Stagiaire SIRH & Performance RH – Data & Process Excellence

LISI GROUP; Paris; Sur place; EUR 12 276 - 17 856; Plein temps

Résumé du poste

LISI Aerospace, filiale du groupe LISI, propose une alternance au sein de l’équipe Ressources Humaines, transverse RH/SIRH et amélioration continue, dans un environnement international et multi-sites. Vous contribuerez à optimiser les processus et la qualité des données RH.

Vous maîtrisez Excel et idéalement Power Query pour développer des reportings et automatiser les traitements RH via extraction et consolidation de données, en collaboration avec les équipes RH, IT et métiers.

Qualifications

• Formation Bac+4/5 en Ressources Humaines fortement orientée SIRH et data.
• Intérêt pour les outils et systèmes d’information RH et l’amélioration continue.
• Bon niveau d’anglais et maîtrise d’Excel.

Responsabilités

• Analyse et optimisation des processus RH pour réduire les tâches manuelles.
• Participation aux projets SIRH et fiabilisation des données RH.
• Développement de reportings et d’analyses RH via extraction et consolidation des données.
• Utilisation avancée d’Excel pour automatiser les traitements RH.
• Collaboration avec les équipes RH, IT et métiers pour recueillir les besoins et tester les solutions.
• Environnement international et multi-sites offrant une forte exposition aux enjeux RH et data.

Connaissances

Excel avancé

Power Query

Anglais

SIRH

Formation

Bac+4/5 RH orienté SIRH et data

Outils

SIRH

Description du poste

LISI Aerospace, filiale du groupe LISI, propose une alternance au sein de l’équipe Ressources Humaines, transverse RH/SIRH et amélioration continue, dans un environnement international et multi-sites. Vous contribuerez à optimiser les processus et la qualité des données RH.

Vous maîtrisez Excel et idéalement Power Query pour développer des reportings et automatiser les traitements RH via extraction et consolidation de données, en collaboration avec les équipes RH, IT et métiers.