Surveillant de Nuit H/F

Adapei 35; Saint-Malo; Sur place; EUR 23 000 - 28 000; Plein temps

Résumé du poste

Adapei 35 recherche un Surveillant de Nuit pour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet à Saint-Malo. CDI à temps plein, travail en internat et un week-end sur deux.

Rémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon la réglementation en vigueur. Vous assurerez la surveillance nocturne des résidents, veillerez à leur sécurité et à la sécurité du bâtiment, et transmettrerez les informations à l'équipe de jour via le logiciel Ogirys.

Qualifications

• Expérience dans le secteur médico-social.
• Formation Surveillant de nuit souhaitée.
• Expérience dans un poste similaire.
• Bonne capacité d’appréciation et de mise en œuvre des procédures.

Responsabilités

• Surveiller les personnes lors des nuits et veiller sur les locaux et équipements.
• Veiller au respect et à la dignité des personnes accueillies et appliquer les RBPP.
• Réaliser les transmissions et faire le lien avec les équipes de jour via Ogirys et les transmissions.
• Participer à l’amélioration d’organisation et au projet d’établissement.
• Participer aux réunions et intervenir sur les autres foyers du dispositif si nécessaire.

Connaissances

Expérience handicap

Bonne communication

Sens de l'écoute

Maîtrise informatique

Permis B

Formation

Formation Surveillant de nuit

Outils

Ogirys

Description du poste

L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 74 établissements et services dans le département d'Ille-et-Vilaine.

RECRUTEPour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet à St Malo - Résidence de Rousse (Habitat accompagné et Service d'Accueil Temporaire) à Saint-Malo

Un Surveillant de Nuit (H/F/X)

Le Dispositif Habitat du Pays d'Alet est composé de

• La résidence de Rousse représentant 18 places en Habitat Accompagné (HA La Caravelle), 8 places en Service d'Accueil Temporaire (SAT Le Trimaran) et 20 places en Accueil de Jour (SAJ Macarthur)
• Un foyer d'hébergement « La Grande Maison » de 53 places
• Un foyer d'accueil médicalisé « Le Marais » de 22 places
• La Résidence du Phare composé d'un foyer de vie de 43 places en internat et d'un accueil de jour de 14 places (le SAJ Kersauzon)

Description du poste

• Rattaché(e) à l'équipe de surveillants de nuit, vous êtes en charge de la surveillance de nuit de personnes en situation de handicap, adultes et enfants (présence de l'internat de l'IME La Passagère sur le site).
• Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies.
• Vous appliquez une discrétion professionnelle absolue et suivez les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles (RBPP).
• Vous assurez la surveillance de nuit des personnes, des bâtiments / locaux et équipements.
• Vous intervenez auprès des résidents si nécessaire (écoute, change, toilette.)
• Vous êtes garant(e), la nuit, de la prévention sécurité et incendie du bâtiment.
• Vous rendez compte des évènements et faites le lien avec les équipes de jour via les outils mis à disposition (logiciel Ogirys, transmissions orales.).
• Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement.
• Vous participez aux réunions qui vous incombent (réunions SDN, analyse des pratiques, réunions insitutionnelles.).
• Vous pouvez intervenir sur les autres foyers du dispositif Habitat en fonction des besoins.

Profil recherché

• Expérience auprès de la population concernée.
• Formation « Surveillant de nuit » souhaitée.
• Expérience dans un poste similaire.
• Connaissance du secteur médico-social.
• Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en oeuvre de procédures.
• Capacité relationnelle et de communication.
• Sens de l'écoute.
• Motivation pour intervenir auprès de résidents en situation de handicap mental ou psychique et pour le travail de nuit.
• Utilisation des outils informatiques.
• Permis de conduire

Contrat proposé

• CDI temps plein à pourvoir dès que possible
• Horaire d'internat, travail 1 week-end sur 2
• Rémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur

Modalités de recrutement

Date limite de candidature le 27/09/2026

Référence de l'offre : 2026-303 SDN Rousse CDI 1 ETP

Experience: 1 An(s)Compétences: Relayer de l'informationPermis: B - Véhicule léger souhaitéQualification: Employé non qualifiéSecteur d'activité: Activités des sièges sociauxListe des qualités professionnelles:Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.