Surveillant de nuit (H/F)

ENTRAIDE UNION U.P.A.E.S; Vichy; Sur place; EUR 20 000 - 23 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Primes

Titres restaurant / Prime de panier

CSE

Convention Collective 66

Résumé du poste

ENTRAIDE UNION U.P.A.E.S recherche un Surveillant de nuit pour assurer la sécurité et le repos des enfants pendant la nuit, et gérer les situations d'urgence. Vous appliquerez les procédures et veillerez au bon fonctionnement des espaces nocturnes.

Le poste est en CDD de 3 mois, 35 heures/semaine, avec travail nocturne, week-ends et jours fériés. Permis B indispensable et expérience d'au moins 6 mois exigés. Poste basé à Vichy.

Qualifications

• Expérience minimale requise: 6 mois.
• Contrôler l'accès et la circulation des personnes selon les procédures.
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures.
• Gérer des situations de crise ou d'urgence.
• Relayer l'information et communiquer avec les équipes.
• Veiller à la protection des données et des informations sensibles.
• Permis B indispensable pour véhicule léger.

Responsabilités

• Assurer la nuit la continuité dans l'accompagnement des enfants et la sécurité.
• Administrer les médicaments si nécessaire et préparer les enfants pour l'école.
• Veiller au confort des enfants durant le sommeil et à leur réveil.
• Transmettre les informations liées aux événements survenus lors de la relève.
• Travailler en équipe pour le bon fonctionnement de la structure.
• Rendre compte à la hiérarchie et proposer des améliorations du fonctionnement.

Connaissances

Contrôle d'accès

Gestion des crises

Relayer l'information

Protection des données

Permis B

Formation

Employé qualifié

Description du poste

Offre n° 213WRVZ
Surveillant de nuit (H/F)

Assurer durant la nuit la continuité dans l'accompagnement des enfants, afin de garantir les conditions de sécurité et de repos collectif et gérer les situations d'urgence et de tension.Vous avez de l'expérience dans la sécurité et vous souhaitez mettre du lien social dans votre profession ou vous avez déjà travaillez sur un poste similaire ? Rejoignez-nous.Accueil et prise en compte du projet personnalisé- Accueillir les enfants.- Prendre connaissance des situations problématiques pour les jeunes- Assurer le coucher et le réveil- Organiser les petits déjeuners- Administrer les médicaments si nécessaire- Les préparer pour l'écoleAccompagnement au développement personnel- Mettre en œuvre l'ensemble des conditions favorables au repos de l'enfant lors de l'endormissement puis tout au long de la nuit (lumière, cauchemar, .).- Accompagner l'enfant en début et en fin de nuit en veillant au confort des jeunes (vérification éventuelle du chauffage dans les chambres, des volets, changement des draps si nécessaire dans la nuit, .).- Assurer un service d'écoute et de réconfort. : écouter les enfants, répondre à leurs demandes, les rassurer.Travail en équipe- Faire remonter des informations sur les enfants au travers du logiciel SI usager (IMAGO).- Assurer une fonction de relais jour-nuit et transmettre les informations liées aux évènements survenus pendant la nuit lors de la relève : personnes absentes, problèmes de sommeil, malades, chutes, comportements inhabituels.Fonctionnement général de la structureContribuer au bon fonctionnement interne- Rendre compte à sa hiérarchie et alerter si nécessaire- S'assurer des contraintes de l'autre et les prendre en compte- Proposer des améliorations du fonctionnement général de l'association.- Participer à des groupes de travail dans le cadre de projets transversaux- Accueillir et transmettre les informations en interne et accompagner

Type de contrat CDD - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail de nuit
Travail les week-ends et jours fériés
Salaire

• Primes
• Titres restaurant / Prime de panier
• CSE
• Convention Collective 66

Déplacements Déplacements: Fréquents Zone départementale

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

• Contrôler l'accès et la circulation des personnes
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures
• Gérer des situations de crise ou d'urgence
• Relayer de l'information
• Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
• Veiller à la protection des données et des informations sensibles
• B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve d'autonomie
• Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Action sociale sans hébergement n.c.a.

Employeur

50 à 99 salariés

"EntrAide Union" se spécialise dans la prise en charge et l'accompagnement des enfants, des adolescents, et des adultes qui sont soit handicapés, soit en difficulté sociale. Cette organisation a développé une expertise reconnue dans ces domaines et opère à travers plus de 50 établissements répartis sur tout le territoire français. Leur mission principale est de fournir un soutien personnalisé et adapté aux besoins individuels de ces personnes afin de favoriser leur insertion et leur bien-être.