Stage RH International — Digitalisation & Diversity

Airbus; Blagnac; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Plein temps

Résumé du poste

Airbus SAS cherche un stagiaire en Ressources Humaines pour 6 mois sur le site d’Airbus Saint Martin. Vous assisterez l’équipe HR Systems Engineering dans la gestion de projets RH axés sur la diversité, la digitalisation et le reporting, en collaboration avec des HRBPs et des conseillers RH.

Le stage débute idéalement en janvier 2027 et s’inscrit dans un cadre international. compétences en PowerPoint et organisation d’ateliers requises, avec tutorat tout au long du stage.

Qualifications

• Étudiant(e) en Master 1, Master 2 ou dernière année d’école/université en Ressources Humaines, Management de Projet ou domaine équivalent.
• Stage de 6 mois débutant idéalement en Janvier 2027 (période indicative).
• Stage au sein du département HR Systems Engineering sur le site Airbus Saint Martin.

Responsabilités

• Participer à la préparation, coordination et déploiement des sessions du programme de mentorat féminin (Women Mentoring) et soutenir les initiatives égalité/DI.
• Organiser et préparer les supports pour les ateliers internes et coordonner la logistique des réunions.
• Contribuer au suivi des indicateurs RH, au reporting et soutenir les projets de digitalisation RH.

Connaissances

Gestion de projets RH

Conduite du changement

Reporting RH

Digitalisation RH

Formation

Master 1/2 ou dernier année en RH/Management de projet

Outils

PowerPoint

Description du poste

Airbus SAS cherche un stagiaire en Ressources Humaines pour 6 mois sur le site d’Airbus Saint Martin. Vous assisterez l’équipe HR Systems Engineering dans la gestion de projets RH axés sur la diversité, la digitalisation et le reporting, en collaboration avec des HRBPs et des conseillers RH.

Le stage débute idéalement en janvier 2027 et s’inscrit dans un cadre international. compétences en PowerPoint et organisation d’ateliers requises, avec tutorat tout au long du stage.