Superviseur comptable H/F – Cabinet digital (3 jours de télétravail)

JD2M

Paris

Híbrido

EUR 42.000 - 45.000

Jornada completa

14 días+

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Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Swile
Mutuelle
Navigo
Chèques vacances
Séminaire et afterworks

Descripción de la vacante

JD2M recrute un Manager comptable H/F en CDI dans le 2e arrondissement de Paris. Vous pilotez une équipe de 6 chargés de dossiers et garantissez la production des dossiers sur une plateforme 100% digitale.

Profil Bac+3 en comptabilité, 3 ans d'expérience en cabinet, première expérience managériale exigée. Télétravail 3 jours/semaine, formation à la fiscalité LMNP/LMP et des outils, salaire 42–45 K€ + 6K€ variable selon expérience.

Formación

  • Bac+3 en comptabilité requis.
  • 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable (3 périodes fiscales).
  • Première expérience d'encadrement exigée.
  • Précis(e), réactif(ve), organisé(e) et curieux(se).
  • Capable d'alerter tôt et de proposer des solutions techniques, humaines ou organisationnelles.

Responsabilidades

  • Piloter la production d'un portefeuille d'environ 6 000 dossiers porté par ton équipe, et garantir sa sortie dans le respect des délais légaux et contractuels.
  • Animer, faire monter en compétences et fédérer ton équipe de chargés de dossiers.
  • Participer activement au recrutement et former les nouveaux talents afin de favoriser rapidement leur autonomie et leur productivité.
  • Assurer 100% des révisions de Niveau 1 et répondre en 48h aux questions techniques.
  • Identifier les besoins de reformation de ton équipe pour limiter les questions récurrentes et sécuriser la qualité.
  • Être force de proposition sur les projets innovants de ton pôle.

Conocimientos

Encadrement
Rigueur
Organisation
Esprit d'équipe

Educación

Bac+3 minimum en comptabilité

Descripción del empleo

Leader française sur le marché de la digitalisation du secteur de la fiscalité des locations meublées, JD2M (Je Déclare Mon Meublé) accompagne déjà plus 65 000 clients dans leurs déclarations de revenus locatifs (LMNP et LMP).

Notre ambition ? Simplifier et fiabiliser la déclaration des revenus de location meublée au régime réel grâce à une plateforme 100% digitale complète et intuitive.

Chez JD2M, bienveillance, esprit d'équipe et dynamisme sont bien plus que des mots : ce sont les clés de notre succès ! Depuis sa création en 2013, notre croissance ne cesse de s’accélérer.

Envie de participer à cette aventure passionnante ? JD2M recrute !

Nous recherchons pour notre e-cabinet d’expertise comptable, un(e) Manager comptable H/F en CDI, avec 3 jours de télétravail/semaine pour rejoindre notre équipe dynamique de +70 personnes dans le 2ème arrondissement de Paris.

Ton rôle

Rattaché(e) au Responsable de Pôle, tu es le pilote d'une équipe de 6 chargés de dossiers minimum. Ici pas de saisie ! Nos clients renseignent leurs données sur notre plateforme 100% digitale, intuitive et hyper pédagogique, tes chargés de dossiers révisent, et toi, tu orchestres.

Concrètement, tu vas :
  • Piloter la production d'un portefeuille d'environ 6 000 dossiers porté par ton équipe, et garantir sa sortie dans le respect des délais légaux et contractuels.

  • Animer, faire monter en compétences et fédérer ton équipe de chargés de dossiers.

  • Participer activement au recrutement et former les nouveaux talents afin de favoriser rapidement leur autonomie et leur productivité.

  • Assurer 100% des révisions de Niveau 1, et répondre en 48h aux questions techniques de ton équipe en favorisant l'amélioration continue.

  • Identifier les besoins de reformation de ton équipe pour limiter les questions récurrentes et sécuriser la qualité.

  • Être force de proposition sur les projets innovants de ton pôle.

Pourquoi tu vas t’y plaire ?
  • Tu deviens l'expert d'une niche aussi pointue que transversale. Se spécialiser sur la location meublée, ce n'est pas se restreindre au contraire. Derrière le LMNP/LMP se cachent des sujets variés et exigeants : fiscalité d'entreprise et fiscalité personnelle, régime social, droit de la propriété et de la succession, gestion de patrimoine. Tu développes une expertise rare et recherchée, à la croisée du chiffre et du droit, dans un cabinet en forte croissance.

  • Un outil maison en pleine évolution. Notre plateforme progresse en continu notamment avec l'arrivée de l'IA et chaque équipe peut l'adapter à ses besoins pour gagner en efficacité et offrir un accompagnement client toujours meilleur. Ici, tu ne subis pas ton outil : tu contribues à le faire grandir.

  • De vraies perspectives d'évolution. Nous grandissons vite et faisons évoluer nos talents en interne.

  • 3 jours de télétravail par semaine et un équilibre pro/perso réellement respecté.

  • Une formation complète à la fiscalité de la location meublée et à nos outils dès ton arrivée.

  • Un management bienveillant où chacun peut exprimer ses idées, dans une équipe soudée qui cherche à se dépasser.

  • Des bureaux agréables en plein cœur de Paris (2e arrondissement).

Ton profil
  • Bac+3 minimum en comptabilité.

  • 3 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable (3 périodes fiscales).

  • Une première expérience d'encadrement, même junior.

  • Précis(e), réactif(ve), organisé(e), curieux(se) et une vraie envie de travailler en équipe.

  • Capable d'alerter tôt en cas de difficulté et de proposer des solutions, qu'elles soient techniques, humaines ou organisationnelles.

  • Les challenges te motivent : tu vois chaque défi comme une occasion de progresser.

Ce que nous offrons
  • Rémunération : 42– 45 K€ selon expérience + 6K€ de variable en prime d’intéressement

  • Carte Swile

  • Mutuelle prise en charge à 80 %

  • Navigo pris en charge à 50 % (ou forfait mobilité)

  • Chèques vacances

  • Séminaire et afterworks réguliers pour se rencontrer dans un cadre convivial

Le process de recrutement :
  1. Echange téléphonique avec Biley (notre chargé de recrutement)

  2. Test technique en ligne

  3. Entretien visio avec la responsable de pôle

  4. Entretien physique incluant une immersion avec un autre Manager Comptable

Prise de poste :

Dès septembre 2026

la diversité est notre force

Nous encourageons les candidatures de tous horizons.

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