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Statut ADULTE RELAIS (H/F)

PREP'AVENIRORGANISME DE FORMATION PROFES

Nîmes

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

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Résumé du poste

Un organisme de formation à Nîmes recherche un professionnel pour mettre en œuvre des dispositifs d'accompagnement éducatif dans un cadre socio-culturel. Le candidat idéal doit posséder des compétences en gestion de projet et un niveau de formation adéquat. Ce poste en CDI nécessite de travailler 35 heures par semaine, y compris pendant les vacances scolaires. Rémunération mensuelle de 1874,08 Euros et compétences variées en animation et éducation sont requises.

Qualifications

  • Être demandeur d'emploi.
  • Résider dans un quartier prioritaire de la ville.
  • Niveau Licence ou Master.

Responsabilités

  • Mise en œuvre du dispositif CLAS sur le temps périscolaire.
  • Mise en place et suivi d'ateliers autour de diverses thématiques.
  • Médiation entre familles, enfants et établissements scolaires.

Connaissances

Concevoir et gérer un projet
Mettre en œuvre et animer des actions socio-culturelles
Sensibiliser un public
Thématiques de prévention sanitaire et sociale
Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif
Accueillir, orienter, renseigner un public
Assurer le suivi des projets en cours
Connaissance des jeux éducatifs

Formation

DEJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle
Licence pro mention métiers de l'animation sociale
Description du poste
Contexte

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et variée ? Vous souhaitez contribuer au développement d'un organisme de formation en pleine croissance sur Nîmes ? Vous êtes attiré(e) par le terrain et ne craignez pas d'aller à la rencontre des autres ? Notre mission chez PREP'AVENIR est d'offrir un éventail d'actions et de formations en faveur de l'égalité des chances, et pour les plus jeunes, l'accompagnement à la réussite éducative.

Responsabilités
  • Mise en œuvre du dispositif CLAS (Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité) sur le temps périscolaire.
  • Mise en place et suivi d'ateliers autour de diverses thématiques (numérique, orientation, citoyenneté, culture).
  • Médiation entre familles, enfants et établissements scolaires.
  • Relation avec les partenaires.
Prérequis
  • Résider dans un quartier prioritaire de la ville.
  • Être demandeur d'emploi.
  • Niveau Licence ou Master.
Type de contrat
  • CDI.
  • Contrat travail.
  • Durée du travail : 35h/semaine.
  • Travail durant les vacances scolaires.
  • Travail en horaires décalés.
  • Travail en journée.
  • Travail le samedi.
Salaire
  • Salaire brut : Mensuel de 1874,08 Euros sur 12.0 mois.
Déplacements

Ponctuels.

Expérience
  • Débutant accepté.
Compétences
  • Concevoir et gérer un projet – indispensable.
  • Mettre en œuvre et animer des actions socio-culturelles – indispensable.
  • Sensibiliser un public – indispensable.
  • Thématiques de prévention sanitaire et sociale – indispensable.
  • Accompagner la mise en œuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne.
  • Accueillir, orienter, renseigner un public.
  • Actions socioéducatives collectives.
  • Assurer le suivi des projets en cours.
  • Caractéristiques socio-culturelles des publics.
  • Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public.
  • Connaissance des jeux éducatifs.
  • DEJEPS spécialité animation socio‑éducative ou culturelle mention animation sociale.
  • Développer un projet socioculturel.
  • Encadrer un public.
  • Encourager la participation de chaque membre du groupe.
  • Établir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée.
  • Faire preuve de pédagogie pour faciliter la compréhension.
  • Favoriser l'intégration sociale des jeunes.
  • Gérer les relations avec les partenaires locaux.
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants.
  • Licence pro mention métiers de l'animation sociale, socio‑éducative et socioculturelle.
  • Organiser des activités éducatives pour les enfants.
  • Promouvoir l'interactivité et la collaboration.
  • Promouvoir les valeurs éthiques et civiques.
  • Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier.
  • Préparer l'espace et le matériel nécessaires à la séance d'activité.
  • Prévenir et résoudre les conflits.
  • Respecter les règles d'éthique et de déontologie.
  • Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial.
  • Réaliser le bilan du projet éducatif ou d'animation sportive et proposer des évolutions.
  • Surveiller des bénévoles lors d'événements communautaires.
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne.
  • Utiliser les outils numériques.
Savoir‑être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe.
  • Être à l'écoute, faire preuve d'empathie.
  • Faire preuve de rigueur et de précision.
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié.
  • Secteur d'activité : Autres enseignements.
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