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Benefits offered by this job
Environnement de travail inclusif
Opportunité de monter en compétences
Proximité et convivialité
Job summary
Un cabinet de conseil engagé à Paris recherche un(e) stagiaire en Talent Acquisition pour intégrer son équipe RH. Vous jouerez un rôle clé dans le recrutement de stagiaires, écrivant et diffusant des offres, en pré-sélectionnant des candidatures, et en organisant des entretiens. Les candidats doivent être en formation bac+3 ou bac+4 en ressources humaines, avec d'excellentes compétences relationnelles, et une première expérience en recrutement est un plus. Rejoignez un environnement inclusif et bienveillant.
Qualifications
À la recherche d'un stage de 4 à 6 mois.
Première expérience en recrutement appréciée.
Organisé(e) et aime le travail en équipe.
Responsibilities
Écrire et diffuser des offres d'emploi.
Pré-sélectionner les candidatures et effectuer des appels de préqualification.
Sourcer des profils sur LinkedIn Recruiter.
Organiser les entretiens pour garantir une bonne expérience candidat.
Skills
Aisance relationnelle
Organisation
Rigueur
Education
Formation bac+3 ou bac+4 en ressources humaines
Tools
Pack Office
LinkedIn Recruiter
Job description
Un cabinet de conseil engagé à Paris recherche un(e) stagiaire en Talent Acquisition pour intégrer son équipe RH. Vous jouerez un rôle clé dans le recrutement de stagiaires, écrivant et diffusant des offres, en pré-sélectionnant des candidatures, et en organisant des entretiens. Les candidats doivent être en formation bac+3 ou bac+4 en ressources humaines, avec d'excellentes compétences relationnelles, et une première expérience en recrutement est un plus. Rejoignez un environnement inclusif et bienveillant.