rôle central dans l'architecture, l'accompagnement des équipes et la réussite de nos solutions/projets pour nos clients grands comptes locaux.

Ce poste est conçu pour un profil passionné par le code et l'architecture, souhaitant transmettre ses bonnes pratiques tout en gardant un impact direct sur la livraison des projets.

Vos missions à nos côtés :

En lien direct avec les architectes et les équipes de réalisation, vous intervenez à hauteur de [ex: 50 % technique / 30 % Lead et mentorat / 20 % Conception et Avant-vente] :

• Référence technique et architecture : Devenir l’interlocuteur privilégié sur les choix techniques, concevoir des architectures applicatives robustes (performance, sécurité, scalabilité).

• Développement et qualité : Participer activement aux développements complexes, aux revues de code et à la mise en place des bonnes pratiques.

• Accompagnement d'équipe : Mentorat des développeurs, animation technique au sein de l'organisation Agile (Scrum/Kanban).

• DevOps et industrialisation : Optimiser la chaîne d'intégration et de déploiement continu (CI/CD, Cloud).

• Contribution technico-commerciale : Apporter votre expertise sur le chiffrage et la conception lors des réponses aux appels d’offres.

Rémunération

Fourchette de salaire réévalué selon expérience : 45k€ – 60k€

Description du profil :Le profil recherché : Expérience : Au moins 7 à 8 ans en développement software, avec une expérience réussie d’encadrement technique ou de mentorat. Backend : Maîtrise avancée de l’écosystème Java (Spring, Hibernate) et des SGBD relationnels. Frontend : Bonne maîtrise de JavaScript/TypeScript et d’un framework moderne (idéalement Angular). DevOps & Cloud : Pratique des environnements CI/CD (Jenkins, Git, Docker/Kubernetes) et sensibilité aux architectures Cloud. Soft Skills : Leadership naturel, pédagogie, posture d’écoute et capacité à dialoguer avec des interlocuteurs techniques et métiers. Nous proposons :Ce que nous proposons : Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine Tickets restaurant (valeur faciale 10€, prise en charge 60%) Événements d’intégration et moments conviviaux réguliers Tous vos congés disponibles dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 € Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable (vélo, covoiturage)