TECH LEAD IA (H/F) cdi - CDI

Brief IA; Clermont-Ferrand; Hybrid; EUR 60,000 - 65,000; Full time

Job summary

Brief IA recherche un Tech Lead IA (H/F) pour Clermont-Ferrand. Localisation: Clermont-Ferrand (63), télétravail partiel. Salaire: 60–65K€ annuels. Expérience minimale: 6 ans, idéalement 7 à 8 ans en développement, data et architecture, Bac+5 en informatique et spécialisation IA.

Vous concevrez l'architecture d'une plateforme d'IA agentique, développerez les agents IA et orchestrerez les workflows LLM, tout en assurant la sécurité, le RGPD et la gouvernance des données.

Qualifications

• Bac+5 en informatique, idéalement école d'ingénieurs spécialisée en IA.
• 6 ans d'expérience minimum, idéalement 7 à 8 ans en développement, data et architecture.
• Idéalement 3 à 4 ans d'expérience en Data, avec un parcours de Data Scientist ou équivalent.
• Au moins 3 ans d'expérience récente en intelligence artificielle.
• Anglais: B2 professionnel.

Responsibilities

• Concevoir l'architecture d'une plateforme d'IA agentique et de systèmes multi-agents.
• Développer et faire évoluer les agents IA, SDK, routeur multi-modèles, outils, mémoire, garde-fous et connecteurs.
• Orchestrer les workflows LLM et intégrer des solutions RAG, MCP et API aux systèmes d'information existants.
• Sélectionner les modèles, frameworks et fournisseurs cloud en arbitrant entre coût, latence, performance et sécurité.
• Industrialiser les solutions : CI/CD, conteneurs, environnements, monitoring, observabilité, évaluation des agents et suivi des coûts.
• Garantir la sécurité applicative, le cloisonnement des données par client, le chiffrement, la gouvernance et la conformité RGPD.
• Encadrer techniquement deux développeurs : revues de code, standards, décisions d'architecture et roadmap technique.
• Concevoir des agents IA pour automatiser les processus internes : prospection, ADV, facturation, qualification de candidats et reporting.
• Piloter les intégrations IA chez les clients : cadrage, faisabilité, architecture cible, chiffrage, déploiement et intégration SI.
• Échanger avec les DSI sur la sécurité, la souveraineté, la gouvernance des données, les coûts et le ROI.
• Participer à l'avant-vente, aux propositions techniques et à l'acculturation IA des équipes.

Skills

Leadership technique

Architecture IA

CI/CD

Gestion de projet

Education

Bac+5 en informatique

Spécialisation IA

Tools

Docker

SDK

Job description

Salaire: 60-65K€

FICHE DE POSTE ANONYME - TECH LEAD IA (H/F)

Localisation : Clermont-Ferrand (63)

Télétravail : Partiel

Expérience : 6 ans minimum, idéalement 7 à 8 ans

Formation : Bac+5 en informatique, idéalement école d'ingénieurs spécialisée en IA

Anglais : B2 professionnel

VOS MISSIONS

• Concevoir l'architecture d'une plateforme d'IA agentique et de systèmes multi-agents.
• Développer et faire évoluer les agents IA, SDK, routeur multi-modèles, outils, mémoire, garde-fous et connecteurs.
• Orchestrer les workflows LLM et intégrer des solutions RAG, MCP et API aux systèmes d'information existants.
• Sélectionner les modèles, frameworks et fournisseurs cloud en arbitrant entre coût, latence, performance et sécurité.
• Industrialiser les solutions : CI/CD, conteneurs, environnements, monitoring, observabilité, évaluation des agents et suivi des coûts.
• Garantir la sécurité applicative, le cloisonnement des données par client, le chiffrement, la gouvernance et la conformité RGPD.
• Encadrer techniquement deux développeurs : revues de code, standards, décisions d'architecture et roadmap technique.
• Concevoir des agents IA pour automatiser les processus internes : prospection, ADV, facturation, qualification de candidats et reporting.
• Piloter les intégrations IA chez les clients : cadrage, faisabilité, architecture cible, chiffrage, déploiement et intégration SI.
• Échanger avec les DSI sur la sécurité, la souveraineté, la gouvernance des données, les coûts et le ROI.
• Participer à l'avant-vente, aux propositions techniques et à l'acculturation IA des équipes.

PROFIL RECHERCHÉ

Formation et expérience

• Bac+5 en informatique ou équivalent, idéalement spécialisé en IA.
• 6 ans d'expérience minimum, idéalement 7 à 8 ans en développement, data et architecture.
• Idéalement 3 à 4 ans d'expérience en Data, avec un parcours de Data Scientist ou équivalent.
• Au moins 3 ans d'expérience récente en intelligence artificiell