SUPERVISEUR D'ATELIER DE PRODUCTION H/F

Menway Emploi Metz; Val-de-Briey; On-site; EUR 41,000 - 50,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime de vacances

Intéressement trimestriel

Tickets-restaurants

Mutuelle familiale 100%

Avantages CSE

Job summary

Menway Emploi Metz recherche un responsable d'atelier pour piloter un atelier de montage industriel d'environ 30 collaborateurs. Vous garantirez l'atteinte des objectifs de production, la sécurité, la qualité et le respect des coûts et des délais, tout en développant les compétences de votre équipe.

Vous organiserez les activités, suivrez les KPI et participerez aux actions d'amélioration continue, tout en assurant la communication interne et le reporting au comité de direction.

Qualifications

• Expérience en management d'équipe de production et pilotage d'atelier.
• Maîtrise des indicateurs KPI et suivi d'actions correctives.
• Connaissance des standards 5S et des règles de sécurité.
• Capacité à former et développer les compétences des collaborateurs.

Responsibilities

• Organiser, piloter et superviser l'activité de production et le planning.
• Manager une équipe d'environ 30 personnes.
• Suivre les KPI, analyser les écarts et mettre en place les actions correctives.
• Conduire les démarches d'amélioration continue et garantir le respect des règles de sécurité et des coûts.
• Participer au comité de direction et assurer le reporting des plans d'action et des résultats.

Job description

Votre mission :

Vous assurez le pilotage et la supervision d'un atelier de montage industriel d'une trentaine de collaborateurs. Vous veillez à atteindre les objectifs de production en garantissant le respect des exigences de sécurité, de qualité, de coûts et de délais, tout en développant la performance et les compétences de votre équipe.

À ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes :

• Organiser, piloter et superviser l'activité de production en garantissant le respect du planning et la gestion des priorités.
• Manager, animer et accompagner une équipe d'une trentaine de collaborateurs.
• Suivre les indicateurs de performance (KPI), analyser les écarts et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires.
• Déployer les démarches d'amélioration continue et garantir le respect des standards de production, du 5S, des normes et des règles de sécurité.
• Identifier les besoins en formation et développer la polyvalence des collaborateurs.
• Assurer une communication efficace au sein des équipes et avec les différents services, notamment à travers les reportings, les audits et le suivi des plans d'action.
• Veiller au respect des objectifs de coûts, de qualité et de délais, et proposer des solutions en cas de dérive.
• Participer aux activités du comité de direction élargi et contribuer aux actions d'amélioration de la performance du site.

Modalités du contrat :

• Type de contrat : CDD de 12 à 18 mois
• Localisation : Val de Briey (54).
• Prise de poste : dès que possible.

Rémunération et avantages :

• Salaire de base : 45 000 EUR brut annuel
• Prime de vacances
• Intéressement versé trimestriellement
• Tickets-restaurant
• Mutuelle familiale prise en charge à 100 % par l'entreprise
• Avantages du CSE : billetterie à tarifs réduits et chèques cadeaux selon les conditions d'ancienneté