Stage - Technicien(e) méthodes - indicateurs de performance H/F

Chantiers Atlantique; Saint-Nazaire; On-site; EUR 12,000 - 18,000; Full time

Benefits offered by this job

Restaurant d’entreprise avec paiement

CSE - chèques vacances, loisirs, Voyr

Associations sportives

Médiathèque gratuite

Job summary

Chantiers de l'Atlantique recherche un stagiaire technicien méthodes pour contribuer à la mise en place et à l’adaptation d’indicateurs de suivi de la performance et de la production. Vous serez intégré à la direction Supply Chain, entouré d’une équipe de 17 personnes, et travaillerez principalement au bureau avec les interlocuteurs du service.

Profil Bac+2/3 ou étudiant en école d’ingénieur, vous maîtrisez Excel et cherchez à mettre en pratique vos connaissances dans un contexte industriel.

Qualifications

• Étudiant(e) préparant un Bac+2/3 ou en formation ingénieur, stage professionnel.
• Maîtrise avancée d’Excel requise pour les bases de données et les indicateurs.

Responsibilities

• Analyser les indicateurs existants et identifier ceux à revaloriser ou créer.
• Comprendre les bases de données et extraire les informations utiles.
• Participer à la création ou adaptation des indicateurs de suivi de performance et de production.
• Simplifier l’exploitation et la mise à jour des indicateurs pour faciliter l’usage.
• Échanger avec les interlocuteurs du service pour appréhender leurs besoins et proposer des solutions.

Education

Bac+2/3 ou école d’ingénieur

Tools

Excel

Job description

Stage - Technicien(e) méthodes - indicateurs de performance H/F

Description du poste

Famille de métiers

Méthodes/Amélioration continue/Planification

Intitulé du poste

Stage - Technicien(e) méthodes - indicateurs de performance H/F

Description de la mission

Vous souhaitez mettre vos compétences en Excel au service de l’amélioration du suivi des activités industrielles ? Contribuez à la mise en place d’indicateurs de suivi de la performance et de la production, dans un contexte d’évolution de nos activités.

Vous rejoignez la direction Supply Chain, au sein d’une équipe de 17 personnes. Vous évoluerez dans un environnement de travail au bureau, au contact des différents interlocuteurs du service.

Dans le cadre de l’évolution de certaines de nos activités, plusieurs indicateurs de suivi de la performance et de la production doivent être créés ou adaptés. Votre objectif sera de contribuer à leur mise en place et de faciliter leur utilisation au quotidien par les personnes chargées du suivi des activités.

À ce titre, vous serez amené à :

• Analyser les indicateurs existants afin d’identifier ceux qui doivent être revus et ceux qui restent à mettre en place, en lien avec l’évolution des activités du service.
• Comprendre les bases de données disponibles pour identifier les informations utiles à la construction et à la mise à jour des indicateurs.
• Participer à la création ou à l’adaptation des indicateurs de suivi de la performance et de la production, en tenant compte des besoins exprimés par les interlocuteurs du service.
• Simplifier l’exploitation et la mise à jour des indicateurs afin de permettre aux personnes qui les utilisent de suivre leurs activités facilement et de manière pratique.
• Échanger avec les différents interlocuteurs du service pour comprendre leurs attentes et proposer des solutions adaptées à leurs besoins opérationnels.

Durée du stage : de 2 à 4 mois.

Vous préparez une formation de niveau Bac+2/3 ou vous êtes étudiant(e) en école d’ingénieur et vous souhaitez mettre en pratique vos connaissances dans un environnement industriel et participer à l’amélioration des outils de suivi des activités.

Vous maîtrisez très bien Excel. Cette compétence est indispensable pour comprendre les bases de données, travailler sur les indicateurs et faciliter leur exploitation ainsi que leur mise à jour.

Vous savez vous adapter à différents interlocuteurs et êtes à l’écoute de leurs besoins. Votre capacité à comprendre les attentes du terrain et à rechercher des solutions concrètes vous permettra de contribuer à la mise en place d’indicateurs réellement utiles au quotidien.

En venant chez nous, c’est aussi :

• Avoir de belles opportunités de carrière et une multitude de trajectoires professionnelles,
• Disposer de nombreux avantages comme par exemple : restaurant d’entreprise avec participation de l’employeur, CSE : chèques vacances, loisirs, voyages, associations sportives, médiathèque gratuite…
• Excellente situation géographique : proche de l’océan, gare SNCF et lignes de bus à proximité
• Intégrer une entreprise attachée à la diversité, notamment à travers notre démarche les Elles de l’Atlantique qui promeut la mixité au sein de l’entreprise

Chaque année, nous accueillons 200 étudiants, et 93 % de nos stagiaires et alternants recommandent notre entreprise pour y vivre une expérience similaire !

Ce qu’ils apprécient particulièrement ? Apprendre et développer de nouvelles compétences, contribuer à des projets dont ils sont fiers et évoluer au sein d’une équipe où les relations avec leur tuteur et leurs collègues font la différence.

Alors, prêt(e) à vivre l’expérience à votre tour ?

Parce que la mer est notre avenir et bientôt le vôtre !

Retrouvez notre process de recrutement sur www.chantiers-atlantique.com

Localisation du poste

Localisation du poste

Type de contrat

Date de publication

Informations générales

Entité de rattachement

Montez à bord et venez découvrir l'univers de Chantiers de l'Atlantique, acteur incontournable de l'industrie maritime mondiale.

Entité de rattachement

Montez à bord et venez découvrir l'univers de Chantiers de l'Atlantique, acteur incontournable de l'industrie maritime mondiale.
Basé à Saint-Nazaire, au bord de l'Océan Atlantique, notre site industriel d'une centaine d'hectares, regroupe quotidiennement jusqu'à 10 000 personnes : nos 4 000 collaborateurs ainsi que notre réseau de coréalisateurs, fournisseurs, clients et autres partenaires.
Ensemble, nous concevons, construisons et mettons en service des réalisations uniques.
Engagé dans une démarche de progrès et sensible à la transition énergétique, nous proposons des solutions novatrices et durables afin de relever avec passion 3 défis majeurs : la construction de navires (croisière et militaires), de sous-stations électriques pour l'éolien en mer, et la prestation de services pour nos clients (remises aux normes et conformité ou encore modernisation).
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