Tech Lead C++ H/F – Lyon (CDI)

Hara Solidarity Consulting; Lyon; Sur place; EUR 65 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Tickets restaurant pris en charge 60%

Abonnement transport pris en charge à

Forfait mobilité verte jusqu’à 800€/an

Plan d'Epargne Entreprise

Accès au CE de Hara

Mécénat de compétences

Résumé du poste

Hara Consulting recherche un Team Lead Développeur C++ pour piloter l’évolution technique et l’architecture du logiciel embarqué sur nos liseuses, dans une équipe Scrum.

Vous encadrerez l’équipe, garantirez qualité et scalabilité, et travaillerez à des solutions à forte valeur ajoutée tout en soutenant les objectifs de responsabilité sociétale de l’entreprise.

Qualifications

• Titulaire d'un Bac+5 (Master ou École d'Ingénieur) en informatique.
• Expérience professionnelle de 7 ans minimum, avec encadrement d'équipe technique.
• Maîtrise de l'anglais technique.
• Esprit analytique et capacité à challenger les solutions avec bienveillance.

Responsabilités

• Pilotage technique et architecture des solutions logicielles embarquées.
• Développement et livraison dans un cycle Agile (Scrum).
• Management et lead technique de l'équipe développement.
• Garantir qualité par tests automatisés et documentation.

Connaissances

C++

Qt

QML

Linux

Mender

Scrum

Anglais technique

QA automatisés

Formation

Bac+5 (Master ou École d'Ingénieur)

Outils

Qt Creator

Description du poste

Vous cherchez une entreprise qui combineperformance technique,impact sociétaletdéveloppement personnel?
ChezHara Consulting,première ESN mécèneco-construite avec des associations locales, nous croyons qu’il est possible de conjuguercarrière ITetengagement solidaire.

Depuis 2021, nous sommes reconnusentreprise à mission, acteur engagé de l’Économie Sociale et Solidaire. Depuis 2023, nous sommes également signataires de laCharte de la Diversité.Chez HARA, nous valorisons les différences et accueillons des personnes de tous les horizons.

En rejoignant Hara, vous mettrez vos compétences au service deprojets IT à forte valeur ajoutéetout en soutenant des causes qui vous tiennent à cœur grâce à :

• Une implication directe dans notre gouvernance participative
• 5 jours demécénat de compétencespar an sur votre temps de travail
• Unfinancement solidaire pour accompagner des initiatives locales porteuses de sens

Une implication directe dans notre gouvernance participative

Au sein de notre entreprise,votre impact dépasse votre mission client: vous contribuez à construirel’entreprise engagée de demain
En tant que Team Lead Développeur·se C++, vous pilotez l’évolution technique et architecturale du logiciel embarqué de nos liseuses au sein d’une équipe Scrum. Vous assurez l’encadrement opérationnel de l’équipe tout en garantissant la qualité, la scalabilité et la mise en production des solutions délivrées.

Vos missions principales :

• Pilotage technique et architecture : Concevoir les architectures logicielles et choisir les solutions techniques en collaboration étroite avec le CTO et le Product Manager.
• Développement et Livraison : Participer activement à toutes les phases du cycle de vie, du découpage des Epics jusqu'au déploiement et au suivi de l'intégration hardware.
• Management et Lead technique : Encadrer l'équipe de développement, suivre l'avancée des travaux et agir en tant que point d'entrée référent pour assurer le respect des objectifs.
• Garant de la Qualité : Promouvoir des standards élevés via la réalisation de tests automatisés (unitaires/intégration), la documentation technique et la pratique régulière du pair-programming.
• Amélioration continue : Challenger et optimiser nos processus internes, nos outils et nos pratiques Agile pour accroître l'efficience collective.

Vos compétences pour le poste :

• Langages et Frameworks : C++ (Expertise), Framework Qt et maîtrise impérative de QML.
• Système et outils : Environnement Linux, Mender (un plus), intégration de composants hardware et software.
• Méthodologie : Agilité (Scrum), approche centrée sur la qualité logicielle et la complexité algorithmique.
• Contexte : Projets d’envergure avec fortes problématiques de scalabilité et de satisfaction utilisateur.

Les qualités du/de la candidat(e) que nous recherchons :

• Titulaire d'un Bac+5 (Master ou École d'Ingénieur) en informatique.
• Expérience professionnelle de 7 ans minimum, incluant une première expérience réussie en encadrement d'équipe technique.
• Maîtrise courante de l'anglais technique pour collaborer dans un environnement international.
• Soft Skills : Esprit analytique, communication synthétique, curiosité technologique et capacité à challenger les solutions existantes avec bienveillance.

Les p’tits plus :

Tickets restaurant pris en charge à 60% par l’entreprise

Prise en charge de votre abonnement de transport à 100%

Forfait mobilité verte jusqu’à 800€/an

Plan d'Epargne Entreprise

Accès au CE de Hara

Participation à des activités solidaires à travers du mécénat de compétences