Stages Sales - Business Developer

Choose SAS; Paris; On-site; EUR 7,800 - 10,000; Part time

Benefits offered by this job

Réductions sur commandes Choose (20%)

Livres pro fournis

ClassPass mensuel

Carte Swile pour déjeuner

Mutuelle prise en charge

Remboursement des frais de transport

Job summary

Choose SAS recrute un stagiaire Business Developer pour l’équipe Home & Lifestyle. Vous accompagnerez les marques partenaires dans la gestion quotidienne et aiderez à organiser les ventes événementielles.

Vous aurez une première expérience en Sales, maîtriserez Excel, et travaillerez en binôme avec plusieurs Sales pour optimiser les campagnes et le portefeuille de marques.

Qualifications

• Une première expérience en Sales est souhaitée.
• Maîtrise des outils de vente et de la relation client.
• Anglais à l’écrit et à l’oral.
• Autonomie et sens de l’initiative.
• Intérêt pour le beau et la décoration.

Responsibilities

• Prospection de nouvelles marques et planification de leur première vente.
• Suivi du cycle de vente, de l’identification à la signature du contrat.
• Sélection des produits selon la stratégie commerciale et négociation des conditions.
• Assurer le contact principal avec les marques partenaires et collaborer avec l’équipe commerciale.

Skills

Première expérience en Sales

Relation client

Anglais written and spoken

Proactif/ve

Organisé/e

Bonne écoute et initiative

Négociation commerciale

Gestion du cycle de vente

Intérêt pour la mode/décoration

Education

Stage de fin d’études

Tools

Excel

Job description

Qui sommes-nous ?

Choose est né de la rencontre de Timothée, Thibaut et Vincent, trois amis d'enfance passionnés de tech, de design et de belles marques.

Notre application met en avant les marques de demain, créatives et engagées, dans une ambiance de concept store.

Nous les accompagnons dans leur visibilité auprès d'une communauté d'utilisateurs curieux et précurseurs, avec une obsession : proposer la meilleure expérience mobile possible

Envie d'en savoir plus et de découvrir nos pépites du moment ? Téléchargez l'application ↓

Descriptif du poste

L'équipe

Chez Choose, l’équipe Sales se compose d’une vingtaine de personnes, réparties en 3 pôles : Mode, Maison & Lifestyle, et Cosmétiques/Kids.

Chaque catégorie est ensuite divisée en plusieurs sous-catégories, sur lesquelles un Business Developer et un Account Manager travaillent en binôme, en se concentrant sur une sous-catégorie de produits spécifique.

Les rôles des Account Managers et des Business Developers sont complémentaires :

• Les Business Developers se consacrent à l’acquisition de nouvelles marques et à la planification de leur première vente événementielle sur notre plateforme.
• Les Account Managers, quant à eux, gèrent un portefeuille de marques déjà passées sur Choose, analysent les performances des ventes précédentes et organisent les prochaines ventes événementielles.

Ils forment donc une équipe indissociable qui garantit à nos clients la découverte quotidienne de nouvelles marques pépites sur notre application

Ton rôle

En tant que stagiaire Business Developer, tu intégreras le pôle Home & Lifestyle que tu accompagneras dans la gestion quotidienne des marques partenaires.

Tu travailleras en binôme avec plusieurs Sales pour les aider à organiser et optimiser les ventes événementielles.

Missions principales

Prospection de nouvelles marques (Chasse)

• Identifier et qualifier de nouvelles opportunités commerciales.
• Assurer un suivi complet du cycle de vente, de l’identification des marques jusqu’à la signature du contrat.
• Sélectionner les produits pertinents en fonction de notre stratégie commerciale.
• Négocier l’offre : prix, conditions de livraison, sélection produit.
• Répondre directement aux questions des marques partenaires, en étant leur principal point de contact tout au long du processus commercial.
• Collaborer étroitement avec l’équipe commerciale pour enrichir notre portefeuille de marques.

Profil recherché

• Idéalement, tu as une première expérience en Sales et tu maîtrises les outils de vente ainsi que la relation client.
• Tu maîtrises l’anglais à l’écrit et à l’oral.
• Proactif(ve) et curieux(se), tu as un excellent relationnel.
• Autonome et organisé(e), tu sais écouter et prendre des initiatives.
• Résilient(e) et ambitieux(se), tu es déterminé(e) à réussir.
• Tu as un sens esthétique développé, avec un intérêt particulier pour le beau, la mode ou la décoration.
• Tu te retrouves dans les valeurs de Choose, avec une envie de contribuer activement à notre aventure.
• Tu es à l’aise avec les chiffres et tu maîtrises Excel.
• Bonus : tu es en stage de fin d’études.

Déroulé des entretiens

1. Entretien en visio avec Juliette, Talent Acquisition Specialist - 30 min
2. Entretien technique en présentiel pour valider tes compétences commerciales - 1h
3. Entretien en présentiel Fit & Culture / Valeurs - 1h

Pourquoi nous rejoindre aujourd’hui ?

• Parce que Choose, c’est un produit adoré et utilisé quotidiennement par de fabuleux utilisateurs (4.9/5 sur 17000+ notes)
• Parce que nous avons une croissance à 2 chiffres chaque année depuis 6 ans…
  … mais que cette croissance est saine et maîtrisée !
• Parce que nous avons un potentiel unique et l’ambition de devenir le leader du discovery shopping dans le monde
• Parce que tu cherches une aventure entrepreneuriale et à participer à une phase de scale et d’internationalisation
• Parce que nous sommes encore à taille humaine (100 collaborateurs) et que ton impact sera particulièrement fort et tangible

Ce qui t’attend en nous rejoignant :

• Des locaux où il fait bon vivre: bureaux dans le 10e arrondissement (métro Poissonnière ou Bonne Nouvelle)
• 20% sur tes prochaines commandes Choose ou la livraison gratuite : le rêve non ?
• La prise en charge à 100% par Choose sur l’achat de livres pour progresser dans ton domaine
• Des crédits mensuels pour ClassPass : parfait si tu es un.e wellness-addict du sport ou des massages
• Et aussi une carte Swile pour le déjeuner (11€/jour travaillé), la mutuelle prise en charge à 100% (Alan), le remboursement des frais de transport à 50%